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油田企業(yè)加強(qiáng)廉潔建設(shè)離不開(kāi)制度的保證,也離不開(kāi)廉潔文化的熏陶。所以,要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展廉潔文化建設(shè)的重要性和必要性,積極采取得力措施,確保工作任務(wù)落到實(shí)處,
【關(guān)鍵詞】
油田企業(yè);廉潔文化;建設(shè);思考
廉潔文化是以廉潔為思想內(nèi)涵,以文化為表現(xiàn)形式的一種文化,是廉潔建設(shè)與文化建設(shè)相結(jié)合的產(chǎn)物。實(shí)踐證明,油田企業(yè)加強(qiáng)廉潔建設(shè)離不開(kāi)制度的保證,也離不開(kāi)廉潔文化的熏陶。所以,要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展廉潔文化建設(shè)的重要性和必要性,積極采取得力措施,確保工作任務(wù)落到實(shí)處。油田企業(yè)如何加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè)?筆者就此談以下幾點(diǎn)不成熟的看法。
一、油田企業(yè)廉潔文化建設(shè)的作用
一是廉潔文化具有監(jiān)督作用,表現(xiàn)在:干部職工們主動(dòng)監(jiān)督的意識(shí)會(huì)越來(lái)越強(qiáng)烈,支持和參與反腐的意識(shí)也越來(lái)越強(qiáng),對(duì)那些有腐敗行為和心存僥幸的人產(chǎn)生強(qiáng)烈的內(nèi)心震憾;二是價(jià)值導(dǎo)向作用,引導(dǎo)廣大黨員干部和全體干部職工不斷改造主觀世界的理念,解決好權(quán)力觀、地位觀、利益觀的問(wèn)題;三是教育規(guī)范作用,廉潔文化作為一種特殊的文化,既激勵(lì)人的思想和行為,也規(guī)范人的思想和行為;四是凝聚激勵(lì)作用,激勵(lì)干部職工發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的作風(fēng),保證在思想上、行動(dòng)上和組織上的高度一致性,時(shí)刻做到自重、自省、自警、自律,守住信念防線(xiàn),守住道德防線(xiàn),守住法紀(jì)防線(xiàn),始終保持廉潔的自律意識(shí)。
二、油田企業(yè)廉潔文化建設(shè)工作存在的問(wèn)題及原因
(一)個(gè)別單位重視的程度還不夠
個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)對(duì)廉潔文化建設(shè)的重大意義、深刻內(nèi)涵、基本特征和精神實(shí)質(zhì)等認(rèn)識(shí)不足,強(qiáng)調(diào)當(dāng)前企業(yè)工作任務(wù)重,沒(méi)有時(shí)間抓廉潔文化建設(shè)。有的單位領(lǐng)導(dǎo)客觀上強(qiáng)調(diào)人手少、任務(wù)重、經(jīng)費(fèi)緊張等原因,廉潔文化建設(shè)抓得不緊不實(shí),集中教育人員和時(shí)間不夠落實(shí),各類(lèi)場(chǎng)所和設(shè)施不夠完善。
(二)工作的深度和廣度還不夠
主要體現(xiàn)在對(duì)廉潔文化的內(nèi)容存在觀點(diǎn)上模糊、理解不夠全面的問(wèn)題,對(duì)廉潔文化問(wèn)題的探討還不夠深入,片面認(rèn)為廉潔文化只是“上上大課、做做報(bào)告、樹(shù)樹(shù)典型”等廉潔教育方式。個(gè)別單位在文化傳播手段單一,僅僅考慮通過(guò)會(huì)議宣講、刊物載文等手段傳播。未能緊貼企業(yè)行業(yè)特點(diǎn)的實(shí)際,開(kāi)展一些具有自身特色的廉潔文化活動(dòng)。
(三)工作的實(shí)際效果還不夠明顯
少數(shù)單位存在一定的“重形式、輕內(nèi)容,重過(guò)程、輕效果”的傾向。有些單位對(duì)廉潔文化建設(shè)缺乏整體的、長(zhǎng)期的、全面的規(guī)劃和思考,往往是急功近利,導(dǎo)致廉潔文化建設(shè)工作的效果還不夠明顯。
三、加強(qiáng)油田企業(yè)廉潔文化建設(shè)的幾點(diǎn)建議
(一)提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)開(kāi)展廉潔文化建設(shè)的自覺(jué)性
廉潔文化是對(duì)傳統(tǒng)教育方法的一個(gè)重大突破,符合反腐倡廉工作從根本抓起的發(fā)展方向。要以強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感,從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀實(shí)際出發(fā),保持黨的先進(jìn)性,深入推進(jìn)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作,充分認(rèn)識(shí)廉潔文化建設(shè)的重要意義,進(jìn)一步明確廉潔文化建設(shè)任務(wù)。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步把廉潔文化建設(shè)引向深入
建立健全廉潔文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制,努力形成廉潔文化建設(shè)的整體合力,是保證廉潔文化建設(shè)順利進(jìn)行的關(guān)鍵。要把廉潔文化建設(shè)納入企業(yè)宣傳教育工作的總體部署,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)和主管部門(mén)具體抓,形成分級(jí)管理、全員參與、條塊結(jié)合、上下聯(lián)動(dòng)、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、密切配合的工作機(jī)制。
(三)深化研究,進(jìn)一步提升廉潔文化建設(shè)的理論水平
理論是行動(dòng)的先導(dǎo),沒(méi)有理論的思考,工作方向就會(huì)出現(xiàn)偏差。加強(qiáng)廉潔文化建設(shè),需要深入研究廉潔文化,提升廉潔文化建設(shè)的理論水平。必須積極探索廉潔文化建設(shè)的規(guī)律,不斷豐富和發(fā)展廉潔思想、廉潔理論。密切聯(lián)系黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作實(shí)際,努力從理論和實(shí)踐的結(jié)合上認(rèn)識(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)面臨的新情況、新問(wèn)題,更好地發(fā)揮廉潔文化在反腐倡廉中的基礎(chǔ)性作用。堅(jiān)持走群眾路線(xiàn),積極吸納基層干部職工和社會(huì)各界的專(zhuān)家學(xué)者加入到理論研究隊(duì)伍中來(lái),廣泛開(kāi)展多層次、多角度、集中與分散相結(jié)合的理論研討活動(dòng),擴(kuò)大廉潔文化建設(shè)的認(rèn)知面和影響面,切實(shí)推進(jìn)油田企業(yè)廉潔文化建設(shè)的理論和實(shí)踐,提高廉潔文化建設(shè)的水平。
(四)注重宣傳,發(fā)揮現(xiàn)有各種陣地和載體的作用
近年來(lái),油田企業(yè)各級(jí)組織連續(xù)多年開(kāi)展黨風(fēng)廉潔宣傳教育活動(dòng),建設(shè)了各種廉潔文化陣地,如在網(wǎng)絡(luò)上開(kāi)設(shè)了宣傳專(zhuān)欄和廉潔網(wǎng)站等。通過(guò)這些陣地,廣泛宣傳了黨風(fēng)廉潔建設(shè)的目標(biāo)、任務(wù)和要求,成為黨風(fēng)廉潔宣傳教育的重要陣地。我們不僅要利用好這些陣地,還要利用好行之有效的廉潔文化載體,如領(lǐng)導(dǎo)講廉潔黨課、做反腐倡廉報(bào)告等專(zhuān)題教育活動(dòng),開(kāi)展反腐倡廉征文,征集廉潔公益廣告、漫畫(huà)和廉潔對(duì)聯(lián)、廉潔格言,發(fā)手機(jī)廉潔短信等,生動(dòng)活潑,吸引力強(qiáng),同時(shí)還可以采取與政法部門(mén)密切配合,充分運(yùn)用各種法制宣傳載體,拓展廉潔教育的內(nèi)涵,擴(kuò)大廉潔宣傳的影響,營(yíng)造守廉、尊廉、崇廉的濃厚氛圍。
(五)努力創(chuàng)新,打造廉潔文化“特色產(chǎn)品”
要充分利用現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)條件,建設(shè)更實(shí)用、更具感染力、更有創(chuàng)新的廉潔網(wǎng)頁(yè)。還可以創(chuàng)辦廉潔畫(huà)廊、廉潔文化室、廉潔書(shū)架和建立廉潔電子屏幕等。同時(shí)積極組織黨員干部觀看廉潔教育警示電影、錄像、光碟等,用正反兩方面的典型對(duì)廣大干部職工進(jìn)行激勵(lì)和警示教育也可系統(tǒng)地組織干部職工開(kāi)展讀廉潔書(shū)籍、唱廉潔歌曲、作廉潔書(shū)畫(huà)、誦廉潔詩(shī)詞、記廉潔格言的活動(dòng)。各級(jí)紀(jì)檢組織也要結(jié)合各自特點(diǎn),努力創(chuàng)新工作思路,讓廉潔文化之風(fēng)吹遍基層每一個(gè)角落,不斷擴(kuò)大廉潔文化的覆蓋面,提高每一個(gè)黨員干部的廉潔修養(yǎng),使廉潔文化滲透到干部職工工作、學(xué)習(xí)、生活的方方面面;堅(jiān)持雅俗共賞,貼近干部職工生活,努力增強(qiáng)廉潔文化的吸引力和影響力。
隨著廉潔文化建設(shè)的不斷發(fā)展,強(qiáng)化企業(yè)廉潔文化建設(shè)力度,用文化的力量帶動(dòng)企業(yè)廉潔建設(shè)和反腐敗工作,從源頭上找到打擊腐敗的方法,已經(jīng)成為新時(shí)期構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)以及加大反對(duì)腐敗和提倡廉潔工作力度。只是該怎么樣加速企業(yè)廉潔文化建設(shè),讓企業(yè)工作人員在思想認(rèn)識(shí)中提高,在實(shí)踐中創(chuàng)新,在推進(jìn)中發(fā)展,在企業(yè)文化氛圍中形成“以廉為潔,以腐為恥”的良好風(fēng)尚。
一、企業(yè)廉潔文化建設(shè)對(duì)開(kāi)展反腐倡廉具有深遠(yuǎn)意義
第一,企業(yè)廉潔文化建設(shè),是構(gòu)建完善懲罰和預(yù)防腐敗體制的重要內(nèi)容。
企業(yè)廉潔文化建設(shè)中的廉潔文化是貫穿于由制度,教育以及懲罰等等構(gòu)建的系統(tǒng)中的關(guān)鍵一環(huán),企業(yè)廉潔文化具有束縛以及引導(dǎo)等等作用,通過(guò)正確價(jià)值的疏導(dǎo),并且被企業(yè)職工認(rèn)同,成為普遍的思想理念和價(jià)值導(dǎo)向。
第二,企業(yè)廉潔文化建設(shè),是反對(duì)腐敗和提倡廉潔關(guān)鍵要素之一。
保持黨的廉潔性和反對(duì)腐敗斗爭(zhēng)的基本動(dòng)力主要來(lái)源于廣大人民群眾的大力支持和參加,進(jìn)行企業(yè)廉潔文化建設(shè)時(shí),必須使用高效的形式向企業(yè)員工宣傳廉潔知識(shí)和普及法律知識(shí),深化監(jiān)督意識(shí)和政策法律理念,正確引導(dǎo)他們參與到反對(duì)腐敗斗爭(zhēng)的洪流中來(lái)。
二、加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè)的主要途徑
第一,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確廉潔文化建設(shè)的工作思路。
企業(yè)必須認(rèn)真理解到企業(yè)廉潔文化的重要性和必要性,因此,在廉潔文化建設(shè)工作一開(kāi)始,就應(yīng)該把廉潔文化建設(shè)作為企業(yè)一項(xiàng)新的重點(diǎn)的系統(tǒng)項(xiàng)目來(lái)狠抓,將其納入構(gòu)建懲防體系、強(qiáng)化源頭治本的總體規(guī)劃中,列入議事日程,成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),明確分工,落實(shí)責(zé)任。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)對(duì)于企業(yè)廉潔文化工作的組織和監(jiān)督力度,通過(guò)會(huì)議和調(diào)研,提出企業(yè)廉潔文化目標(biāo),明確企業(yè)廉潔文化工作主抓重點(diǎn),舉行企業(yè)廉潔文化推廣和借鑒會(huì)議,進(jìn)行交流和溝通,深入基層,構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)機(jī)制和工作機(jī)制,為企業(yè)廉潔文化建設(shè)打下夯實(shí)的基礎(chǔ)。
第二,創(chuàng)新教育引導(dǎo)機(jī)制,廉潔從業(yè)意識(shí)出現(xiàn)顯著提升。
一是狠抓紀(jì)律作風(fēng)教育。把提高黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)為目標(biāo),組織學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》、《公司管理人員違紀(jì)違規(guī)行為處分規(guī)定》等等法律文件,進(jìn)行黨紀(jì)教育。組織開(kāi)展了企業(yè)廉潔文化主題教育活動(dòng),廣大干部深入調(diào)查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,真誠(chéng)接受監(jiān)督,深刻分析根源,認(rèn)真解決問(wèn)題,思想以及工作作風(fēng)得到了強(qiáng)化。
二是加強(qiáng)崗位廉潔教育。把崗位廉潔教育工作作為重點(diǎn),舉行了許多企業(yè)廉潔文化等主題教育活動(dòng)。重點(diǎn)組織企業(yè)干部和關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行學(xué)習(xí)交流指導(dǎo),進(jìn)行預(yù)防職務(wù)犯罪教育。結(jié)合實(shí)際組織開(kāi)展了企業(yè)廉潔文化主題辯論賽、演講賽以及答題等活動(dòng),在活化教育方式的同時(shí),不斷強(qiáng)化廉潔教育效果。
三是提高文化養(yǎng)成教育。深入開(kāi)展了企業(yè)廉潔文化主題活動(dòng)。在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子中簽訂保持黨的廉潔性責(zé)任書(shū)、讓廉潔責(zé)任深入到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識(shí)中,在企業(yè)重要的崗位人員中開(kāi)展職業(yè)道德教育,把廉潔從業(yè)的要求融入崗位職責(zé),讓廉潔責(zé)任意識(shí)深入到企業(yè)員工潛意識(shí)中,開(kāi)展形式多樣的廉潔文化創(chuàng)建活動(dòng),很好的地營(yíng)造了企業(yè)廉潔的氛圍。
第三,擴(kuò)寬載體,活化形式,保證反對(duì)腐敗和提倡廉潔的教育的廣泛性。
一是通過(guò)渠道保證教育手段更加有力。為了使分層分崗教育效果更明顯,我們深入開(kāi)展了反腐倡廉教育活動(dòng),把企業(yè)廉潔從業(yè)的要求融入崗位職責(zé),讓廉潔責(zé)任觀念在企業(yè)文化職工中深入。
二是固化載體保證教育形式更加多樣。企業(yè)在反腐倡廉宣傳教育活動(dòng)中,確立了類(lèi)似于文藝唱廉以及典型贊廉等等活動(dòng)載體,促進(jìn)了教育的內(nèi)容與教育的形式的兩者有機(jī)結(jié)合。
三是構(gòu)建平臺(tái)保證教育陣地更有穩(wěn)固。從鞏固教育陣地入手構(gòu)建教育平臺(tái),同時(shí)建立警示教育基地,為有效的開(kāi)展反腐倡廉教育以及保持企業(yè)的廉潔文化開(kāi)展打下基礎(chǔ)。
三、結(jié)語(yǔ)
1.堅(jiān)持“以人為本”
首先對(duì)待員工要真誠(chéng)關(guān)懷。企業(yè)是由一個(gè)個(gè)員工組成的大家庭,在工作和生活上要做到尊重員工、善待員工,認(rèn)真聆聽(tīng)員工的想法,關(guān)心員工的成長(zhǎng)。盡可能在保證實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益增長(zhǎng)的同時(shí)提升員工的利益。切實(shí)把人力資源當(dāng)作企業(yè)發(fā)展重要的資源。“以人為本”的“本”,不僅是以員工為核心,更深的意義是提升員工自身的素質(zhì)。只有員工不斷成長(zhǎng),才能為企業(yè)注入新鮮的血液,促使企業(yè)不斷發(fā)展。從而不會(huì)由于員工的能力跟不上企業(yè)技術(shù)進(jìn)步的步伐而被淘汰。其次是嚴(yán)格管理。要樹(shù)立正確企業(yè)人才觀。正確的運(yùn)用員工的能力,根據(jù)不同的才華安排適合的崗位,切實(shí)做到才盡其用。綜合運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、制度、契約、思想政治工作等多種手段管理那些甘于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的員工,催其奮起,認(rèn)真工作為企業(yè)的建設(shè)多做貢獻(xiàn),還要全面提高員工的知識(shí)水平和敬業(yè)精神,對(duì)員工實(shí)行嚴(yán)格管理。對(duì)于那些多次違反企業(yè)紀(jì)律、偷懶散漫,缺乏敬業(yè)精神的員工要加大管理力度,絕不縱容。俗話(huà)說(shuō)“不以規(guī)矩,不成方圓”對(duì)于違反企業(yè)制度的員工應(yīng)嚴(yán)格按相關(guān)制度予以處罰。對(duì)再三催其回來(lái)上班仍不歸者,按《勞動(dòng)法》登報(bào)予以除名。制度高于一切,用制度管理人,約束人,真正實(shí)現(xiàn)制度面前人人平等。
2.加強(qiáng)成本控制和質(zhì)量管理意識(shí)
企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目的就是以最小化的投入獲取最大化的利潤(rùn)。由于技術(shù)水平的提高,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,為了在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地,企業(yè)只有努力提高產(chǎn)品的質(zhì)量水平,做出精品,才能爭(zhēng)取到更多的市場(chǎng)占有率,同時(shí)贏得大家的認(rèn)可。提高品牌競(jìng)爭(zhēng)力。
二、以黨建思想政治工作促進(jìn)企業(yè)管理水平提高
1.加強(qiáng)文化宣傳工作
企業(yè)文化建設(shè)各項(xiàng)工作的落實(shí)和黨的宣傳思想工作是緊密相連的。黨的宣傳思想工作也是促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)不斷得到深入貫徹落實(shí)的重要手段。加強(qiáng)宣傳思想工作,并以弘揚(yáng)企業(yè)文化,展示企業(yè)形象為目的,本著合理投入、簡(jiǎn)練、規(guī)范的原則,為宣傳企業(yè)樹(shù)立了良好的品牌和形象。
2.加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)
一、指導(dǎo)思想
以黨的十七大精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照“一個(gè)堅(jiān)決、三個(gè)更加注重”的反腐倡廉總體部署,充分發(fā)揮“大宣教”作用,積極營(yíng)造崇尚廉潔的社會(huì)氛圍。
二、工作目標(biāo)
以“六創(chuàng)”活動(dòng)為抓手,全方位、多層次地開(kāi)展廉政文化建設(shè)活動(dòng),充分發(fā)揮廉政文化在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的教育、示范、熏陶、導(dǎo)向作用,建成一個(gè)廉政文化進(jìn)企業(yè)示范點(diǎn),以點(diǎn)帶面,推動(dòng)廉政文化建設(shè)全覆蓋,使廉政文化更加深入人心。
三、工作任務(wù)
以廉政文化融入企業(yè)文化、企業(yè)精神作為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的理念之一,引導(dǎo)企業(yè)誠(chéng)信廉潔、依法經(jīng)營(yíng),推進(jìn)廉政文化進(jìn)企業(yè)。
(一)具體要求:結(jié)合治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)工作和企業(yè)文化建設(shè),將廉政文化所蘊(yùn)含的誠(chéng)信、守法、清廉等內(nèi)容滲透、充實(shí)到企業(yè)文化中,滲透到企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理的各個(gè)領(lǐng)域,提升企業(yè)文化品位,培養(yǎng)企業(yè)員工高尚的精神境界、價(jià)值觀念、道德修養(yǎng)和廉潔操守。組織開(kāi)展“廉潔誠(chéng)信、依法經(jīng)營(yíng)”教育活動(dòng);以企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),積極引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)定理想信念、遵守黨紀(jì)國(guó)法、帶頭廉潔從業(yè);以企業(yè)監(jiān)督管理上的薄弱環(huán)節(jié)為切入點(diǎn),進(jìn)一步規(guī)范從業(yè)行為;根據(jù)企業(yè)實(shí)際,總結(jié)提煉具有本企業(yè)特色的廉潔警言警句,張貼懸掛在企業(yè)明顯位置;建立健全企業(yè)廉潔從業(yè)的制度、規(guī)定,張?zhí)麘覓煸谄髽I(yè)辦公場(chǎng)所;把廉政文化建設(shè)的有關(guān)內(nèi)容納入職工素質(zhì)、技能教育的教學(xué)計(jì)劃;加強(qiáng)正面典型示范和反面典型警示教育活動(dòng);在廠報(bào)、廠刊、宣傳欄等宣傳陣地,開(kāi)辟企業(yè)廉政文化專(zhuān)欄等。
(二)今年工作任務(wù):創(chuàng)建1個(gè)廉政文化進(jìn)企業(yè)縣級(jí)示范點(diǎn)。
創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn):廉政文化進(jìn)企業(yè)示范點(diǎn)要達(dá)到“四有”。
一是有組織領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)有明確的廉政文化建設(shè)管理部門(mén)和負(fù)責(zé)人員,并將廉政文化建設(shè)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容,納入企業(yè)建設(shè)整體規(guī)劃,與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和精神文明建設(shè)緊密結(jié)合,一并部署,一并檢查,抓好落實(shí)。按照黨務(wù)公開(kāi)和廠務(wù)公開(kāi)的要求,通過(guò)公開(kāi)欄等載體,及時(shí)將企業(yè)重大事項(xiàng)、大宗物資采購(gòu)和企業(yè)招待費(fèi)用支出等列入公開(kāi)范疇,公開(kāi)的內(nèi)容真實(shí)全面。
二是有固定的陣地。在企業(yè)網(wǎng)站、宣傳櫥窗上開(kāi)辟廉政專(zhuān)欄,及時(shí)宣傳反腐倡廉工作動(dòng)態(tài)及黨紀(jì)、政紀(jì)條規(guī)等內(nèi)容;建立黨風(fēng)廉政宣傳教育場(chǎng)所,并在企業(yè)黨員干部和職工中組織經(jīng)常性的反腐倡廉教育,播放反腐倡廉影視作品。創(chuàng)辦“廉政書(shū)屋”、“廉政書(shū)架”和“廉政影視角”等。
三是有豐富的活動(dòng)。結(jié)合企業(yè)黨建和“三個(gè)文明”建設(shè),定期組織廉政文化主題活動(dòng)。通過(guò)組織黨課教育、廉政專(zhuān)題報(bào)告會(huì)、崗前培訓(xùn)、職工輪訓(xùn)、反腐倡廉圖片展、廉政知識(shí)競(jìng)賽和開(kāi)展反腐倡廉書(shū)畫(huà)、攝影、征文、演講比賽,組織廉政文藝演出等活動(dòng)形式,豐富企業(yè)廉政文化內(nèi)容。
四是有完善的反腐倡廉制度。將反腐倡廉制度建設(shè)納入企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理等環(huán)節(jié)之中,完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理、物資保管、原材料采購(gòu)、重大工程招投標(biāo)等制度,進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理行為。
(三)廉政文化進(jìn)企業(yè)示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)時(shí)間:自2012年月起至2012年月底結(jié)束。
(四)責(zé)任單位:湖北天宇電業(yè)股份有限公司
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各企業(yè)要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),成立廉政文化進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組,把廉政文化進(jìn)企業(yè)活動(dòng)作為重要工程來(lái)抓,及時(shí)研究解決工作中遇到的困難和問(wèn)題,保證必要的資金投入,確保活動(dòng)取得實(shí)效。
【關(guān)鍵詞】廉潔文化;施工企業(yè)
一、施工企業(yè)廉潔文化的內(nèi)涵和主抓層面
廉潔文化是中國(guó)傳統(tǒng)文化的重要組成部分。但是,在中國(guó)文化中,廉、潔本來(lái)各自成詞,各有獨(dú)立的內(nèi)涵,先有《呂氏春秋?貴公》:”清廉潔直,”直到現(xiàn)代才有雙音詞廉潔。現(xiàn)代漢語(yǔ)的廉潔,既繼承了古代含義又增加了現(xiàn)代意義。所以廉潔文化的內(nèi)涵是在不斷擴(kuò)大,不斷地發(fā)展的。因此,加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè),一方面要面向全企業(yè),不斷拓展廉潔文化建設(shè)新領(lǐng)域,與企業(yè)文化、社區(qū)文化等融為一體,滲透到企業(yè)涉及的社會(huì)生活的各個(gè)領(lǐng)域;另一方面,要積極支持廣大職工群眾參與廉潔文化建設(shè),將廉潔文化建設(shè)與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心任務(wù)有機(jī)結(jié)合起來(lái),促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展。其主要抓手是:一是政治文化層面,主要是培養(yǎng)全體職工群眾特別是黨員干部的民主意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、法治意識(shí)、廉潔意識(shí)、大局意識(shí),使廉潔成為全企業(yè)人員的共識(shí);二是思想文化層面,重點(diǎn)是在整個(gè)企業(yè)中形成“廉潔光榮,腐敗可恥”的價(jià)值取向,使大家的思想在追求廉潔高尚工作行為中不斷得到升華;三是職業(yè)文化層面,主要是培育愛(ài)崗敬業(yè)、克己奉公的職業(yè)精神,形成自重、自尊、自律的職業(yè)工作環(huán)境;四是輿論宣傳層面,主要是通過(guò)網(wǎng)站、示范教育和警示教育、述職述廉、廉潔談話(huà)等方式,弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)和廉潔文化,引導(dǎo)廣大職工群眾牢固樹(shù)立正確的榮辱觀,把對(duì)腐敗現(xiàn)象的深?lèi)和唇^、對(duì)清廉正氣的追求轉(zhuǎn)化為文化自覺(jué),并把這種文化自覺(jué)凝聚起來(lái),鑄成企業(yè)廉潔文化的重要支點(diǎn),為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
二、如何推進(jìn)項(xiàng)目的廉潔文化建設(shè)
(一)目標(biāo)明確,組織全面
1.項(xiàng)目部成立了以領(lǐng)導(dǎo)班子成員為首的“超英廉潔文化建設(shè)小組”,制定了超英廉潔文化建設(shè)實(shí)施細(xì)則,并召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì)。通過(guò)開(kāi)展廉潔文化建設(shè),培育廉潔文化理念、規(guī)范廉潔從業(yè)行為,把廉潔文化融入到崗位職責(zé)和管理流程,使項(xiàng)目部做到無(wú)職務(wù)犯罪、無(wú)違紀(jì)違規(guī)、無(wú)失職瀆職、無(wú)重大安全質(zhì)量責(zé)任事故、無(wú)重大經(jīng)濟(jì)損失,打造一個(gè)勤廉兼優(yōu)的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),切實(shí)做到“公開(kāi)、務(wù)實(shí)、清廉’。
2.與公司簽訂廉潔從業(yè)責(zé)任書(shū),保障活動(dòng)的執(zhí)行與檢驗(yàn)。作為廉潔文化建設(shè)的第一負(fù)責(zé)人,項(xiàng)目經(jīng)理與各分包單位簽訂廉潔協(xié)議書(shū)。各主要線(xiàn)條的部門(mén)簽訂廉潔從業(yè)承諾書(shū)。項(xiàng)目班子成員和各關(guān)鍵崗位管理人員簽訂廉潔從業(yè)承諾書(shū)。
3.懸掛廉潔文化教育宣傳畫(huà),將項(xiàng)目班子、關(guān)鍵崗位和各分包單位主要負(fù)責(zé)人的廉潔承諾公布于眾,接受社會(huì)各界監(jiān)督,在項(xiàng)目辦公室懸掛廉政建設(shè)標(biāo)語(yǔ)和橫幅,設(shè)立廉政監(jiān)督意見(jiàn)箱及崗位廉潔警示牌,切實(shí)抓好反腐倡廉建設(shè)和廉潔從業(yè)教育,認(rèn)真貫徹執(zhí)行廉政從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定和管理制度,組織項(xiàng)目部所有管理人員觀看廉政教育片,在典型案例中進(jìn)行廉政,勤政教育。
4.對(duì)項(xiàng)目重大事項(xiàng)的決策,勞務(wù)分包,重要物資采購(gòu),工程結(jié)算及人,財(cái),物管理等環(huán)節(jié)按公司的規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)控。
(二)注意監(jiān)管,落實(shí)到位
按照繼承又創(chuàng)新,既積極又穩(wěn)妥,量力而行,循序漸進(jìn)的思路,逐步推進(jìn),力求取得實(shí)際效果,我們主要抓了以下幾個(gè)方面的工作:
1.找準(zhǔn)定位,明確目標(biāo),增強(qiáng)廉政文化進(jìn)項(xiàng)目的主動(dòng)性廉政文化建設(shè)是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育的重要內(nèi)容,同時(shí)也是先進(jìn)文化建設(shè)的重要內(nèi)容,要開(kāi)展好這項(xiàng)活動(dòng),提高認(rèn)識(shí),明確目標(biāo)是前提條件。
2.思想認(rèn)識(shí)到位。廉政文化進(jìn)項(xiàng)目,其實(shí)質(zhì)就是項(xiàng)目在完成經(jīng)濟(jì)任務(wù)的過(guò)程中,開(kāi)展以“廉政”為主題的一系列文化教育活動(dòng),使項(xiàng)目建立健全更為有效的懲治和預(yù)防腐-敗的體系。
3.方案措施到位。自廉政文化進(jìn)項(xiàng)目活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我們結(jié)合項(xiàng)目工作實(shí)際和現(xiàn)有的條件,圍繞構(gòu)建懲防體系的工作任務(wù)和工作目標(biāo)要求,充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性,督促協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)按職責(zé)分工及任務(wù)分解情況制訂和完善相關(guān)制度。
4.組織領(lǐng)導(dǎo)到位。為確保廉政文化進(jìn)項(xiàng)目活動(dòng)的順利開(kāi)展,我們成立了廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由項(xiàng)目經(jīng)理、黨支部書(shū)記擔(dān)任正副組長(zhǎng),明確了工作的具體責(zé)任人。
(三)效果檢查,學(xué)用交互
自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),突出“ 廉潔文化進(jìn)項(xiàng)目”主題教育,繼續(xù)把各級(jí)管理人員和關(guān)鍵崗位人員作為教育的重點(diǎn)對(duì)象,開(kāi)展了宣傳教育月活動(dòng)。通過(guò)專(zhuān)題學(xué)習(xí)以及個(gè)人自我學(xué)習(xí)監(jiān)督等形式,重點(diǎn)學(xué)習(xí)廉潔從業(yè)的重要性,營(yíng)造了廉潔的文化氛圍。
1.召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),公司書(shū)記、項(xiàng)目經(jīng)理、活動(dòng)責(zé)任人分別作動(dòng)員講話(huà)和廉潔從業(yè)活動(dòng)的策劃介紹和意義闡述。
2.舉行廉潔從業(yè)承諾書(shū)及共建協(xié)議簽名儀式。公司領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目班子、關(guān)鍵部門(mén)、重要崗位人員、勞務(wù)分包隊(duì)伍負(fù)責(zé)人各方有針對(duì)性的簽署了廉潔從業(yè)承諾和協(xié)議簽署儀式,與下游分包負(fù)責(zé)人組織廉潔從業(yè)座談會(huì),并與各方闡述相關(guān)意義。
3.注重學(xué)習(xí),要以廉潔觀念灌輸為主,效果檢驗(yàn)為輔,持續(xù)不斷的組織廉潔主體的學(xué)習(xí),并保證學(xué)習(xí)活動(dòng)的多樣性。如專(zhuān)題學(xué)習(xí),多方討論,及反腐倡廉教育片的觀看講解,接受超英廉潔文化的感染和洗禮。防微杜漸,曉以大義,廉潔持業(yè)。
4.開(kāi)展了反腐倡廉工作總結(jié)和效果檢驗(yàn)。認(rèn)真總結(jié)活動(dòng)的落實(shí)情況,對(duì)實(shí)施過(guò)程產(chǎn)生的效果情況進(jìn)行檢驗(yàn),找出偏差,修訂了改進(jìn)意見(jiàn)和建議;開(kāi)展了廉潔從業(yè)自查自糾工作,并匯報(bào)自查表,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
(四)成效顯著,強(qiáng)化推廣
1.自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),通過(guò)項(xiàng)目?jī)?nèi)部學(xué)習(xí)宣傳、上黨課、名言警句上辦公桌,簽署廉潔從業(yè)承諾書(shū),開(kāi)展自糾自查活動(dòng)。增強(qiáng)了項(xiàng)目人員的廉潔從業(yè)意識(shí),規(guī)范了從業(yè)行為。使各級(jí)人員公平、公正的辦理各項(xiàng)事務(wù),極大的增進(jìn)了工作效率,減少分歧。在勞務(wù)款、材料款、施工驗(yàn)收、材料設(shè)備收貨清點(diǎn)認(rèn)真負(fù)責(zé),不弄虛作假。保障了項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)利益。
2.廉潔活動(dòng)與人性中多個(gè)層面的觀念有關(guān),活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),項(xiàng)目成員不但增強(qiáng)了廉潔意識(shí),還在勤儉節(jié)約等方面有所加強(qiáng)。項(xiàng)目成員不再參加打牌麻將等賭博活動(dòng),不再參加一些工程項(xiàng)目常有的吃喝活動(dòng),取而代之是正常的籃球、桌球等體育運(yùn)動(dòng)和項(xiàng)目組織的座談會(huì)等。杜絕了工作中的可能發(fā)生的地下活動(dòng),極大的提升了工作效率,保障了人才綜合素質(zhì)培養(yǎng)和項(xiàng)目檢驗(yàn)的正規(guī)化。
3.與下游勞務(wù)分包、材料廠商簽訂廉潔從業(yè)協(xié)議,組織座談會(huì),闡明項(xiàng)目管理人員的廉潔從業(yè)行為守則。開(kāi)設(shè)意見(jiàn)箱,懸掛廉潔展板,公示廉潔從業(yè)承諾書(shū),將廉潔從業(yè)展示于社會(huì),讓各分包、廠商項(xiàng)目成員的廉潔從業(yè)決心和意志,取得其信任。杜絕可能發(fā)生的行賄、送禮、請(qǐng)吃請(qǐng)喝行為。也讓他們督促項(xiàng)目成員的廉潔從業(yè)行為,杜絕索賄、吃拿卡要行為。以達(dá)到廉潔從業(yè)目的,共建公正的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。保證了分包、廠商利益,構(gòu)筑和諧關(guān)系,促進(jìn)合作伙伴的后續(xù)合作,為公司集采等大戰(zhàn)略方針提供保障。亦是對(duì)公司自身的利益保障。
企業(yè)財(cái)務(wù)管理 企業(yè)文化 企業(yè)研究 企業(yè)品牌 企業(yè)工作意見(jiàn) 企業(yè)建設(shè) 企業(yè)資信管理 企業(yè)管理 企業(yè)營(yíng)銷(xiāo) 企業(yè)管理制度 紀(jì)律教育問(wèn)題 新時(shí)代教育價(jià)值觀