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區委決定開展“世博會與*加快推進城市化進程”大討論引起了全區工會和廣大職工群眾的熱烈響應，我們將以大討論為契機，以加快推進城市化進程，促進*新一輪發展為目標，努力培育、共同塑造城市精神，做可愛的*人。

一、*職工群眾應在加快推進城市化進程的實踐中自覺培育六種精神，做可愛的*人。

如果說*過去的快速發展已經給廣大職工群眾帶來了實惠的話，那么*今后新一輪的發展將給廣大職工群眾帶來更多更豐厚的實惠。當前廣大職工群眾共同盼望發展經濟擴大就業增加收入；盼望接受教育提升技能提高素質；盼望完善保障改善環境豐富需求；盼望擴大民主安定秩序穩定社會。出路就在于加快推進城市化，實現新的跨越和新的發展。因此，區委科學地作出加快推進城市化進程的決策，完全符合*發展的客觀實際，完全順應*職工群眾的共同心愿，它必將成為廣大職工群眾的追求目標和自覺行動。

加快推進城市化進程，這個偉大事業的實踐者是廣大職工群眾，當然的收益者也是廣大職工群眾。偉大的事業要有偉大的精神力量，廣大職工群眾要真正肩負起歷史重任必須自覺培育與時代相匹配的六種職業精神，為加快推進城市化進程實現共同追求目標提供巨大的智力支持。

一是培育刻苦鉆研的學習精神。職工要樹立終身刻苦學習的理念，堅持不懈認真學習理論、文化、科學技術、法律等知識，把學習當作安身立命之本，在學習中提高素質，在實踐中增強才干，不斷提升自己的創新能力、競爭能力、創業能力，做新時期知識型職工和與時俱進的新型勞動者。

二是培育恪盡職守的敬業精神。職工要愛崗敬業，忠于職守，遵紀守法，精益求精，努力工作，出色完成任務共謀和諧發展，要不斷增強主人翁責任感，在轟轟烈烈的現代化建設中立足本職，從自己做起，從點滴做起，堅持主人之志，盡主人之責。

三是培育與時俱進的創新精神。職工要解放思想，創新思維，拓展思路，敢于探索，勇于試驗，善于創造，以更加昂揚的精神，在新一輪發展中投身新的事業，爭創新的輝煌，譜寫新的篇章。

四是培育誠實守信的誠信精神。職工群眾要自覺遵守道德綱要20字準則，說老實話，辦老實事，做老實人，繼承和發揚中華民族的優良傳統。

五是培育堅忍不拔的拼搏精神。職工要振奮精神，堅定信心，在全面實施科教興市戰略中發揚工人階級首創精神，激發群體創新動力，敢拼善博，自強不息，奮力進取，實現自身價值，體現新的作為。

六是培育艱苦創業的奉獻精神。職工要艱苦奮斗，腳踏實地，在自己平凡崗位上作出不平凡的業績。要顧大局、識大體勤于創業，樂于奉獻，創造出色業績奉獻社會，展示工人階級的時代品格和嶄新風采。

二、*工會要在加快推進城市化進程的實踐中為培育城市精神發揮積極作用。

培育和塑造城市精神加快推進城市化進程實現*新一輪發展應是*工會服從服務于區委工作大局團結帶領職工群眾建功立業的重要抓手，工會作為黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶理應清醒認識自己應承擔的責任，正確引導職工群眾的理想追求和價值取向，不斷增強職工群眾對*的認同感、歸屬感和自豪感，在加快推進城市化進程實現*新的跨越中齊心協力，培育各行各業的職業精神，共同努力塑造城市精神。

一要善于把培育和塑造城市精神與推進職工素質工程、提高職工綜合素質緊密結合，促進二者的相互滲透、相互激發，共同提升，要增強道德法律素養，培育學習理念和崗位意識，要提高職工學習能力、競爭能力、創業能力，提高核心技能創新才能，以構建學習型企業培養知識型職工活動為載體，實施“職工技能登高，職工創新行動”計劃，促進職工培訓、技術練兵、操作比賽、技能晉級的有機銜接，為培養技術工人和技術人才作出努力。

二要以培育和塑造城市精神推動職工精神文明創建活動的深入開展，努力推進各類道德實踐活動，倡導互助互濟的公益精神和社會風尚，大力弘揚新時期勞模的優秀品格和先進事跡，煥發職工群眾投身改革開放和現代化建設的勞動熱情和創造精神。

三要以培育和塑造城市精神推動以誠信教育為重點的職業道德建設，加強職工群眾的世界觀、人生觀、價值觀、勞動觀教育，加強社會公德、職業道德、家庭美德的教育，構建職業精神和職業道德體系，動員各行各業的職工群眾共同參與提練總結具有時代特征、行業特點崗位特色的職業精神，形成共同價值取向和行為規范。

四要以培育和塑造城市精神推動職工文化建設活動，要發展先進的群眾文化滿足職工精神文化需求，增強職工精神力量，引導職工積極參與企業文化建設，為培育企業精神，塑造企業形象發揮主體作用。通過開展形式多樣的群眾性文化活動，提高職工思想境界，精神品格，自我修養和文化品位，振奮職工精神，增強健康素質。

總之，工會要通過廣泛參與城市精神的培育活動，努力展示*職工群眾的新形象，充分發揮和體現工會組織在落實區委決策加快推進城市化進程實現*新一輪的跨越中的積極作用。