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編者按：本文主要從市工商局黨組堅決擁護《廉政準則》的頒布，全系統黨員干部要嚴格按照《廉政準則》的要求，深入學習宣傳，認真組織實施，切實把思想和行動統一到中央會議精神上來；廉政準則要成為領導干部的從政指南，必須牢牢把握其實質內容；要著力抓好學習宣傳，營造實施《廉政準則》的良好氛圍；要著力健全體制機制，促進領導干部廉潔從政；要著力加強監督檢查，嚴格問責追究；為貫徹實施《廉政準則》而完善相關配套制度，主要包括三個方面；進行講述。其中包括：為確保領導干部能夠牢牢把握其實質內容，還應該輔以專家講座、巡回演講、征文競賽、知識測試、主題活動等形式加以助推、系統領導干部要深入學習《廉政準則》，進一步增強廉潔意識，提高從政水平、要按照《廉政準則》的新要求，結合行政許可、行政監督、行政執法、內部管理等工作，重點推進內控機制建設，不斷完善崗位責任體系，深化廉政風險防范管理工作、要把《廉政準則》廉政準則執行情況作為干部述職述廉的內容、要全力支持紀檢監察和審計部門履行職責、是黨內法規，其實施內在地需要黨內民主作為保障、需要大力推進包括行政體制改革、司法體制改革、人大制度改革在內的政治體制改革，形成科學的權力分解、權力制衡機制、強化人大、政協、政府專門機關和司法機關對公權力的“權力監督”和人民群眾、新聞媒體對公權力的“權利監督”等，具體材料詳見：

《廉政準則》的頒布施行，是貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會精神，深入推進黨的建設新的偉大工程的重大舉措，是完善懲治和預防腐敗體系、深入推進反腐倡廉的重要內容，是加強黨風建設、密切干群關系的重要保證，對于規范黨員干部從政行為，加強隊伍建設，保持黨的純潔性、先進性，鞏固黨的執政地位具有十分重要的意義。**市工商局黨組堅決擁護《廉政準則》的頒布，全系統黨員干部要嚴格按照《廉政準則》的要求，深入學習宣傳，認真組織實施，切實把思想和行動統一到中央會議精神上來，推動依法行政、注重廉潔從政，努力建設為民、務實、清廉的政府機構。

廉政準則要成為領導干部的從政指南，必須牢牢把握其實質內容。《準則》包括總則、廉潔從政行為規范、實施與監督、附則，共18條，其中“廉潔從政行為規范”一章，詳細規定了領導干部從政行為八大方面的“禁止”，并詳細列出52種“不準”的行為，這些實質性的內容，必須在學習貫徹中得到完全的體現，同時，為確保領導干部能夠牢牢把握其實質內容，還應該輔以專家講座、巡回演講、征文競賽、知識測試、主題活動等形式加以助推，相信如此，才能使領導干部進一步提高思想認識，真正做到牢牢把握《準則》實質內容。

一、要著力抓好學習宣傳，營造實施《廉政準則》的良好氛圍

系統領導干部要深入學習《廉政準則》，進一步增強廉潔意識，提高從政水平。各部門主要領導要履行第一責任人職責，在學習遵守《廉政準則》上起到表率作用。要管好自己、抓好班子、帶好隊伍。要把《廉政準則》列入近期中心組、黨支部（總支）學習計劃，確保全面理解、牢牢把握、準確實施。要與黨員的日常教育管理結合起來，與加強黨性修養結合起來，對廣大黨員干部開展廉潔教育，使《廉政準則》8個方面52項不準的規定深入人心，成為黨員干部的行為準則，確保全面落實。

二、要著力健全體制機制，促進領導干部廉潔從政

要按照《廉政準則》的新要求，結合行政許可、行政監督、行政執法、內部管理等工作，重點推進內控機制建設，不斷完善崗位責任體系，深化廉政風險防范管理工作，形成權力層層分解、工作環環相扣、相互聯系制約的管理鏈條，從機制上防范腐敗風險。

三、要著力加強監督檢查，嚴格問責追究

要把《廉政準則》廉政準則執行情況作為干部述職述廉的內容；要全力支持紀檢監察和審計部門履行職責，加強對《廉政準則》執行情況的檢查；要充分發揮群眾監督作用，將黨員領導干部執行《廉政準則》情況列入黨風廉政建設責任制和干部考核的重要內容。

四、為貫徹實施《廉政準則》而完善相關配套制度，主要包括三個方面。

其一，《廉政準則》首先是黨內法規，其實施內在地需要黨內民主作為保障。“黨內民主是黨的生命”，必須以落實黨員知情權、參與權、選舉權、監督權為重點，提高黨員對黨內事務的參與度，充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用，使廣大黨員真正成為《廉政準則》的得力監督者和維護者。

其二，需要大力推進包括行政體制改革、司法體制改革、人大制度改革在內的政治體制改革，形成科學的權力分解、權力制衡機制，在規范和限制黨政“一把手”的權力、維護司法機關的獨立審判權威、擴大官員選任的開放性和競爭性等核心環節上大膽突破。

其三，強化人大、政協、政府專門機關和司法機關對公權力的“權力監督”和人民群眾、新聞媒體對公權力的“權利監督”，通過全方位、多層次的監督加大公權力行使的公開性和透明度，實現十七大報告提出的“讓權力在陽光下運行”的理想。

貫徹實施《廉政準則》，亟須以改革的勇氣大力完善上述三方面配套制度，最終使《廉政準則》中的“禁止”、“不準”成為廣大黨員領導干部“不能違反、不敢違反和不愿違反”的禁忌，使“不能腐敗、不敢腐敗、不愿腐敗”成為越來越多公務人員的自覺選擇。

廉政準則正式頒布實施，是中央對廣大領導干部從政的新要求，必能進一步營造濃厚良好的勤政廉政氛圍，必能進一步規范領導干部的權力公開運行，必能進一步促進政府工作的良性開展，必能進一步讓政府工作取得人民群眾的高度信任！