前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇測量實訓(xùn)小組總結(jié)范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。
【關(guān)鍵詞】 任務(wù)驅(qū)動,海洋測量,測設(shè)高程,操作技能
1. “任務(wù)驅(qū)動法”教學(xué)
“任務(wù)驅(qū)動法”教學(xué)是一種建立在建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論基礎(chǔ)上的教學(xué)法,是實施探究式教學(xué)和協(xié)作學(xué)習(xí)的一種教學(xué)模式[1]。它將以傳授知識為主的傳統(tǒng)教學(xué)理念,轉(zhuǎn)變?yōu)橐越鉀Q問題、完成任務(wù)為主的多維互動式的教學(xué)理念;將再現(xiàn)式教學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)樘骄渴綄W(xué)習(xí),使學(xué)生處于積極的學(xué)習(xí)狀態(tài),每位學(xué)生都能根據(jù)自己對當(dāng)前問題的理解,運用已有的知識和自己特有的經(jīng)驗提出方案、解決問題。
“任務(wù)驅(qū)動法”教學(xué)最根本的特點就是“以任務(wù)為主線、教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體”,改變了以往“教師講,學(xué)生聽”,以教定學(xué)的被動教學(xué)模式,創(chuàng)造了以學(xué)定教、學(xué)生主動參與、自主協(xié)作、探索創(chuàng)新的新型學(xué)習(xí)模式[2]。教師把教學(xué)內(nèi)容設(shè)計成一個或多個具體的任務(wù),讓學(xué)生通過完成具體的任務(wù),掌握教學(xué)內(nèi)容,達到教學(xué)目標(biāo)。
2. “任務(wù)驅(qū)動法”教學(xué)設(shè)計思路
《海洋測量學(xué)》是一門實踐性強、操作要求高的課程,在教學(xué)中要求理論教學(xué)以“必需、夠用”為度,強化實訓(xùn),并盡可能將理論教學(xué)與實訓(xùn)教學(xué)有機地融為一體。鑒于此,將“任務(wù)驅(qū)動法”引入到海洋測量學(xué)的教學(xué)過程中,旨在使學(xué)生直接參與到測量實踐,在實踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中實踐。
本文以“測設(shè)已知高程”為例,引入“任務(wù)驅(qū)動”教學(xué)法,以工作任務(wù)為主線,按照“制定任務(wù) — 任務(wù)描述 — 任務(wù)實施— 評價總結(jié)”的設(shè)計思路,將理論課與實訓(xùn)課按照課時數(shù)1:1的方式進行教學(xué),探索“任務(wù)引領(lǐng)型”的教學(xué)方法與策略。使學(xué)生帶著任務(wù)學(xué)習(xí),并啟發(fā)學(xué)生思考,激發(fā)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力,提高教學(xué)效率。
2.1 明確目標(biāo),制定任務(wù)
通過水準(zhǔn)測量的學(xué)習(xí),學(xué)生已經(jīng)熟悉并掌握了水準(zhǔn)儀的操作和水準(zhǔn)測量的工作流程。而在具體施工測量中,測設(shè)的基本工作之一便是將圖紙上坐標(biāo)物的高程位置標(biāo)定到地面上,即測設(shè)已知高程。為了使學(xué)生清晰明確施工現(xiàn)場的需要,特在學(xué)生已有水準(zhǔn)測量知識的基礎(chǔ)上,制定“測設(shè)已知高程”的任務(wù)。
2.2 安排教學(xué)組織形式
在海洋測量學(xué)課程教學(xué)改革中,實施1名主講教師負責(zé)集中教學(xué),配備2名教師分組指導(dǎo)學(xué)生實訓(xùn)的教學(xué)方式。考慮到學(xué)校教學(xué)的實際情況,本次課程采用“任務(wù)驅(qū)動法”進行集中教學(xué)與分組實訓(xùn)。
授課班級共31名學(xué)生,理論課集中在教室講解,實訓(xùn)課分組展開,每組5人,共6組,分別由3位老師負責(zé)(其中每個指導(dǎo)老師負責(zé)2個組),并由指導(dǎo)老師對學(xué)生進行評價。在分組時充分考慮學(xué)生之間的差距,將不同學(xué)習(xí)層次的學(xué)生組成小組,選取1名工作積極并具有一定組織能力的學(xué)生擔(dān)任組長,帶領(lǐng)小組成員團結(jié)協(xié)作,互幫互助,以便充分發(fā)揮小組成員的積極性與主動性,共同完成任務(wù)。
2.3 提出任務(wù)
集中教學(xué)階段,主講教師結(jié)合施工現(xiàn)場應(yīng)用案例引出本次任務(wù),并對任務(wù)進行描述;分組實訓(xùn)階段,由指導(dǎo)老師創(chuàng)設(shè)情境,提出任務(wù),并說明注意事項。
2.4 任務(wù)實施
任務(wù)提出之后,便進入實施階段,分為集中和分組實施兩個部分。集中實施階段是在主講教師啟發(fā)下思考任務(wù)的具體實施方案,重點在于對任務(wù)的分析研究,使學(xué)生掌握高程測設(shè)的方法與數(shù)據(jù)的整理計算。分組實訓(xùn)則是任務(wù)實施的重要環(huán)節(jié),在指導(dǎo)教師布置好任務(wù)后,小組成員根據(jù)具體的實施方案完成任務(wù)。指導(dǎo)教師監(jiān)督學(xué)生的任務(wù)進展情況,及時發(fā)現(xiàn)問題并提供必要的引導(dǎo)。
2.5 評價總結(jié)
對學(xué)生任務(wù)實施過程的評價,評價采用小組成員互評和教師點評相結(jié)合的方式。
3. “任務(wù)驅(qū)動法”教學(xué)的實施過程
3.1 集中教學(xué)
總結(jié)評價
5分鐘 對實訓(xùn)情況的總體評價 學(xué)生總結(jié)歸納
教師點評 總結(jié) 通過實訓(xùn)鞏固理論知識
4. 教學(xué)反饋與總結(jié)
按照“任務(wù)驅(qū)動法” 進行的教學(xué)思路進行實施,實施效果較為良好。一方面,在集中教學(xué)階段,學(xué)生能發(fā)揮各自的主動性,積極探索,尋找并制定任務(wù)實施方案,并能有效地將任務(wù)與工程實踐相結(jié)合進行思考。另一方面,在分組實訓(xùn)階段,小組成員在指導(dǎo)老師的監(jiān)督與引導(dǎo)下,通過實施 — 總結(jié) — 再實施 — 總結(jié)評價,能分工合作,并及時查漏補缺,完成任務(wù)。
4.1 教學(xué)反饋
課后對授課班級學(xué)生進行問卷調(diào)查,調(diào)查結(jié)果顯示,90%的學(xué)生認為很明確本次教學(xué)應(yīng)完成的工作任務(wù),也很明白本次教學(xué)內(nèi)容與相對應(yīng)的工作崗位的關(guān)系;其余的學(xué)生表示基本明確本次教學(xué)任務(wù)和明白與對應(yīng)崗位的關(guān)系。在教學(xué)方法方面,全體學(xué)生認為邊學(xué)邊做,理論與實踐結(jié)合的方式,更便于知識的掌握。
在教學(xué)效果方面,37%的學(xué)生通過教學(xué)活動,透徹掌握了完成工作任務(wù)有關(guān)的知識,60%的學(xué)生表示基本掌握相關(guān)知識,僅有3%的學(xué)生表示沒有掌握相關(guān)知識。在培養(yǎng)與學(xué)習(xí)任務(wù)相關(guān)的技能方面,70%的學(xué)生認為得到了充分鍛煉,30%的學(xué)生表示有所鍛煉。在教學(xué)活動中,60%的學(xué)生很好地完成了教師布置的任務(wù),40%的學(xué)生基本完成了任務(wù)。在向?qū)W生征求的意見中,大部分學(xué)生表示本次教學(xué)的實踐時間安排仍需更多一些。
通過以上的反饋結(jié)果可以發(fā)現(xiàn):(1)在選用“任務(wù)驅(qū)動法”進行教學(xué)時,從施工現(xiàn)場角度和學(xué)生就業(yè)崗位出發(fā)來選取和設(shè)計任務(wù)至關(guān)重要,只有設(shè)計合理,學(xué)生才能明確教學(xué)內(nèi)容和任務(wù)與工作崗位的關(guān)系。(2)采用“任務(wù)驅(qū)動法”進行教學(xué),在教師的引導(dǎo)下,學(xué)生帶著任務(wù)學(xué)習(xí),主動探索任務(wù)實施的具體方案并付諸于實踐,使理論與實踐有效結(jié)合,便于知識的掌握。(3)“任務(wù)驅(qū)動法”教學(xué)在分組實訓(xùn)時的成效明顯,通過任務(wù)的實施,學(xué)生基本掌握了“高程測設(shè)”的操作技能,同時提高了解決實際問題的能力。
4.2 結(jié)論
“任務(wù)驅(qū)動法”是設(shè)法營造的一種真實情境,讓學(xué)生能夠了解、熟悉、掌握工程測量的理論知識與操作技能,積累經(jīng)驗,形成能力。通過教學(xué)實踐,證明任務(wù)驅(qū)動法教學(xué)在海洋測量課程的實踐中是非常有效的,它不僅可以提高學(xué)生的實際操作能力,而且可以培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力。通過給學(xué)生布置具體任務(wù),在教師的指導(dǎo)下,學(xué)生帶著任務(wù)學(xué)習(xí),從而在任務(wù)的完成過程中逐步體驗到學(xué)習(xí)的樂趣,激發(fā)了學(xué)習(xí)積極性,培養(yǎng)了學(xué)生的合作意識以及吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德。
此外,在“任務(wù)驅(qū)動法”教學(xué)的實施過程中,雖然按照“設(shè)計任務(wù) — 任務(wù)實施 — 評價總結(jié)”的思路,弱化了理論知識,強化了實操訓(xùn)練,將理論融入到實訓(xùn)過程,但是由于實訓(xùn)場地、測量儀器、師資配備等客觀因素的限制,我們?nèi)詻]有完全打破理論課、實訓(xùn)課的界限,無法完全實現(xiàn)“理論實踐一體化”的“任務(wù)驅(qū)動法”教學(xué)。因此,在今后的海洋測量學(xué)課程改革中,可以嘗試從以下幾個方面作出努力,來實施“理論實踐一體化”的“任務(wù)驅(qū)動法”教學(xué)。
(1)加強測量實訓(xùn)室的利用,將集中教學(xué)部分轉(zhuǎn)移至測量實訓(xùn)室;
(2)注重施工現(xiàn)場調(diào)研,完善測量實訓(xùn)場地,使實訓(xùn)場地與施工現(xiàn)場零距離;
(3)加強指導(dǎo)教師的行業(yè)培訓(xùn)力度,重視與企業(yè)合作,充分發(fā)揮“雙師型”教師的作用,使得學(xué)生、
“所學(xué)即所用”;
(4)可以打破整班制教學(xué),將班級分成若干小組,每組4-5名同學(xué)。取消現(xiàn)行的主講教師到課堂進行
集中教學(xué)的方式,而是為每2-3個組安排1名指導(dǎo)老師,由指導(dǎo)教師負責(zé)每次新任務(wù)的設(shè)計與布置。
參考文獻:
關(guān)鍵詞 串聯(lián)電路 并聯(lián)電路 電壓 連接
中圖分類號:G718 文獻標(biāo)識碼:A
1如何設(shè)立本節(jié)課的目標(biāo)任務(wù),怎樣把握本節(jié)課的教學(xué)重點和難點,用什么樣的方法來完成本節(jié)課的教學(xué)任務(wù)
在一堂課的教學(xué)準(zhǔn)備時,首先先要設(shè)定目標(biāo)。本節(jié)課的知識目標(biāo)是掌握基本公式及應(yīng)用;能力目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的理解和分析串聯(lián)電路和并聯(lián)電路的能力,更重要的是培養(yǎng)學(xué)生根據(jù)電路圖連接實物元器件并能正確測量的動手能力;發(fā)展目標(biāo)是使學(xué)生具有一定的自主學(xué)習(xí)能力和理論聯(lián)系實際能力,并重點培養(yǎng)學(xué)生能運用所學(xué)的知識解決實際問題的能力,為學(xué)生學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識和將來的實習(xí)就業(yè)打下夯實的基礎(chǔ)。
在課堂教學(xué)中,教師課堂教學(xué)環(huán)節(jié)的安排以及正確的教學(xué)手段和方法,是實現(xiàn)課堂教學(xué)有效性的關(guān)鍵,同時選定教學(xué)項目和任務(wù)的完成地點也至關(guān)重要。本節(jié)課我們選擇了銀川職業(yè)技術(shù)學(xué)院汽車工程部汽車實訓(xùn)樓208實訓(xùn)室,本實訓(xùn)室環(huán)境優(yōu)美,既有講課所需的黑板等,更主要的是有實訓(xùn)臺和所需要的各種實訓(xùn)器材。寬敞平整的方形實訓(xùn)臺,既便于學(xué)生分組圍坐,也便于實訓(xùn)器材的擺放,為學(xué)生的實訓(xùn)操作創(chuàng)造了必要的條件。本節(jié)課根據(jù)實訓(xùn)的要求,筆者準(zhǔn)備了 實訓(xùn)臺6個,汽車電瓶6個,萬用表6塊,汽車燈泡6只,汽車喇叭6只,工具6套,導(dǎo)線若干。這些器材,完全能滿足全班同學(xué)六個小組的實訓(xùn)需求,為順利完成實訓(xùn)課教學(xué)奠定了基礎(chǔ)。
2怎樣順利地完成本節(jié)課的教學(xué)任務(wù),其主要環(huán)節(jié)有哪些
古人云,溫故而知新。新課前簡短的復(fù)習(xí),不僅能鞏固已學(xué)過的舊知識,為新知識的學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ),起到引入新知識和揭示本節(jié)課將要學(xué)習(xí)的知識和技能的作用,同時,復(fù)習(xí)是提高學(xué)生學(xué)習(xí)自覺性和集中學(xué)生注意力的有效方法。本節(jié)課復(fù)習(xí)的主要內(nèi)容是歐姆定律和串聯(lián)電路的相關(guān)公式以及并聯(lián)電路的相關(guān)公式 。其主要目的是讓學(xué)生熟練掌握串聯(lián)電路和并聯(lián)電路中的電壓公式,為引入新課和實操測量做好準(zhǔn)備。
新課的教學(xué)過程是嚴謹而且是環(huán)環(huán)相扣的。展示串聯(lián)電路和并聯(lián)電路所要完成的實物元器件掛圖,是教學(xué)的第一環(huán)節(jié)。在串聯(lián)電路圖的畫法上,老師要重點強調(diào)開關(guān)和用電器的關(guān)系及連接位置,糾正學(xué)生畫圖中出現(xiàn)的先畫燈泡和喇叭,后畫開關(guān)的錯誤畫法,并講解其錯誤原因,使學(xué)生牢記“先開關(guān),后用電器”的正確畫法。
在并聯(lián)電路圖的畫法上,老師同樣要重點強調(diào)開關(guān)和用電器的關(guān)系及連接位置,糾正學(xué)生畫圖中出現(xiàn)的先畫燈泡和喇叭,后畫開關(guān)的錯誤畫法,并講解其錯誤原因,使學(xué)生牢記“先開關(guān),后用電器”的正確畫法。
在實物元器件的串聯(lián)電路和并聯(lián)電路的連接時,要重點強調(diào)連接線路的正確性和合理性,尤其要提醒學(xué)生預(yù)防短路事故的發(fā)生,講解短路可能造成的不良后果。實物電路連接前的檢查(6組同時進行)同樣重要。檢查內(nèi)容主要工具是否齊全、元器件是否齊全、檢測元器件是否完好等。實物連接并測量(6組同時進行)的任務(wù)如下:
(1)燈泡和喇叭用導(dǎo)線連接成串聯(lián)電路,并連接在電瓶上。測量電瓶、燈泡、喇叭的實際工作電壓,并根據(jù)所測數(shù)據(jù),闡述電瓶、燈泡、喇叭的電壓關(guān)系式。
(2)燈泡和喇叭用導(dǎo)線連接成并聯(lián)電路,并連接在電瓶上。測量電瓶、燈泡、喇叭的實際工作電壓,并根據(jù)所測數(shù)據(jù),闡述電瓶、燈泡、喇叭的電壓關(guān)系式。
(3)根據(jù)兩種電路中燈泡和喇叭的工作特點,總結(jié)出汽車實際電路中各用電器的正確接法。(答案:并聯(lián)接法)
(4)燈泡和喇叭用導(dǎo)線連接成串聯(lián)電路,并連接在電瓶上。測量電瓶、燈泡、喇叭的實際工作電壓,并根據(jù)所測數(shù)據(jù),闡述電瓶、燈泡、喇叭的電壓關(guān)系式。
(5)燈泡和喇叭用導(dǎo)線連接成并聯(lián)電路,并連接在電瓶上。測量電瓶、燈泡、喇叭的實際工作電壓,并根據(jù)所測數(shù)據(jù),闡述電瓶、燈泡、喇叭的電壓的關(guān)系式。
(6)根據(jù)兩種電路中燈泡和喇叭的工作特點,總結(jié)出汽車實際電路中各用電器的正確接法。(答案:并聯(lián)接法)
3如何讓學(xué)生的積極性高漲,教師在學(xué)生實物連接過程中起什么作用
采取小組競賽的方式,可以充分調(diào)動學(xué)生動手操作的積極性和各小組成員通力合作的集體主義精神,使學(xué)生都有自己的分工任務(wù),每個學(xué)生都能參與其中,突出學(xué)生的主體地位,不落下一個差生。同時,也要突出學(xué)習(xí)好的學(xué)生的智慧和風(fēng)采,讓他們獨立操作,這樣,既可以調(diào)動學(xué)習(xí)好的學(xué)生的積極性,又可以為其他學(xué)生樹立榜樣,以激勵全班學(xué)生積極向上,比學(xué)趕幫超。
在整個競賽接線過程中,老師要不斷巡視學(xué)生的操作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,并不斷鼓勵各小組成員,以激勵他們的競賽積極性。同時,要嚴格競賽紀律,做到有速有序,保質(zhì)保量地完成實物元器件的任務(wù)。在用萬用表測量電瓶、燈泡、喇叭等的實際工作電壓時,要提醒學(xué)生使用正確的檔位,避免損壞萬用表,同時,要強調(diào)測量中預(yù)防短路現(xiàn)象的發(fā)生。
【關(guān)鍵詞】高職高專 汽油發(fā)動機構(gòu)造與維修 考核指標(biāo)
【中圖分類號】G 【文獻標(biāo)識碼】A
【文章編號】0450-9889(2015)11C-0081-03
近年來,國內(nèi)對高職高專課程考核的研究比較多,主要是從宏觀上研究考核形式及作用。有學(xué)者提出考核的作用主要有四個方面:評定學(xué)習(xí)效果、發(fā)揮育人作用、反饋教學(xué)效果、衡量人才培養(yǎng)質(zhì)量。考核反饋教學(xué)效果的目的是為了提高教學(xué)效果,考核結(jié)果應(yīng)該成為指導(dǎo)教師“教”和學(xué)生“學(xué)”的指揮棒。因此,考核應(yīng)該貫穿在整個教學(xué)活動中,發(fā)現(xiàn)問題隨時糾正。
傳統(tǒng)考核方式是結(jié)果性考核,即在特定的時間以特定的方式考核特定的內(nèi)容,容易讓學(xué)生認為只需要在考核之前背(練)好考核內(nèi)容就行,造成學(xué)生只重視考核結(jié)果而不重視學(xué)習(xí)過程。而考核內(nèi)容不可能涵括所有的學(xué)習(xí)內(nèi)容,學(xué)生掌握的知識或技能就存在片面性。甚至?xí)霈F(xiàn)平時不認真學(xué)習(xí),考試前一個星期甚至幾天才“突擊”的學(xué)生,期末成績居然不錯,他們對知識的理解不深刻,不具有實際操作能力,對技術(shù)、工藝、原理、知識都不甚了解,這樣的學(xué)生走上工作崗位后,常表現(xiàn)出高分低能的現(xiàn)象。
為了讓考核貫穿在整個教學(xué)活動中,就必須引入過程性考核。傳統(tǒng)觀念認為過程考核主要就是考勤,認為除了考試之外其它考核方式都是走過場,考核的結(jié)果基本上就是集體通過,這樣的考核缺乏嚴肅性和客觀性。導(dǎo)致這個現(xiàn)象的原因是過程性考核的可操作性差,考核標(biāo)準(zhǔn)不清晰,人為因素比較多。因此,建立一套科學(xué)、可操作、能夠真實反映學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度、獲得知識和能力的考核評價指標(biāo)體系勢在必行。該考核評價指標(biāo)體系的考核結(jié)果應(yīng)客觀、真實,最終促進學(xué)生主動學(xué)習(xí)。
一、汽油發(fā)動機構(gòu)造與維修課程特點
高職高專的人才培養(yǎng)目標(biāo)是高素質(zhì)技能型人才,因此,高職高專的專業(yè)課程一般都由理論知識和技能訓(xùn)練兩部分組成。汽油發(fā)動機構(gòu)造與維修課程是高職高專汽車運用技術(shù)專業(yè)的一門專業(yè)核心課,一共132個課時,其中理論知識60課時,技能訓(xùn)練72課時。采取每周6節(jié),持續(xù)10周講授理論知識,后期連續(xù)3周整周實訓(xùn)完成技能訓(xùn)練。這種授課方式的弊端是理論講授時學(xué)生不愿意聽,聽了也記不住,整周實訓(xùn)時沒有理論的指導(dǎo)又不會動手,需要老師重復(fù)的講授,而且動手時不會聯(lián)系理論,僅僅獲得了技能,理論沒有提升,達不到教學(xué)目標(biāo)。在教學(xué)方式無法改變的情況下,為了提高教學(xué)效果,將考核引進教學(xué)過程,不僅考核理論知識和技能操作,還要考核學(xué)習(xí)過程中的表現(xiàn)。采取邊學(xué)邊考的方式,讓學(xué)生重視教學(xué)過程,及時掌握所學(xué)內(nèi)容,提高教學(xué)效果。
二、考核評價指標(biāo)體系設(shè)計
(一)汽油發(fā)動機構(gòu)造與維修課程考核內(nèi)容
汽油發(fā)動機構(gòu)造與維修課程教學(xué)目標(biāo)是讓學(xué)生熟悉汽油發(fā)動機的構(gòu)造、理解汽油發(fā)動機的工作原理、認識汽油發(fā)動機的各個零部件,以及部分易損零部件的檢測方法、掌握汽油發(fā)動機故障診斷與排除的方法。教學(xué)目標(biāo)既包括理論知識也包括技能操作,因此,考核內(nèi)容分為三大模塊:平時成績、期末考試成績和實訓(xùn)考試成績。其中三個模塊所占權(quán)重分別為20%、40%、40%,如公式①所示。
Z=20%P+40%K+40%S ①
Z:表示課程總成績。
P:表示理論講授期間的平時成績。
K:表示期末考試成績。
S:表示實訓(xùn)總成績。
(二)理論講授期間的平時成績
理論講授期間的平時成績包括作業(yè)、課前小測驗、課堂主動回答問題、考勤、課堂紀律五個方面。按照百分制,作業(yè)、課前小測驗、課堂主動回答問題的權(quán)重分別為35%、50%、15%,以上三項為加分項,而考勤和課堂紀律為減分項,無故曠課一次扣10分,而且無故曠課課時數(shù)達到理論課時的三分之一者不得參加期末考試,也不得參加補考,只能參加畢業(yè)前的清考。遲到、早退一次扣3分,三次遲到、早退折算一次無故曠課。違反課堂紀律一次扣1.5分,上課玩手機一次扣3分,如公式②所示。
P=35%H+50T+15%Q-D ②
H :表示課后作業(yè)成績。
T :表示課前小測驗成績。
Q:表示課堂主動回答問題成績。
D :表示所有扣分。
1.課后作業(yè)成績
高職高專的專業(yè)課程一般很少留課后作業(yè),這是導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)效果不佳的原因之一。為了讓學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)會學(xué)習(xí)方法,所以,本課程每周一次課后作業(yè),60節(jié)理論課時一共7次課后作業(yè),教師要認真批改,根據(jù)學(xué)生作業(yè)情況評定A、B、C、D四個等級,A折算為100分,B折算為90分,C折算為80分,D折算為60分,沒有做作業(yè)為0分。課后作業(yè)成績?nèi)?次作業(yè)的平均分,作業(yè)次數(shù)達不到三分之二者取消期末考試資格,也不得參加補考,只能參加畢業(yè)前的清考。課后作業(yè)的成績?nèi)绻舰鬯尽?/p>
③
pi :表示第i次作業(yè)的成績。
n:表示課后作業(yè)次數(shù)。
2.課前小測驗成績
課前小測驗的目的是檢驗學(xué)生對前一次課內(nèi)容的掌握情況。考核內(nèi)容主要是零部件名稱、作用、安裝位置等基本知識。
一節(jié)課的時間有限,很難對每一位同學(xué)進行考核,但是為了督促每位學(xué)生課堂認真聽課、課后認真復(fù)習(xí),需要學(xué)生之間相互督促、相互幫助。因此,根據(jù)學(xué)生人數(shù)將全班分為6個組,每個組推選一位組長,組長負有管理小組的職責(zé)。每次課前小測驗在小組中隨機抽一名同學(xué)完成,該學(xué)生的測驗成績代表其所在小組的測驗成績。每個小組必須完成10次課前小測驗,每次測驗滿分為100分,根據(jù)學(xué)生回答情況評分。該學(xué)生課前小測驗成績?nèi)?0次的平均值。由于小組成員的課前小測驗的成績是相互影響的,所以,組員不僅要對自己的成績負責(zé),還需要對別人的成績負責(zé),可以培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心和團隊意識,也可以加強學(xué)生之間的相互協(xié)作、合作學(xué)習(xí)。學(xué)生課前小測驗的成績?nèi)绻舰芩尽?/p>
④
ti :表示第i次課前小測驗的成績。
n:表示課前小測驗的次數(shù)。
3.課堂回答問題成績
在講授新課時,老師適當(dāng)?shù)奶岢鰡栴},讓學(xué)生主動回答,每題滿分33.3分,根據(jù)學(xué)生回答情況給分,每位學(xué)生得滿100分為止,這樣的設(shè)計可以培養(yǎng)學(xué)生主動參與的意識。
(三)期末考試成績
期末考試可以采取開卷或閉卷的形式,滿分100分,題型可以有少量的填空題、選擇題、判斷題,主要還是以問答題、論述題為主,可以考核學(xué)生對知識的理解和運用能力。
(四)實訓(xùn)總成績
本課程有三周的整周實訓(xùn),實訓(xùn)采用分組學(xué)習(xí)的方式,以學(xué)生動手實訓(xùn)操作為主,老師指導(dǎo)為輔。本課程實訓(xùn)內(nèi)容非常多,實訓(xùn)時間有限,不可能每位學(xué)生都考核每個實訓(xùn)內(nèi)容,因此,選定四個有代表性的項目考核學(xué)生,項目考核的成績占實訓(xùn)總成績的62.5%。為了督促學(xué)生認真練習(xí)非考核項目,就要采取實訓(xùn)過程的考核,即實訓(xùn)過程中的平時成績,而且本部分成績占實訓(xùn)總成績的25%。另外,實訓(xùn)結(jié)束后的總結(jié)也是一個非常重要的環(huán)節(jié),有總結(jié)才會有提高,因此,要求學(xué)生必須寫總結(jié),沒有寫總結(jié)的學(xué)生實訓(xùn)成績?yōu)榱惴郑⑶铱偨Y(jié)的成績占實訓(xùn)總成績的12.5%。實訓(xùn)總成績?nèi)绻舰菟尽?/p>
S=25%SP+62.5%ST+12.5%SZ ⑤
SP:表示實訓(xùn)過程中的平時成績。
ST:表示實訓(xùn)項目考核成績。
SZ:表示實訓(xùn)總結(jié)成績。
1.實訓(xùn)過程中的平時成績
整周實訓(xùn)時也將全班分為6個小組,每組推選一位組長,小組負有管理小組的職責(zé)。組長應(yīng)該組織組員學(xué)習(xí)、動手操作、練習(xí),現(xiàn)場的5s管理等。實訓(xùn)過程中的平時成績施行減分制,滿分100分。組員的平時成績中50分由組長評定,剩下的50分由老師評定。組長和老師評分細則相同。遲到、早退一次扣5分,無故曠課一節(jié)扣5分,上課期間玩手機一次扣5分,不服從組長安排一次扣5分,學(xué)習(xí)不積極酌情扣分。組員考核記錄表如表1所示。
組長的平時成績中50分由組員評定,剩下的50分由老師評定。每位組員根據(jù)組長工作是否認真負責(zé)、分工是否合理、是否協(xié)調(diào)管理好團隊以及組長自己的紀律情況等評分。老師根據(jù)小組的工作情況,如是否進行5s管理、工單是否按時填寫、組員學(xué)習(xí)情況以及組長的紀律情況等給組長評分。組長考核記錄表如表2所示。
2.實訓(xùn)項目考核成績
根據(jù)課程目標(biāo),設(shè)置四個考核項目,分別為零件認知、發(fā)動機氣缸磨損測量、氣門拆裝和汽油發(fā)動機故障診斷與排除,實訓(xùn)項目考核成績?nèi)绻舰匏尽?/p>
零件認知采用筆試的方式,將發(fā)動機零件圖打印出來,讓學(xué)生寫出對應(yīng)零件的名稱。滿分25分,根據(jù)零件圖的數(shù)量設(shè)置每空的分值。筆試的好處是可以讓所有學(xué)生均參加,節(jié)約考核時間,而且可以將所有重要零部件均打印出來讓學(xué)生認知,考核內(nèi)容比較全面。
發(fā)動機氣缸磨損測量主要是考核學(xué)生檢測零部件的能力。該項目可以在每組隨機抽一名同學(xué)考核,該同學(xué)的考核成績代表該小組的該項目成績。該項目滿分25分,具體配分如表3所示。
發(fā)動機氣缸磨損測量項目有一定的難度,如果僅依靠老師一對一教學(xué)的話,效率太低,而采用團體考核的方式,可以促進小組成員之間的相互學(xué)習(xí),老師只需要教會組長,組長教會組員,老師只需要在各組之間巡視、個別指導(dǎo),效率大大提高。團體考核大大縮短了考核時間,留給學(xué)生練習(xí)的時間也就增加了,因為是隨機產(chǎn)生考核名單,因此,每位學(xué)生都會認真練習(xí),組員之間也會相互監(jiān)督,極大地提高了學(xué)習(xí)效率。
氣門拆裝主要考核學(xué)生動手能力和與人協(xié)作能力。氣門拆裝一般需要兩位同學(xué)協(xié)作進行。兩位同學(xué)之間配合一定要非常默契才能又快又好地完成工作。該項目的考核采取團隊考核加競賽式考核。即每個小組隨機抽兩名同學(xué)參與考核,每個小組推薦一位同學(xué)做裁判,值裁其他小組。六個小組同時考核,裁判記錄時間,拆裝過程有無掉零件、工具,現(xiàn)場有無進行5s管理,有無重大安全事故發(fā)生等。考核成績以時間排名為主,第一名25分,其他小組與第一名比較,慢幾分鐘得分就少幾分,在此成績基礎(chǔ)上,掉一次零件或工具扣3分,沒有進行5s管理的扣3分,由此得到每個小組該項目的考核成績。由于每個小組之間存在競爭關(guān)系,所以學(xué)生值裁非常認真負責(zé)。
汽油發(fā)動機故障診斷與排除項目是一個綜合的項目,要對電控發(fā)動機的工作原理有比較深刻的理解才能完成此項目。其中考核內(nèi)容主要是電控方面,包括傳感器、執(zhí)行器、ECU、電路以及部分機械零部件,如火花塞等。該項目滿分25分,具體配分如表4所示。
3.實訓(xùn)總結(jié)成績
實訓(xùn)總結(jié)是學(xué)生對三周實訓(xùn)過程中自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、對實訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度、學(xué)習(xí)方法等的總結(jié),要求學(xué)生獨立完成,因此可以根據(jù)總結(jié)的字數(shù)、內(nèi)容、獨創(chuàng)性評ABCD四等,A為100分,B為80分,C為60分,D為40分。字數(shù)大于1000字,內(nèi)容完成,獨立完成的為A;字數(shù)在800到1000之間的,內(nèi)容較完整,獨立完成的為B;字數(shù)少于800,內(nèi)容較完整,獨立完成的為C;字數(shù)少于800,內(nèi)容較完整,不獨立完成的為D。
(五)學(xué)生考核成績記錄總表
設(shè)計學(xué)生考核成績記錄總表如表5所示。這樣的考核成績記錄表非常清晰的記錄下學(xué)生的每項成績,學(xué)生甚至可以算出自己該課程最后的總成績,根據(jù)自己的當(dāng)前成績隨時調(diào)整學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)態(tài)度,以獲得理想的成績。這樣的評價考核指標(biāo)體系都是可以量化的指標(biāo),教師的主觀因素比較小,是一套比較公平、公正、透明、可操作的評價指標(biāo)體系。
實施這套考核評價指標(biāo)要求教師平時的記錄要及時、客觀、公正。教師要嚴肅認真對待課前小測驗、課后作業(yè)和課堂提問等。通過對實驗班級的學(xué)習(xí)效果分析可以看出來,這套考核評價指標(biāo)學(xué)生比較容易接受、教師容易實施,極大的提高了教學(xué)效果,對其他課程的考核評價指標(biāo)設(shè)計起到借鑒作用。
【參考文獻】
[1]楊學(xué)坤,王琳靜,諸剛,蔣曉,姚長永.高職院校課程考核改革的現(xiàn)狀分析與對策研究[J].北京農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院學(xué)報,2015(5)
[2]張海波,蔡麗雯.高職高專學(xué)做一體教學(xué)中的成績考核研究[J].職教論壇,2013(26)
【論文摘要】近年來,高等職業(yè)教育蓬勃發(fā)展,以素質(zhì)為基礎(chǔ),以能力為本,面向就業(yè)崗位培養(yǎng)高素質(zhì)人才已成為社會共識。《工程測量》課程作為土木工程專業(yè)的一門重要的專業(yè)課,如何使工程測量這門課程的教學(xué)適應(yīng)企業(yè)的需要,值得探討。
近年來,測量新技術(shù)尤其是3S技術(shù)的發(fā)展,對工程測量課程的教學(xué)改革提出了新的要求;傳統(tǒng)的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和考核方式受到挑戰(zhàn),優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容、探索新的教學(xué)方法、建立科學(xué)合理的考核方式,從傳統(tǒng)性教學(xué)向應(yīng)用性教學(xué)轉(zhuǎn)化,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,操作能力和適應(yīng)發(fā)展能力,以適應(yīng)社會的需要。工程測量作為高等職業(yè)學(xué)校土木工程類專業(yè)的專業(yè)課程,課程地位非常重要,但內(nèi)容龐雜,要很好地掌握該課程十分不易。因此,在測繪新儀器、新理論、新技術(shù)、新方法迅猛發(fā)展情況下,探索工程測量教學(xué)改革是迫切需要的。
一、工程測量教學(xué)內(nèi)容的改革
從現(xiàn)有的教材來看,大多數(shù)教材的內(nèi)容落后于生產(chǎn)現(xiàn)場的需要,這就需要我們老師在教學(xué)中,選用合理的教材,根據(jù)現(xiàn)場的需要對教材內(nèi)容進行適當(dāng)?shù)难a充。對普通測量技術(shù)進行適當(dāng)?shù)膭h減,增加相應(yīng)的應(yīng)用測量技術(shù)和現(xiàn)代測量技術(shù)的相關(guān)內(nèi)容。比如可以增加計算器編程、全站儀在施工放樣中的應(yīng)用、GPS在施工中的應(yīng)用等。現(xiàn)在大多數(shù)的工程測量教材在應(yīng)用技術(shù)章節(jié)講的過于簡單,這在教學(xué)中要講到各個方面的難度是比較大的;可以優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容,普通測量技術(shù)作為土木工程專業(yè)通用,應(yīng)用測量技術(shù)作為土木工程專業(yè)根據(jù)不同的方向進行選用,現(xiàn)代測量技術(shù)作為學(xué)生熟悉測繪新技術(shù)及其應(yīng)用。
二、工程測量教學(xué)方法的改革
(一)工程測量課堂教學(xué)方法的改革
課堂教學(xué)和課間實習(xí)相結(jié)合是工程測量教學(xué)的主要形式。傳統(tǒng)的灌輸式教學(xué)方法不能激發(fā)學(xué)生的主動性和積極性,在工程測量教學(xué)過程中,通過自己在工程實際中遇到的問題,從引導(dǎo)的角度講授知識,讓學(xué)生積極參與到課堂教學(xué)中。在講授中要留出適宜的空間,讓學(xué)生獨立思考。教學(xué)手段不能一味的以板書為主,要適當(dāng)?shù)囊M現(xiàn)代教學(xué)手段,制作多媒體課件,充分利用投影、錄像、多媒體電腦等現(xiàn)代化教學(xué)手段,來改善課堂環(huán)境;學(xué)生對所講的知識理解是抽象的,為了吸引學(xué)生的注意力,在課件中可以引入一些相關(guān)的工程實例。
現(xiàn)在測量儀器品種甚多,發(fā)展迅猛,使得現(xiàn)在的教學(xué)設(shè)備陳舊和老化嚴重,落后于生產(chǎn);而且現(xiàn)在大多數(shù)院校的經(jīng)費緊張,沒有多余的資金購買各種品牌的測量儀器、新儀器和設(shè)備,但是現(xiàn)在教學(xué)又需要,在這種供需矛盾的情況下,可以從網(wǎng)上和儀器廠家收集相關(guān)的新儀器的圖片和介紹,使學(xué)生對新儀器有一定的認識。
為了拓寬學(xué)生的知識面,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),教師可以把相關(guān)的教學(xué)資料在校園網(wǎng)上,向?qū)W生介紹一些相關(guān)的測量論壇和測量網(wǎng)站,通過互聯(lián)網(wǎng)讓學(xué)生了解測量的發(fā)展動態(tài)。
(二)工程測量實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的改革
工程測量實訓(xùn)是工程測量教學(xué)中重要的教學(xué)環(huán)節(jié);實訓(xùn)環(huán)節(jié)是學(xué)生對所學(xué)知識的綜合應(yīng)用,以及掌握測量儀器操作技能和測量作業(yè)方法的主要途徑。但是現(xiàn)在測量實訓(xùn)教學(xué)還存在許多不足之處,主要表現(xiàn)在設(shè)計的實訓(xùn)項目還沒有完全和工程建設(shè)相結(jié)合;[
實訓(xùn)項目偏少,測量儀器陳舊,未能完全把工程建設(shè)中的現(xiàn)代測量新技術(shù)、新方法和新儀器運用近來;隨著高職的擴招,現(xiàn)在的實訓(xùn)設(shè)備量偏少,很難滿足學(xué)生的需要,在改革中,需加大實訓(xùn)設(shè)備的投入和實訓(xùn)設(shè)備的使用效率。積極引導(dǎo)學(xué)生利用課余時間進行實訓(xùn)項目的訓(xùn)練。
三、工程測量考核方式的改革
工程測量這門課程有很強的特點,主要表現(xiàn)在理論和實踐結(jié)合非常緊密;采用傳統(tǒng)的試卷考核方式難以反應(yīng)學(xué)生的實際操作能力,而且考核內(nèi)容過于依賴教材內(nèi)容,導(dǎo)致學(xué)生只注意對理論知識的掌握,忽略實際操作能力的訓(xùn)練。因此有必要對考核方式進行改革。
(一)工程測量課堂考核的改革
考試只是一種手段,而最重要的是學(xué)生如何應(yīng)用所學(xué)的知識解決實際問題。以往的考試多采用試卷進行,出一些填空、選擇、判斷、簡答、計算等題目進行考核。這種考核方式注重書本知識,不能很好的考核學(xué)生運用知識和綜合能力的培養(yǎng)。有些學(xué)生只要死記硬背就可以考出好成績,但是運用知識的能力很差。為了改變這種現(xiàn)象,需要采取試卷考試與能力考核相結(jié)合的方式。把理論考試、儀器操作能力進行綜合考核。
(二)工程測量綜合實踐考核的改革
工程測量綜合實踐協(xié)同作戰(zhàn)特點突出,這對培養(yǎng)團隊精神有著重要的意義。在進行綜合實踐時,更應(yīng)該注重對過程的考核,綜合實踐一般是以小組為單位進行,在實踐的每個階段,以實習(xí)小組為單位進行總結(jié),由小組長對每個成員給出評價。實習(xí)結(jié)束后,以此作為考核的重要依據(jù)。在實習(xí)中,根據(jù)實習(xí)任務(wù)的完成情況、儀器的熟練程度、實習(xí)期間的表現(xiàn)對學(xué)生做出綜合的考核。
四、師資隊伍建設(shè)的改革
從事工程測量教學(xué)的青年教師大多數(shù)是從校門進校門,缺乏必要的工程實踐經(jīng)驗,很難掌握施工單位對新技術(shù)、新方法、新儀器的需要程度。有必要定期派一定數(shù)量的教師去施工單位進修,以不斷進行知識的更新、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),來提高自身的水平;教師應(yīng)堅持產(chǎn)、學(xué)研相結(jié)合,教師除了教學(xué)工作以外,還要參加一定的科研活動,承擔(dān)一定的工程任務(wù),以提高教師的專業(yè)水平和解決問題的能力。
五、結(jié)語
工程測量課程作為土木工程專業(yè)的一門重要專業(yè)課程,工程測量教學(xué)改革,非常重要,十分迫切。本文從現(xiàn)價段工程測量教學(xué)中存在的一些弊端進行了探討,對工程測量的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式和師資隊伍的建設(shè)提出了一定的措施和方法。
【參考文獻】
[1]聶志紅.《工程測量》教學(xué)改革實踐與思考[J].長沙鐵道學(xué)院學(xué)報(社會科學(xué)版),2006,(6).
[2]靳海亮.工程測量學(xué)教學(xué)改革探討[J].職業(yè)教育研究,2005,(9).
[3]王漢雄,王嘉慧.《土木工程測量》教學(xué)體系改革與創(chuàng)新[J].礦山測量,2007,(3).
關(guān)鍵詞:工學(xué) 一體化
中圖分類號:G6 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1672-3791(2013)04(b)-0197-02
隨著現(xiàn)代汽車行業(yè)技術(shù)的迅速發(fā)展,汽車維修行業(yè)對技能人才的知識與技能結(jié)構(gòu)提出了更新、更高的要求,要求既要有一定的理論知識又要有很強的實際操作能力,既要能解決實際遇到維修的問題又要有技術(shù)創(chuàng)新能力的人才。因此,為適應(yīng)汽車維修行業(yè)用人的需求,實施“工學(xué)”一體化教學(xué)創(chuàng)新與改革勢在必行,成為技工學(xué)校教學(xué)改革的重點,也是適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展的需要。以下結(jié)合我校汽車維修專業(yè)中一門重要核心課程《汽車發(fā)動機維修》開展“工學(xué)”一體化教學(xué)改革的探討和實踐,結(jié)合課程改革對“工學(xué)”一體化教學(xué)法實施中進行分析。推行工學(xué)一體化模式教學(xué)將會是技工學(xué)校教育改革的重點,那么如何才能更好地實施工學(xué)一體化教學(xué)模式呢?本人結(jié)合自己的工作經(jīng)歷淺談幾點:
1 《汽車發(fā)動機維修》“理實”一體化的教學(xué)模式
我校是2010年秋季學(xué)期實行“理實”一體化教學(xué)改革的,把汽車維修所有的課程分成了8個模塊,《汽車發(fā)動機維修》是其中的一個模塊,把發(fā)動機的機械維修和電路維修分成兩個模塊,分別在不同的學(xué)期進行教學(xué)。一個學(xué)期學(xué)習(xí)四個模塊,一個模塊的學(xué)習(xí)時間為一個月,每周的課程達22節(jié),《汽車發(fā)動機維修》這門課程安排在一年級的下學(xué)期,“理實”一體化教學(xué)主要是以實訓(xùn)操作為主,理論為輔,大部分的課程都是在實訓(xùn)室進行動手操作。發(fā)動機機械維修的主要項目有:曲軸測量、汽缸蓋平面度測量、汽缸測量、磨氣門、鉸氣門座、活塞環(huán)三隙測量、活塞連桿的校正、鉸連桿銅套、冷卻水泵以及水路的檢修、機油泵和機油濾清器的檢測與更換、發(fā)動機總的拆裝與啟動。教學(xué)模式主要是教師通過投影設(shè)備進行課件教學(xué)或教師現(xiàn)場操作進行演示教學(xué),然后根據(jù)實訓(xùn)車間的安排進行發(fā)動機維修實踐操作訓(xùn)練。然而學(xué)校的發(fā)動機設(shè)備相對學(xué)生人數(shù)和班數(shù)而言,總是表現(xiàn)得數(shù)量不足,不能及時安排學(xué)生實訓(xùn),以至于理論教學(xué)與實訓(xùn)教學(xué)脫節(jié);教學(xué)形式基本上都是填鴨式的教學(xué)方法,學(xué)生學(xué)習(xí)目的不明確,注意力難以集中,教學(xué)質(zhì)量得不到保證。而且上課的時間集中在一個月上完,學(xué)生的接受和消化能力較差,經(jīng)常會出現(xiàn)已經(jīng)學(xué)習(xí)過的內(nèi)容很容易忘記,所以“理實”一體化教學(xué)方式已不能適應(yīng)現(xiàn)代職業(yè)教育的需要。
2 “工學(xué)一體化”的教學(xué)理念
職業(yè)教育是主要培養(yǎng)學(xué)生的技能,在學(xué)習(xí)過程中將理論融于實踐、課堂融于實踐的“工學(xué)一體化”教學(xué)模式正是以這一原則為指導(dǎo)思想,并將其貫徹到教學(xué)中去。“工學(xué)一體化”教學(xué)模式實現(xiàn)理論與實踐相互融合,遵循“從實踐到理論,再從理論到實踐”的認知規(guī)律。將課堂搬到可以進行實地操作的實訓(xùn)車間。在教學(xué)活動中,我們逐漸弱化了教師的的角色,強化了學(xué)生的角色,讓學(xué)生成為教學(xué)活動的主角,充分調(diào)用學(xué)生的主動性,教師只作為引路人和答疑者,培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。
在教學(xué)活動設(shè)計、在完成工作任務(wù)的行動中讓學(xué)生學(xué)習(xí)到專業(yè)知識技能并獲得工作過程知識,我們概括為“做中學(xué)”。逐漸在教學(xué)中為“做中學(xué)”的教學(xué)設(shè)備和教師編寫的工作頁做著第一手資料的收集。在教學(xué)中采用項目教學(xué)方法,改變傳統(tǒng)以教科書為主線的教學(xué)模式,通過下發(fā)任務(wù)書,把學(xué)生的學(xué)習(xí)策劃為一個個項目;在每個項目“工作任務(wù)”中,讓學(xué)生明確做什么和做到了什么程度,在每個工作任務(wù)中通過小提示,小詞典,拓展只等小欄目,介紹與工作有關(guān)的專業(yè)知識和工作過程的知識。在教學(xué)中通過帶領(lǐng)學(xué)生勘查現(xiàn)場,使學(xué)生在實實在在的工作環(huán)境中模擬訓(xùn)練,專業(yè)技能掌握得更快,在這樣的教學(xué)模式下,培養(yǎng)出來的學(xué)生更符合企業(yè)工作的需求,企業(yè)更樂意接受這樣的學(xué)生,學(xué)生的就業(yè)率也就隨之提高。
3 “工學(xué)一體化”的教學(xué)模式(見圖1)
根據(jù)“汽車維修”專業(yè)的人才培養(yǎng)模式,確定了《汽車發(fā)動機構(gòu)造與維修》課程的教學(xué)模式是以核心職業(yè)能力培養(yǎng)為主線,以學(xué)生為主體,實施以明確任務(wù)獲取信息、制定計劃、做出決定、實施計劃、展示、評定反饋和“任務(wù)驅(qū)動,項目導(dǎo)向”為行動導(dǎo)向的基于工作過程的教學(xué)模式。注重學(xué)生專業(yè)能力、方法能力和社會能力三方面綜合職業(yè)能力的培養(yǎng),課程始終圍繞職業(yè)能力中專業(yè)能力、方法能力、社會能力三個方面重點實施。
3.1 創(chuàng)設(shè)真實氛圍的工作環(huán)境,實施一體化教學(xué)
課程內(nèi)容主要圍繞培養(yǎng)學(xué)生汽車發(fā)動機構(gòu)造與維修技能,以職業(yè)活動的工作過程為依據(jù)而進行改造。主要內(nèi)容包括:氣缸壓力檢測、發(fā)動機總成的分解、曲柄連桿機構(gòu)的檢修、配氣機構(gòu)的檢修、系的檢修、冷卻系的檢修、點火系的檢修、燃油供給機構(gòu)的檢修、發(fā)動機水溫過高診斷與排除、發(fā)動機機油燈亮診斷與排除、發(fā)動機故障燈亮診斷與排除和發(fā)動機加速不良故障診斷與排除等。也特別注重學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的養(yǎng)成,為此我們創(chuàng)設(shè)了真實氛圍的工作環(huán)境,開展了一體化教學(xué),將教室與實訓(xùn)室合二為一,按照維修企業(yè)的工作工位來設(shè)計,使教學(xué)過程變?yōu)楣ぷ鬟^程,學(xué)習(xí)任務(wù)變?yōu)楣ぷ魅蝿?wù),使學(xué)生通過學(xué)習(xí)親身體驗工作。
3.2 “工學(xué)一體化“教學(xué)模式的教學(xué)組織過程
工學(xué)一體化的教學(xué)模式有以下幾個過程:明確任務(wù)獲取信息、制定計劃、做出決定、實施計劃、展示、評定反饋。在模擬工作環(huán)境建立的基礎(chǔ)上,課程的實施過程通過一體化教學(xué)來完成,主要包括以下幾個環(huán)節(jié)。
3.2.1 建立真實的工作環(huán)境
按照維修企業(yè)的工作崗位進行班組工作,通過學(xué)生的競聘和選撥,建立學(xué)生自己的領(lǐng)導(dǎo)小組,以小組為單位進行實習(xí)操作,各司其職,使學(xué)生在完整的維修工作過程中,培養(yǎng)他們的組織協(xié)調(diào)、溝通能力。
3.2.2 任務(wù)的下達及工作計劃的制定
學(xué)生收到任務(wù)書后,每個小組都要經(jīng)過自主學(xué)習(xí)、討論,制定具體的工作計劃。包括確定項目的目的、項目的原理分析、項目所需器材、項目實施內(nèi)容及步驟、項目的注意事項等。
3.2.3 工作過程
制定完工作計劃后,學(xué)生需提交材料及工具申請,獲得準(zhǔn)許后到倉庫領(lǐng)取所報材料及工具,開始進行汽車發(fā)動機維修。通過維修過程掌握相應(yīng)的理論知識。
3.2.4 項目驗收及評價
學(xué)生維修好以后,由教師和各組檢驗人員組成的團隊進行項目驗收,相當(dāng)維修企業(yè)修理完成后進行質(zhì)量檢查,例如:發(fā)動機總成分解檢測后總裝后后要進行裝車進行發(fā)動機試驗,檢查是否修理完好。
3.3 教學(xué)指導(dǎo)過程
(1)設(shè)計學(xué)習(xí)任務(wù),教師根據(jù)汽車發(fā)動機構(gòu)造與維修的能力目標(biāo)和能力實訓(xùn)把整個發(fā)動機所有的知識分成:氣缸壓力檢測、發(fā)動機總成的分解、曲柄連桿機構(gòu)的檢修、配氣機構(gòu)的檢修、系的檢修、冷卻系的檢修、點火系的檢修、燃油供給機構(gòu)的檢修、發(fā)動機水溫過高診斷與排除、發(fā)動機機油燈亮診斷與排除、發(fā)動機故障燈亮診斷與排除和發(fā)動機加速不良故障診斷與排除等12個任務(wù),根據(jù)任務(wù)的內(nèi)容編寫工作頁,每一個任務(wù)上課時先把工作頁發(fā)給學(xué)生,讓學(xué)生利用發(fā)動機課本、電腦網(wǎng)絡(luò)、手機網(wǎng)絡(luò)和備用書籍先查找資料填寫工作頁及小組討論自主學(xué)習(xí),再制定工作計劃,當(dāng)學(xué)生遇到困難解決不了的時候教師才解惑。教師可以采取集中講解、個別輔導(dǎo)、示范等方法進行解惑,這樣學(xué)生帶著問題來聽課,學(xué)習(xí)目的明確,注意力集中,學(xué)習(xí)效果明顯提高。
(2)實踐操作過程指導(dǎo),學(xué)生分小組進行實習(xí),每個小組一臺發(fā)動機,當(dāng)學(xué)生在操作過程中遇到困難及操作的規(guī)范時進行指導(dǎo),使學(xué)生養(yǎng)成正確規(guī)范的操作要領(lǐng),這樣小組指導(dǎo)學(xué)生認真專心聽講,學(xué)習(xí)比較認真,學(xué)習(xí)效率較高。
(3)采用企業(yè)的6S管理,把企業(yè)中的6S整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全來管理實訓(xùn)車間及一體化教室。上課前排隊講實訓(xùn)車間安全和要求統(tǒng)一穿工作服,在實訓(xùn)過程中必須要嚴格注意工位上的干凈,對所有發(fā)動機零件的擺放整齊,操作過程中更要注意安全和操作的規(guī)范。下課后要打掃工作場地和把一體化教室的書籍椅子等擺放整齊。
3.4 課程考核
3.4.1 考核內(nèi)容
“工學(xué)”一體化主要是將理論學(xué)習(xí)和實踐學(xué)習(xí)相結(jié)合,促進學(xué)生認知能力發(fā)展和建立職業(yè)的認同感相結(jié)合,訓(xùn)練學(xué)生的能力目標(biāo),所以考核是一個很關(guān)鍵的問題,發(fā)動機一體化教學(xué)過程是實操和理論相結(jié)合,考核的內(nèi)容出來這兩個方面外還得把學(xué)生的能力目標(biāo)和綜合素質(zhì)考核列入在內(nèi)。不同的項目任務(wù)考核的內(nèi)容是有區(qū)別的,但是都脫離不了能力目標(biāo)、發(fā)動機的相關(guān)知識和綜合素質(zhì)要求。
3.4.2 考核方法
工學(xué)一體化的考核方法不能按照傳統(tǒng)的單一的閉卷考試來評定學(xué)生的成績,需要隨學(xué)習(xí)任務(wù)進行考核,考核分三種形式進行。
(1)學(xué)習(xí)小組考核是是由學(xué)習(xí)小組長負責(zé)展開自評和互評考核方式,指導(dǎo)教師和班長可監(jiān)督小組長開展此項工作。這個考核是最基本的考核,根據(jù)各小組完成的情況,選做內(nèi)容或?qū)W生在實踐中有自選內(nèi)容或創(chuàng)新內(nèi)容,可在原有成績等級基礎(chǔ)上提升一級。
(2)指導(dǎo)教師考核主要是以抽查提問加課堂筆記和項目總結(jié)的形式進行。因為人數(shù)多,老師不可能一一檢查,可通過抽查小組的某幾位同學(xué)來進行考核,但是這幾位同學(xué)的成績影響整個小組的評定成績,在評選優(yōu)秀班組時作為參考。這樣必然促使同一小組的人員互相監(jiān)督學(xué)習(xí),防止個別人拖后退。
(3)期末閉卷考核在學(xué)期全部課程結(jié)束時進行,主要從知識的掌握及應(yīng)用情況考查學(xué)生對本門課程的掌握程度,以便找出學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)的問題,同時也督促學(xué)生將學(xué)習(xí)的過程貫穿于全學(xué)期,以鞏固所學(xué)內(nèi)容,而不是學(xué)完一個項目就丟掉一個項目。
3.5 教學(xué)方法
工學(xué)一體化課程中強調(diào)“思維“和“行動”的統(tǒng)一,強調(diào)“情景”和“發(fā)現(xiàn)”,以及學(xué)生自我建構(gòu)和自我管理式學(xué)習(xí),教學(xué)過程是認知過程與職業(yè)行動過程的結(jié)合,是學(xué)習(xí)者的個體行動、學(xué)習(xí)過程適應(yīng)外界要求相結(jié)合。
3.5.1 四階段教學(xué)法
四階段教學(xué)法是把教學(xué)過程分為準(zhǔn)備、教師示范、學(xué)生模仿、和練結(jié)四個階段的程序化技能培訓(xùn)方法。列如:
準(zhǔn)備:教師設(shè)置問題情境,“發(fā)動機曲柄連桿機構(gòu)維修的情境描述:一輛五菱榮光B12發(fā)動機在冷車起動或怠速運轉(zhuǎn)時,可聽到“鐺鐺鐺的連續(xù)不斷的金屬敲擊聲;溫度升高后,聲音減少或消失,發(fā)動機處于怠速或中速運轉(zhuǎn)時,聲響明顯、清晰。中高速時金屬敲擊聲減弱或消失;且加機油口處冒煙,排氣管冒藍煙。經(jīng)維修人員提取數(shù)據(jù)后分析,診斷為活塞敲缸響故障。需要對曲柄連桿機構(gòu)進行檢修,進一步確定故障部位,以便維修或更換。”情境的設(shè)置主要說明學(xué)習(xí)內(nèi)容的意義,調(diào)動學(xué)習(xí)的積極性。
教師示范:在發(fā)動機曲柄連桿機構(gòu)的維修過程中老師先示范對曲軸、氣缸體、活塞等零部件的檢修,主要的目標(biāo)是讓學(xué)生知道怎么操作,操作的順序。
學(xué)生模仿:每個組派出兩個代表按照老師示范的動作進行模仿,教師需要在學(xué)生模仿的過程中進行指導(dǎo)和糾正。
練結(jié):老師布置任務(wù)到每個同學(xué),讓他們獨立完成任務(wù),老師在學(xué)生練習(xí)的過程中進行指導(dǎo)和糾正,訓(xùn)練學(xué)生的操作規(guī)范性。
3.5.2 頭腦風(fēng)暴法
教師把任務(wù)下發(fā)到小組以后,小組成員根據(jù)情景描述進行討論,制定解決方案,在制定方案的過程中學(xué)生即興表達各自的想法和建議,教師鼓勵學(xué)生進行創(chuàng)造性思維引導(dǎo)學(xué)生進行討論,討論結(jié)束后每個小組派代表發(fā)言分享制定的計劃,最后教師進行總結(jié)和指導(dǎo)。
3.5.3 項目教學(xué)法
使用目的:發(fā)動機構(gòu)造這門課程以現(xiàn)實的維修過程為載體開發(fā)教學(xué)項目,整個教學(xué)圍繞12項目的解決而展開,教師提出引導(dǎo)性問題,學(xué)生查找資料進行決策分析,制定出計劃,并進行實施,引導(dǎo)學(xué)生自主思考。實施過程:課程內(nèi)容以教學(xué)項目為引導(dǎo),讓學(xué)生從現(xiàn)象找本質(zhì),從感知了解必然。例如發(fā)動機的曲柄連桿機構(gòu)的檢修,教師下發(fā)任務(wù)書,學(xué)生明確任務(wù)是曲軸的測量、氣缸體的測量、活塞環(huán)的更換等,制定計劃,進行分工實施,最后總結(jié)評價,教師在實施的過程中進行指導(dǎo)。實施效果:學(xué)生通過自主學(xué)習(xí),掌握了汽車發(fā)動機曲柄連桿機構(gòu)修理的基本操作方法,不僅訓(xùn)練學(xué)生的操作技能,也培養(yǎng)了學(xué)生的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和協(xié)作能力等綜合素質(zhì)。
3.5.4 多媒體教學(xué)
使用目的:采用有效的手段充分開拓學(xué)生視野,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力。實施過程:通過制作電子課件網(wǎng)上資源等不斷提高學(xué)生的感知能力,實驗實訓(xùn)室沒有的可以在網(wǎng)上得以了解。新知識、新資訊得以學(xué)習(xí),提高學(xué)生的自學(xué)能力。實施效果:通過借助于多媒體,學(xué)生不但將課堂學(xué)習(xí)內(nèi)容進一步深化,而且有能力的同學(xué)還能學(xué)習(xí)并領(lǐng)悟到與之相關(guān)的其他技術(shù)。