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摘要：在社會經濟快速發展的今天，互聯網信息科技技術也在不斷快速的發展，在此背景下，當前會計信息體系想要更快速的結合市場發展需求，就應當與互聯網信息科技相結合。本文通過分析互聯網背景下財務會計發展的可行性和存在的問題以及對策，為促進財務會計的發展提供文本研究。

關鍵詞：“互聯網+”；財務會計；發展

現階段來說，“互聯網+”的出現象征著一種新的經濟形態的出現，“互聯網+”就是將一些企業或者固化的經濟態度與先進的互聯網信息相結合，也就是說可以通過優化生產要素和更新業務體系以及重構商業模式等途徑來為經濟轉型和形態提供先進的技術支持。簡單來說，“互聯網+”就是運用互聯網的形式，來進行會計等一系列的工作。

一、傳統會計與“互聯網+”財務會計的不同之處

傳統的財務會計理論是建立在其主體、會計分期、持續經營和貨幣計量這四個假設基礎上的。在“互聯網+”財務會計的新形勢下，首先會影響會計的主體假設，因為在網絡的信息空間中，企業的主體由于不斷變化，使得傳統會計中為特定單位的假設缺失現實意義。傳統的財務會計在非持續經營條件下，可以選擇清算型會計，但是對于網絡會計，是繼續沿用清算型會計的模式，還是根據現在形勢進行會計方法或體系創新是現在對于企業面對的一個重要問題。另外，由于網絡公司存在的不確定性，會影響傳統財務會計的分期假設，互聯網由于不受時空局限，這會使得不同貨幣間的交易就更加方便和快捷。而且現代網絡會嚴重影響傳統財務會計的實務，比如歷史成本，權責發生制，財務報告，會計模式以及會計職能和會計核算手段等等。

二、“互聯網+”財務會計的優越性

從時效性上來說，“互聯網+會計”形式的出現，讓財務管理這項工作變得越來越有發展空間，在網絡這種高效高速的大環境下，財務管理可以從一個小方位發展延伸到全世界。這也使得企業的遠程管理和集中管理更具有了現實意義。一個企業可以利用網絡來對旗下所有公司的財務狀態進行遠程的管理、收取報賬和控制支出。因為網絡的資源共享和時效性，能夠打破空間和時間的限制，所以也就讓企業對于財務方面的管理變得更為迅速。這種針對財務會計工作的全新運作方式，能夠提高企業財務管理的高效性和高度準確性。在不斷地實踐過程中，讓企業的財務管理工作效能得到了進一步的發展。而且，財務會計工作如果能以互聯網作為依托，也會對企業的現行運行模式產生有利的影響。比如會計核算工作將會由分散到集中導致社會中介記賬機構的快速發展，并且會計信息的記錄主體會發生變化。對于公司領導部門來說，能夠方便總公司及時對所屬分公司進行考察，有利于集中控制財務支出和對出現的問題進行及時的更正，真正做到事中控制。另外，負責財務會計工作的會計人員屬性會發生變化，能夠減少會計人員數量的需求，但是對于工作人員的業務素質和職業道德就有了更高的要求。

三、“互聯網+”環境下財務會計的現存問題

現如今互聯網的出現，能夠減輕會計人員的工作量，能夠促進會計人員進行快速計算的能力。所以，互聯網給財務會計提供了技術上的支持，也讓更多的企業和個人獲得了發展的機會。但是在這種大環境下，與傳統的財務會計相比，還是會有一些問題出現的。

（一）財務會計的信息存在安全性問題

財務信息的安全性是至關重要的，對于財務監管的安全更是非常需要重視，因為在互聯網時代下的財務管理能夠發揮出重要的保障作用。但是在互聯網技術日益發展的今天，網絡環境的復雜化，電腦出現木馬等病毒感染，造成黑客入侵或者是電腦的硬件出現質量問題等，都是對于財務會計信息的安全性造成威脅的體現。

（二）財務會計信息的真實性與完整性問題

基本上在“互聯網+”的大環境下財務會計的所有信息都是通過網絡這個媒介來進行的，所以可能存在私自篡改和竊取資料等問題，而且這類問題一旦出現就會非常嚴重，造成企業的財產損失。而且因為互聯網的集成化會弱化對于財務的控制，所以對于互聯網開放性的特點，會容易導致財務失真現象的存在。

（三）財務會計的理論達不到“互聯網+”發展的需求

在當前“互聯網+”的大環境下，對于負責財務會計這一工作工作人員有了越來越高的要求，傳統財務會計假設的內涵會受到非常沉重的打擊。如果不及時更新財務會計的有關法律法規和政策你，就容易在互聯網快速發展的今天產生不同程度上的損失。

（四）“互聯網+”背景下人才缺失

科技的快速發展，是高科技人才促成的。在如今互聯網的背景下，想讓財務會計工作于互聯網相互結合，就更不能缺少既能掌握互聯網高新技術也掌握財務會計的人才。在這種環境下，財務會計人員需要具備，平臺操作，數據處理和職業道德修養能能力。而在當前社會的發展中，這種人才還是比較缺乏的，也就使得只懂基本電腦操作的會計人員，并不能充分發揮“互聯網+”帶給財務會計工作的優勢。

四、針對“互聯網+”環境下財務會計現存問題的建議

“互聯網+”是一個大環境，而想要適應這種大環境，并且讓財務會計在此環境中得到快速的發展和有效利用，所以針對“互聯網+”環境下財務會計現在出現的這幾個問題，提出了以下幾點的建議：

（一）加快傳統財務會計理論的更新速度

互聯網這種具有大資源共享和高時效性的平臺，是具有雙刃劍的。一方面財務會計等這種需要做大數據分析的工作，能夠通過網絡平臺來增加工作的高效性，但是另一方面由于現階段出現了很多依靠互聯網來做為主題的企業，對于互聯網精通的人才越來越多，所以對于一些新興的網絡企業和電子商務的公司來說，互聯網也存在很多的弊端。所以為了減少這些弊端，就要更新傳統的會計理論支持，并且要結合實際的情況，作為企業一定要在傳統會計的理論基礎上，結合實際出現的情況，來建立起符合自身企業需要的全套網絡會計理論。另外，對于企業的高級管理人員，一定要提高企業使用會計軟件的重視程度，安排專門的管理人員來對這些軟件進行監管。作為國家的角度來說，可以建立健全關于互聯網制度的法律法規，從更一個層面來對網絡環境進行管理。

（二）完善企業控制度以及保障企業信息安全

不管是企業內部的整體管理還是針對會計工作的管理，一定要建立和健全相關的管理制度。首先，對企業的財務會計工作進行兩個分工，一個是主觀會計工作的會計部門，另一個就是要建立對會計部門進行財務監管的監管部門。讓兩個部門的人員起到相互牽制想狐管理的作用，以此來保證企業內部財務狀況的安全性。另外，要建立企業的內網系統，讓企業內部的財務信息只能內部流傳，避免讓對手企業或者其他公司窺探到企業機密的可能性。因為現如今互聯網科技的強大，也決定了這種網絡環境的開放程度。所以對于企業本身，除了要讓內部人員做好保密工作之外，對于一切可能流傳到企業外的信息渠道都要做到全部切除。并且，企業內部的財務信息網，有些核心數據必須要經過高管人員的統一才可以得到，另外企業對于內網系統藝增加防火墻的管理，防止信息外泄。

（三）企業進行相關高科技人員建設

在如今“互聯網+”背景下，企業一定要加強對于財務人員工作能力的培養。企業要針對財務人員制定完整的培訓體系與計劃，并且更要加強對于財會人才職業道德素質的培養，要讓他們擁有積極的工作態度，而且能夠讓他們根據“互聯網+”的人才需求，不斷地總結經驗，提升自己。具體方式可以分為，一是大力培養會計人才，改善培養的模式，引導傳統會計人才學習互聯網思維，開發創新。二是要加強信息化，網絡化的信息普及，吸引更多高科技人才，可以為會計人才提供遠程教學服務。

五、結語

在如今的“互聯網+”時代，作為會計行業，一方面要通過推進管理會計體系建設提高會計人員專業點的服務能力，以此來增加會計工作的工作參與度和高效服務能力。另一方面，財務會計工作的創新，能夠推定會計服務行業的工作性質更加精細化和專業化。讓會計行業從線下走到線上，從國內市場走向國外市場。

參考文獻

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［3］趙喜軍.“互聯網+”背景下財務會計發展障礙及對策［J］.合作經濟與科技,2018（9）.

作者:陳媛媛 單位:安徽新華控股集團投資有限公司