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一、班主任工作要“嚴(yán)”
我的做法是:深入了解學(xué)生,充分信任學(xué)生,熱愛學(xué)生,以嚴(yán)格的要求,嚴(yán)明的紀(jì)律,恒心的堅(jiān)持和做好學(xué)生的表率來管理班級(jí)。了解學(xué)生,就能對(duì)學(xué)生進(jìn)行因材施教,有的放矢地對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育。
二、定制度,保執(zhí)行
每學(xué)期開學(xué)初,根據(jù)學(xué)校的工作計(jì)劃,制訂出確實(shí)可行的班隊(duì)工作計(jì)劃,并將計(jì)劃和工作設(shè)想及奮斗目標(biāo)向全班公布,交由學(xué)生討論,形成班級(jí)規(guī)章制度。隨后,組建一支表現(xiàn)出色,成績(jī)優(yōu)秀,管理能力強(qiáng)的治班敢干隊(duì)伍,委以重任。經(jīng)過對(duì)班干部的培訓(xùn)和培養(yǎng),學(xué)生干部的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理水平都大大提高,班主任有了這些得力的小助手,工作自然輕松多了。
三、班主任要做好學(xué)生的表率
一位哲人曾說過:“教師必須好好檢點(diǎn)自己,他應(yīng)該感到他的一舉一動(dòng)都處于最嚴(yán)格的監(jiān)督下,世界上任何人也沒有受著這種嚴(yán)格的監(jiān)督。”可見,教師的身教作用尤其重要。教師要求學(xué)生做到的,自己必須先做到;要求學(xué)生不做的事,自己帶頭不做。我國(guó)古代教育家孔子留給我們至理名言:“其身正,不令而行,其身不正,雖令而不行。”因此,我要求學(xué)生不遲到,我自己先做到。每天,我提早十分鐘到校,站在教室門口,用微笑迎接學(xué)生的到來,學(xué)生親眼目睹,久而久之,我班的學(xué)生也不好意思遲到了,從根本上杜絕了遲到的現(xiàn)象。
四、多關(guān)愛,促進(jìn)步
關(guān)心學(xué)生源于愛,愛生如子。“沒有愛就沒有教育。”這句話已成為了我的工作思想核心。每當(dāng)我登上講臺(tái),面對(duì)一張張?zhí)煺婵蓯鄱笈蔚膶W(xué)生面孔,面對(duì)家長(zhǎng)的期望,我怎能不愛護(hù)他們,不關(guān)心他們呢?我時(shí)時(shí)處處告誡自己,多給他們關(guān)愛;當(dāng)他們有疑問的時(shí)候,我總是耐心講解;當(dāng)他們犯錯(cuò)誤的時(shí)候,我總是幫助改正;當(dāng)他們身體不適時(shí),我總是心急如焚;當(dāng)他們成績(jī)落后時(shí),我總是尋根問底,幫助跟上……哪怕是一點(diǎn)一滴的進(jìn)步,我都為之高興,為之喝彩。記得有一位同學(xué),他是個(gè)單親家庭的孩子,母親在南寧打工,小孩交由外公托管。雖然有外公管理,但是不敢嚴(yán)格。他抓住外公的心理,為所欲為,根本不把外公的話當(dāng)作一回事,我行我素,性格調(diào)皮,經(jīng)常不做作業(yè),語文、數(shù)學(xué)成績(jī)經(jīng)常全班倒數(shù)第一,甚至發(fā)展到說謊話,說臟話,在校經(jīng)常違反紀(jì)律。每當(dāng)談起此事,他的外公好生煩惱,得知情況后我急忙與其家長(zhǎng)取得聯(lián)系,并建議協(xié)同教育子女,經(jīng)過一番努力,這位同學(xué)各方面都有了明顯的進(jìn)步。語文、數(shù)學(xué)、英語等各科都達(dá)標(biāo)了。家長(zhǎng)來信感嘆說:“多虧老師辛勤的教導(dǎo)呀!”
五、班主任工作要“細(xì)”
(一)精心培養(yǎng)班干。班干部是班主任的左膀右臂,每接手一個(gè)新班,我都選擇思想好,紀(jì)律好,有能力,樂于為班集體服務(wù)且在同學(xué)中有威信的學(xué)生擔(dān)任班干部。然后對(duì)他們具體分工,讓他們明確具體的職責(zé),教給他們工作方法,指導(dǎo)并幫助他們開展工作。班干部工作有成績(jī)時(shí),我及時(shí)地給予肯定和表揚(yáng),他們工作有失誤時(shí),我細(xì)心地引導(dǎo),及時(shí)糾正他們的錯(cuò)誤,鼓勵(lì)他們克服缺點(diǎn),樹立他們的威信和信心,逐步培養(yǎng)他們的工作能力;
(二)要有周全的工作計(jì)劃。班級(jí)管理計(jì)劃是指導(dǎo)行動(dòng)的依據(jù),每學(xué)期開學(xué)初,我都制訂詳細(xì)的班主任工作計(jì)劃和每周中心計(jì)劃,按計(jì)劃從紀(jì)律、學(xué)習(xí)、思想等進(jìn)行學(xué)生的目標(biāo)管理,實(shí)現(xiàn)科學(xué)化管理班級(jí),把班級(jí)管理工作落實(shí)處了;
(三)處理違紀(jì)學(xué)生要細(xì)心。如我班的王某同學(xué),曠課一個(gè)午,我就主觀地認(rèn)為她故意違反紀(jì)律,她抄寫小學(xué)生守則三遍,結(jié)果她極不情愿地抄了,但第二天不來學(xué)校了,我感到問題的嚴(yán)重,就到她家進(jìn)行家訪。通過家訪知道王某同學(xué)因病而不能上學(xué),了解詳細(xì)情況后,我意識(shí)到錯(cuò)怪了王某同學(xué)。由此可見,班主任工作一定要“細(xì)”,如果班主任只憑權(quán)威去制約學(xué)生,就很容易挫傷學(xué)生的自信心,或使學(xué)生產(chǎn)生強(qiáng)大的逆反心理,養(yǎng)成盲目聽從的奴隸人格,因此,教師的心要比媽媽的心還細(xì)才行。
六、勤家訪,常聯(lián)絡(luò)
家訪是班主任工作的主要環(huán)節(jié)之一,它有助于班主任全面了解和把握學(xué)生行為的真實(shí)情況,及時(shí)調(diào)整教育手段。有些家長(zhǎng)認(rèn)為教育是學(xué)校和教師的事。面對(duì)這些現(xiàn)象,班主任應(yīng)當(dāng)主動(dòng)家訪,甚至節(jié)假日也不放過。經(jīng)常提出一些家長(zhǎng)力所能及的、具體的、易操作的基本要求。家訪時(shí),切忌“告狀”。這樣,學(xué)生和家長(zhǎng)才會(huì)歡迎你的到來,家長(zhǎng)才會(huì)愿意和你密切配合,才會(huì)有信心,共同做好孩子的教育工作,使之健康成長(zhǎng)。
七、重視主題班會(huì)的開展,促進(jìn)學(xué)生品德高尚的升華
初三年級(jí)班主任工作計(jì)劃【一】
一、指導(dǎo)思想
結(jié)合學(xué)校本學(xué)年的德育工作計(jì)劃和九年級(jí)的特殊性,在九年級(jí)的第一學(xué)期,班級(jí)將繼續(xù)強(qiáng)化“時(shí)時(shí)要管理、處處有管理”的責(zé)任意識(shí),真正做到關(guān)心學(xué)生,關(guān)愛每一名學(xué)生的每一方面。要以學(xué)生日常行為規(guī)范的培養(yǎng)、學(xué)生思想品德教育和集體意識(shí)教育、班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)等方面為班級(jí)工作的重點(diǎn),加大教育管理力度,從日常學(xué)習(xí)生活的每一點(diǎn)小事抓起,以保證本年度工作的順利進(jìn)行。
作為班主任,自己更要繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程背景下的教改精神,更新自己的教育教學(xué)理念,掌握班主任工作的藝術(shù),在學(xué)校政教處的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹執(zhí)行素質(zhì)教育,實(shí)施愛的教育。在班級(jí)中充分依靠學(xué)生,組織學(xué)生,調(diào)動(dòng)他們的積極性、創(chuàng)造性,創(chuàng)建一個(gè)和諧的班集體,提高學(xué)生各方面的素質(zhì)、特長(zhǎng),為學(xué)生的發(fā)展和健康成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的環(huán)境氛圍。
二、工作目標(biāo)
1、認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格要求學(xué)生,為提高學(xué)習(xí)成績(jī)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、全面了解學(xué)生,努力幫助學(xué)生克服學(xué)習(xí)和生活上的困難,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)效率。
3、積極調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和培養(yǎng)良好的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),努力形成扎實(shí),競(jìng)爭(zhēng),拼搏,進(jìn)取的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,全面提高學(xué)生的素質(zhì)。
4、協(xié)調(diào)各科學(xué)習(xí)安排,平衡各科的發(fā)展,幫助學(xué)生全面提高成績(jī)。
5、使得每位學(xué)生的心理都能健康發(fā)展,以平常心去對(duì)待生活中的人和事。
三、工作要點(diǎn)
(一)加強(qiáng)班風(fēng)建設(shè)
1、重申校規(guī)和班規(guī),強(qiáng)化學(xué)生的守時(shí)、守紀(jì)和責(zé)任意識(shí),重點(diǎn)在無聲走廊和肅靜教室方面嚴(yán)抓嚴(yán)管,為創(chuàng)建一個(gè)良好的備考環(huán)境打下基礎(chǔ)。為提高學(xué)生的思想素質(zhì)應(yīng)對(duì)畢業(yè)班學(xué)習(xí),對(duì)學(xué)生的思想教育主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:
理想教育-----確定學(xué)習(xí)的具體目標(biāo),人生的大目標(biāo)。
態(tài)度教育-----敢于吃苦,敢于拼搏(通過學(xué)習(xí)我校往屆畢業(yè)生的優(yōu)秀事例,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)的主動(dòng)性與積極性)。
典型教育-----向好學(xué)生學(xué)習(xí),向第一看齊
信心教育-----相信自己一定能行,為自己的人生作最后的拼搏。
2、加強(qiáng)規(guī)范訓(xùn)練,即讓學(xué)生養(yǎng)成:
(1)一絲不茍的學(xué)習(xí)態(tài)度。讓學(xué)生每頁書都要認(rèn)認(rèn)真真地讀,每節(jié)課都要認(rèn)認(rèn)真真地聽,每道題都要認(rèn)認(rèn)真真地做,每個(gè)錯(cuò)題要認(rèn)認(rèn)真真地改。
(2)一滴不漏的學(xué)習(xí)要求。培養(yǎng)學(xué)生互幫互學(xué),凡是學(xué)過的知識(shí)都應(yīng)該會(huì),凡是做過的題都應(yīng)該對(duì),凡是要求記住的都應(yīng)該牢記在心。努力做到五清:堂堂清、日日清、周周清、月月清。不留疑點(diǎn),不留死角,切實(shí)打好基礎(chǔ)。
(3)始終如一的學(xué)習(xí)習(xí)慣。嚴(yán)格的學(xué)風(fēng),不僅堅(jiān)持一周、一月、一學(xué)期,以至一直堅(jiān)持下去,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)應(yīng)始終如一。
3、安排班級(jí)活動(dòng)
根據(jù)學(xué)校德育工作安排,引導(dǎo)學(xué)生開展各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生思想品德教育和創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力的培養(yǎng),面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。班主任與學(xué)生一起確定好本學(xué)期各項(xiàng)活動(dòng)的主題,組織和指導(dǎo)學(xué)生開展靈活多樣、富有情趣的課內(nèi)外活動(dòng),如主題班、團(tuán)活動(dòng)、校園文化活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)等。
4、營(yíng)造向上氛圍
(1)制定班級(jí)公約、班風(fēng),給自己班級(jí)、小組取個(gè)新名字等。
(2)布置教室環(huán)境。如設(shè)立“我們?cè)谶@里成長(zhǎng)”等文化背景。
(3)讓學(xué)生參與班級(jí)管理,培養(yǎng)學(xué)生的組織能力和責(zé)任心,使每個(gè)學(xué)生都有成功的機(jī)會(huì)和成就感。培養(yǎng)學(xué)生的參與意識(shí),提供顯示學(xué)生才華的機(jī)會(huì),在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,發(fā)掘創(chuàng)新精神。
5、指導(dǎo)培養(yǎng)干部
(1)定期召開班干部會(huì)議,大力開展經(jīng)驗(yàn)交流和思想教育活動(dòng),培養(yǎng)班干部的服務(wù)意識(shí)、管理意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,激發(fā)其工作熱情,提高其工作水平,促使其更好的發(fā)揮班級(jí)工作中的核心作用,當(dāng)好班主任的得力助手。
(2)分工明確、各負(fù)其責(zé),對(duì)班內(nèi)的各項(xiàng)事務(wù)明確到位、分配到人。
(3)精心培養(yǎng)班干部。第一,幫助干部樹立威信;第二,鼓勵(lì)干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法;第三,嚴(yán)格要求干部在知識(shí)、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點(diǎn)帶面”;第四,培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。
6、養(yǎng)成良好習(xí)慣
(1)班級(jí)每周制定學(xué)習(xí)目標(biāo),作為學(xué)生完成任務(wù)的底線。
(2)結(jié)合月考,指導(dǎo)每位學(xué)生確立月奮斗目標(biāo),并制定學(xué)習(xí)計(jì)劃。
(3)采用“我的成長(zhǎng)歷程”繪制成績(jī)曲線,跟蹤每名學(xué)生的成績(jī);為每名學(xué)生設(shè)立“學(xué)情檔案”以監(jiān)控自己的弱勢(shì)學(xué)科與強(qiáng)項(xiàng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)。
(4)通過檢查學(xué)生的作業(yè)、筆記、課堂紀(jì)律和考試情況,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況;通過每天的語文外語基礎(chǔ)測(cè)試,強(qiáng)化學(xué)生對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)的重視與掌握;通過個(gè)別教育和榜樣引導(dǎo)相結(jié)合的方法,培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。
(二)營(yíng)造備考氛圍
1、加強(qiáng)思想教育,提高思想覺悟水準(zhǔn)。思想是行動(dòng)的先驅(qū)。為提高學(xué)生的思想素質(zhì)應(yīng)對(duì)初三學(xué)習(xí),對(duì)學(xué)生的思想教育主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行;
理想教育-----確定學(xué)習(xí)的具體目標(biāo),人生的大目標(biāo)。
態(tài)度教育-----敢于吃苦,敢于拼搏(通過學(xué)習(xí)身邊的榜樣,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)的主動(dòng)性與積極性)。
信心教育-----相信自己一定能行,為自己的人生作最后的拼搏。
2、利用好班級(jí)晨會(huì)的時(shí)間,設(shè)計(jì)不同階段的演講主題,“感受九年級(jí)”、“愛上九年級(jí)”、“贏得九年級(jí)”等,既給學(xué)生吐露心聲的機(jī)會(huì),又在班級(jí)形成一個(gè)良好的備考輿論氛圍,起到學(xué)生自我教育的作用。
3、在不同階段精心設(shè)計(jì)班會(huì),切實(shí)起到對(duì)學(xué)生加油鼓勁的作用。如開學(xué)初結(jié)合上期考試成績(jī)分析,“擂響初三的戰(zhàn)鼓”……幫助學(xué)生盡早進(jìn)入緊張的備考狀態(tài)。
(二)確保四項(xiàng)重點(diǎn)
1、加強(qiáng)班級(jí)管理
班主任和課任教師統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),有長(zhǎng)計(jì)劃、短安排,扎扎實(shí)實(shí)開展好各自教學(xué)工作。開學(xué)初召開一次課任教師座談會(huì),商議討論本學(xué)期的工作重點(diǎn)和要解決的問題,做到月月有目標(biāo),科科有對(duì)策。
2、協(xié)助各課任教師做好班級(jí)及學(xué)生思想工作。
班級(jí)工作要細(xì)化到每一個(gè)人,細(xì)心到每一次考試,對(duì)重點(diǎn)學(xué)生要多談心、多指導(dǎo),對(duì)后進(jìn)生多關(guān)心、多鼓勵(lì)。利用多種方式方法充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,使學(xué)生的潛力得到最大的發(fā)揮。同時(shí)強(qiáng)調(diào)學(xué)生間開展互幫互學(xué)活動(dòng),成立學(xué)習(xí)小組,開展一幫一活動(dòng),促進(jìn)班級(jí)整體水平的提高,讓學(xué)生“合作”中學(xué)習(xí),在“競(jìng)爭(zhēng)”中提高。
3、班主任與學(xué)生并肩作戰(zhàn),打好中考勝利仗。力保“三個(gè)不允許、三個(gè)確保”。
始終遵循“愛教育如生命,愛學(xué)校如家庭,愛學(xué)生如子女,愛同事如手足”的“四愛”精神。努力做到“三個(gè)不允許,四個(gè)確保”:不允許追逐打鬧,影響他人學(xué)習(xí);不允許課上打瞌睡,睡覺,不完成作業(yè);不允許隨便曠課、遲到、早退,不尊重老師。“確保學(xué)生有一個(gè)良好的學(xué)生生活環(huán)境及氛圍;確保上游生進(jìn)入高中實(shí)驗(yàn)班;確保中游生進(jìn)入高中普通班;確保后進(jìn)生進(jìn)入職教中心。”
4、加強(qiáng)家校聯(lián)系,與家長(zhǎng)聯(lián)手給孩子一個(gè)美好的明天。
對(duì)重點(diǎn)學(xué)生、特別是對(duì)“臨界”生應(yīng)保持經(jīng)常性的家校聯(lián)系;定期召開家長(zhǎng)會(huì),充分發(fā)揮家庭教育這個(gè)重要力量,做好學(xué)生思想工作。
(三)嚴(yán)格考核評(píng)比
1、制定一個(gè)行之有效,簡(jiǎn)單易記的班規(guī)、班訓(xùn),并利用事事關(guān)心的時(shí)間加以強(qiáng)化。
2、建立一個(gè)公平公開的評(píng)比激勵(lì)制度。
3、建立一個(gè)得力的班委會(huì),讓學(xué)生自己管理自己。班委會(huì)成員要做好違紀(jì)記錄、作業(yè)缺交記錄、后進(jìn)生成長(zhǎng)記錄、勞動(dòng)情況記錄等。
4、要在班上推行“陽光工程”,拿出實(shí)際行動(dòng)來關(guān)愛后進(jìn)生,要樹立他們學(xué)習(xí)的自信心,維護(hù)他們的自尊心。并專門派一位副班長(zhǎng)幫助他們,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn),一有進(jìn)步就向老師匯報(bào),老師也會(huì)及時(shí)給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。
畢業(yè)班的學(xué)習(xí)是緊張忙碌的,為使學(xué)生樂學(xué)愛學(xué),積極參加學(xué)校組織的各種活動(dòng),營(yíng)造輕松學(xué)習(xí)氣氛,并通過活動(dòng)進(jìn)一步增強(qiáng)集體榮譽(yù)感及加強(qiáng)頑強(qiáng)拼搏的意志品質(zhì)培養(yǎng)。號(hào)召學(xué)生利用時(shí)間加強(qiáng)身體鍛煉,為九年級(jí)緊張的學(xué)習(xí)做好身體上的準(zhǔn)備。
初三年級(jí)班主任工作計(jì)劃【二】
本學(xué)期開學(xué)后,根據(jù)學(xué)校安排我擔(dān)任了我校初中XXX班的班主任工作,在本學(xué)期內(nèi)我決心將從本班學(xué)生的實(shí)際情況出發(fā)做好班級(jí)管理工作。現(xiàn)將本學(xué)期班主任工作計(jì)劃如下:
一、指導(dǎo)思想
教師的使命就是教育好每一位學(xué)生,而班主任的使命便是以學(xué)生的健康成長(zhǎng)為首要任務(wù)。班主任的任務(wù)是神圣而又光榮,學(xué)生應(yīng)以自己的班主任為榮,班主任也因以自己的學(xué)生而光榮。所以身為班主任,首先就是要對(duì)得起學(xué)生,其次還是要對(duì)得起學(xué)生,最后還是要對(duì)得起學(xué)生。
二、基本情況分析
在過去的一年半中,我班同學(xué)已經(jīng)基本適應(yīng)了初中的學(xué)習(xí)生活,日常行為規(guī)范也日漸走向正軌。大多數(shù)同學(xué)都養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)、衛(wèi)生和生活習(xí)慣。班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)好。在上學(xué)期期末考試中,我班的數(shù)學(xué)和地理處于全市領(lǐng)先地位,生物稍顯薄弱。
但由于學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、家庭情況以及個(gè)人因素等各種原因,學(xué)生的成績(jī)存在著明顯的差異,并有繼續(xù)擴(kuò)展的趨勢(shì)。個(gè)別學(xué)生已經(jīng)產(chǎn)生嚴(yán)重的厭學(xué)情緒,并在平時(shí)的學(xué)習(xí)中有所表現(xiàn),如不按時(shí)交作業(yè)、作業(yè)質(zhì)量數(shù)量不過關(guān)等,更有甚者,周末沉迷網(wǎng)吧的電腦游戲,極大地?fù)p壞了身心健康。
三、工作目標(biāo)
1.形成全班團(tuán)結(jié)的班集體,學(xué)習(xí)并遵守學(xué)校規(guī)章制度。
2.形成勤奮好學(xué),積極向上的班風(fēng)。
3.做好家訪工作,形成良好的教育氛圍。
4、爭(zhēng)取期末被評(píng)為先進(jìn)班集體。
5、做好新生思想工作,穩(wěn)定學(xué)生情緒。
6、加強(qiáng)科任之間的交流和溝通。
四、工作重點(diǎn)
1、建立班委會(huì)
組建一支工作能力強(qiáng)、熱愛集體的班委會(huì),并明確班委會(huì)成員的具體分工,為了讓更多的同學(xué)得到鍛煉,實(shí)行值周班長(zhǎng)負(fù)責(zé)制加強(qiáng)班級(jí)管理崗位責(zé)任制。設(shè)崗位,定人員,定工作,把班級(jí)工作分成若干崗位,每個(gè)崗位專人負(fù)責(zé),使學(xué)生的實(shí)踐能力、社會(huì)責(zé)任感得到提高。
2、思想教育
加強(qiáng)學(xué)生行為規(guī)范,養(yǎng)成良好的行為準(zhǔn)則,用身邊事例,對(duì)學(xué)生進(jìn)行誠(chéng)信教育,利用班會(huì)、校會(huì)將行為規(guī)范訓(xùn)練落到實(shí)處。教育學(xué)生不賭,遠(yuǎn)離。在班中“設(shè)崗位,定專人”,加強(qiáng)行為規(guī)范的檢查和監(jiān)督。提高同學(xué)們的思想覺悟,增強(qiáng)責(zé)任感和進(jìn)取心。把學(xué)生培養(yǎng)成具有健全人格、美好心靈,具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的學(xué)生。培養(yǎng)學(xué)生良好的行為規(guī)范,弘揚(yáng)正氣。
3、培優(yōu)轉(zhuǎn)差
加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的心理輔導(dǎo),在現(xiàn)階段就開始動(dòng)起來,把一些有可能影響厭學(xué)情緒的思想減到最低,影響學(xué)生學(xué)習(xí)的因素減少到最少。為了能夠讓他們學(xué)得更好、考得更好,我們也就只有一個(gè)辦法:笨鳥先飛。對(duì)每一次考試成績(jī)做好跟蹤,把臨界生的名單和人數(shù)把握好,及時(shí)找學(xué)生談心,了解其思想學(xué)習(xí)情況。鼓勵(lì)勤奮好學(xué),樹立學(xué)習(xí)榜樣,同時(shí)做好差生的教育轉(zhuǎn)化工作,采用正面教育;開展學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng);開展“互相學(xué)習(xí),共同提高”的互幫互助學(xué)習(xí)活動(dòng);關(guān)心愛護(hù),安排班干部一幫一的方法進(jìn)行轉(zhuǎn)化。
4、做好常規(guī)管理工作
經(jīng)常性地做好校紀(jì)校規(guī)的檢查督促工作,特別是遲到、追逐打鬧、自習(xí)課和晚自習(xí)講話等違紀(jì)現(xiàn)象,要及時(shí)教育,杜絕打架的現(xiàn)象。做好儀表的規(guī)范化教育。配合政教處加強(qiáng)學(xué)生衛(wèi)生保健和心理健康教育。抓好班級(jí)的室內(nèi)衛(wèi)生及包干區(qū)衛(wèi)生,擺放好學(xué)生自己的物品。
5、做好安全防范工作
做好安全教育和防范工作,主要做好交通安全教育,不騎摩托車回校,不追逐打鬧,上下樓梯擁擠時(shí)不要推拉,確保不出安全事故。
6、組織有益的活動(dòng),豐富學(xué)生的生活
7、做好家訪工作,讓教育思想統(tǒng)一
學(xué)校教育要想取得好的成績(jī),就必須和家長(zhǎng)取得溝通,家訪則成為最好的方式,堅(jiān)持以一種平等的心態(tài)和真誠(chéng)的方式與家長(zhǎng)溝通就是我們教育的最好方式,本學(xué)期我要做的就是盡力于家長(zhǎng)溝通,達(dá)到教育的目的。
五、具體措施
1、抓好班級(jí)一日常規(guī),杜絕遲到曠課現(xiàn)象,抓好自習(xí)課紀(jì)律,提高效率。
2、提高板報(bào)、墻報(bào)質(zhì)量,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,構(gòu)建良好的班級(jí)文化。
3、利用班會(huì)課對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育,發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,激勵(lì)學(xué)生。
4、通過組織班級(jí)活動(dòng)培養(yǎng)學(xué)生的集體觀念,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力。
5、定期開展學(xué)習(xí)活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和方法。
6、開展有益的文體活動(dòng),促使學(xué)生的身心健康發(fā)展。
7、組織學(xué)生積極參與學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng),力爭(zhēng)在各項(xiàng)活動(dòng)中取得好成績(jī)。
8、定期與學(xué)生談心交流,了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)疏導(dǎo)解決學(xué)生的問題。
初三年級(jí)班主任工作計(jì)劃【三】
踏入初三年級(jí),就已經(jīng)進(jìn)入了沖刺中考的重要階段,開學(xué)幾周以來,我班在各個(gè)方面都做了完善。
一、總結(jié)初二,迎接初三。
我班從七年級(jí)開始就引領(lǐng)、制定目標(biāo),讓學(xué)生逐步適應(yīng)班級(jí)、學(xué)校的規(guī)章制度,而在八年級(jí),我們開始規(guī)范并完善所制定的目標(biāo),讓學(xué)生進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己。如今,踏入初三后,我要求學(xué)生遵守制度,突破自己,取得進(jìn)步。對(duì)于七八年級(jí),我們也做了一系列的總結(jié)。
1.由我班負(fù)責(zé)量化的班長(zhǎng)在假期期間計(jì)算八下整體班級(jí)量化,并按名次評(píng)選出優(yōu)秀和較差小組、個(gè)人,對(duì)于優(yōu)秀小組個(gè)人,我們予以表揚(yáng),量化加分,并發(fā)送校訊通。對(duì)于較差小組個(gè)人,我會(huì)親自或者讓班長(zhǎng)、組長(zhǎng)和他們交談,將初三年級(jí)的重要性和緊迫性告知,希望他們嚴(yán)格要求自己,讓自己在初三一年以積極的心態(tài)去面對(duì)中考。
2.①放假前由班長(zhǎng)負(fù)責(zé)把八下成績(jī)以校訊通的形式發(fā)送,并對(duì)部分同學(xué)家長(zhǎng)單獨(dú)發(fā)送校訊通。
②放假期間,我們又分幾次發(fā)送校訊通,建議孩子有一個(gè)充實(shí)、快樂而又不虛度的假期,也讓家長(zhǎng)時(shí)刻督促孩子完成作業(yè),開學(xué)前的校訊通里我們告訴了學(xué)生開學(xué)第一天的課程,讓學(xué)生有所準(zhǔn)備。
3.①開學(xué)后我們把作業(yè)分兩批收齊,住宿生和走讀生分別在8月31號(hào)和9月1號(hào)交作業(yè),這樣既減少了開學(xué)第一天的壓力,也能輕松檢查評(píng)選作業(yè)。
②我班負(fù)責(zé)作業(yè)的班長(zhǎng)在兩天時(shí)間內(nèi)評(píng)選出了優(yōu)秀作業(yè)和較差作業(yè)。對(duì)于優(yōu)秀作業(yè),我班選出了一部分在班內(nèi)展示,并發(fā)送校訊通;較差作業(yè)我班對(duì)其進(jìn)行量化扣分,部分同學(xué)要求補(bǔ)齊或者重寫。
二、規(guī)范突破,從班干部做起。
班干部,是一個(gè)班的中流砥柱,在我班,由組長(zhǎng)和班長(zhǎng)組成了班委會(huì)。組長(zhǎng)是班內(nèi)的基層管理人員,在很多方面起著不可代替的作用,而班長(zhǎng)負(fù)責(zé)帶領(lǐng)全班,引領(lǐng)方向。初三一開學(xué),我就對(duì)班長(zhǎng)、組長(zhǎng)、課代表進(jìn)行分批交流,對(duì)于他們的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、工作加以詢問和指導(dǎo)。
1.首先,我先針對(duì)班長(zhǎng)開會(huì)。步入初三,班級(jí)各方面都要有一個(gè)質(zhì)的飛躍,而班長(zhǎng),作為一班之長(zhǎng)更要做好帶頭引領(lǐng)作用,還要對(duì)學(xué)生不規(guī)范行為加以制止和管理,所以班長(zhǎng)的所作所為尤為重要。因此,我對(duì)于班長(zhǎng)的要求格外嚴(yán)格。我也會(huì)根據(jù)平時(shí)對(duì)任課老師的詢問,并結(jié)合自己的觀察,及時(shí)對(duì)這些孩子的個(gè)別行為加以批評(píng),或者找其談心。
2.其次,我會(huì)找班級(jí)的基層管理人員組長(zhǎng)。組長(zhǎng)雖然只是一組之長(zhǎng),但卻并不輕松,很多瑣碎的事情都是考驗(yàn)一個(gè)組長(zhǎng)能力的方式。我會(huì)在平時(shí)找一些普通同學(xué),向他們?cè)儐栃哪恐械慕M長(zhǎng)以及組長(zhǎng)的不足之處,轉(zhuǎn)課時(shí)我在看一些組時(shí)也會(huì)看組長(zhǎng)的作用,中午學(xué)生吃飯、午自習(xí)、晚上放學(xué)后,我也會(huì)到班里檢查衛(wèi)生,從而觀察各個(gè)組長(zhǎng)的工作。最近,我把一些組長(zhǎng)換到其它組,讓這些組長(zhǎng)以一個(gè)普通同學(xué)的身份去學(xué)習(xí),借鑒,從而更好地管理小組。
3.第三便是課代表。課代表是班級(jí)和任課教師溝通的橋梁,負(fù)責(zé)一科的全部任務(wù),同樣至關(guān)重要。我會(huì)從任課教師那里時(shí)刻詢問我班課代表的工作情況,也會(huì)在同時(shí)教幾個(gè)班的老師那里把我班和其他班進(jìn)行對(duì)比,從而觀察我班的優(yōu)勢(shì)和不足,將結(jié)果展示給課代表,督促他們進(jìn)步。
三、對(duì)于學(xué)生,從做人入手。
我從初一以來就一直在教育學(xué)生先學(xué)會(huì)做人,然后學(xué)會(huì)做事,最后學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。而進(jìn)入初三后,這種理念更是要宣揚(yáng)。
1.①在每周的班會(huì)課前,我們會(huì)由班干部組織,每周由一名同學(xué)找短小卻精悍的故事讀,并把其中發(fā)人深省的句子寫在黑板前面,展示一周。
②在平時(shí)的交流中,我也會(huì)多用一些真實(shí)或者書上的故事來教育學(xué)生。
③我班一直鼓勵(lì)學(xué)生看《讀者》《青年文摘》等書籍,就是在讓學(xué)生再增加閱讀量的同時(shí),也有所收獲。
2.加強(qiáng)學(xué)生的自覺性和自我管理的能力,讓學(xué)生能夠自主要求自己做到班級(jí)規(guī)定,而不是一味的依賴于老師、班干部的管理。
四、班級(jí)管理,全面掌握。
1.加強(qiáng)與生活老師的聯(lián)系,時(shí)刻掌握班級(jí)學(xué)生的住宿情況。宿舍是老師要托管的地方,所以也是最重要的地方。
2.幫助各組、個(gè)人樹立目標(biāo)。開學(xué)第一周,我班就要求各組就把組規(guī)貼在桌子左上角,并在上面寫了上次期末考試成績(jī)和目標(biāo),在第一次月考以后,我班負(fù)責(zé)班長(zhǎng)便把月考單科的名次重新排名并加以總結(jié),從而讓學(xué)生清楚、深刻認(rèn)識(shí)到自己的位置和部分科目的不足。
3.幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣。
①上課:在課堂上如果有同學(xué)不能認(rèn)真聽講,由同桌或組長(zhǎng)進(jìn)行提醒,珍惜課上的每分每秒,決不浪費(fèi)虛度。
②自習(xí):督促學(xué)生充分利用自習(xí)時(shí)間,恰當(dāng)、合適地安排好學(xué)習(xí)內(nèi)容,做到自習(xí)安靜、有序。自習(xí)課我一向不在班內(nèi),只是偶爾去一兩次,從而觀察各個(gè)學(xué)生的自我學(xué)習(xí)程度。
③宿舍:我班住宿生人數(shù)較多,分為四個(gè)宿舍,管理起來也不是很方便,所以宿舍更多依靠學(xué)生自己和宿舍長(zhǎng)。要全力引導(dǎo)學(xué)生按時(shí)休息,宿舍安靜。
4.及時(shí)和家長(zhǎng)聯(lián)系。學(xué)生在學(xué)校,免不了會(huì)出現(xiàn)各種各樣的問題,這時(shí),就要和家長(zhǎng)時(shí)常交流學(xué)生的情況,幫助學(xué)生改正錯(cuò)誤,取得進(jìn)步。
五、班級(jí)建設(shè),全面展示風(fēng)采
1.建立回憶錄。我班從初一開始就有《九七回憶錄》,進(jìn)入初三,我們又將其整合,將我班的照片等資料放入,在畢業(yè)后刻錄成光盤記憶。
2.繼續(xù)制作班刊《七彩青春》。作為我班班刊,每期的《七彩青春》不僅會(huì)介紹我班的一些優(yōu)秀和較差同學(xué),還會(huì)介紹我班的治班理念、也會(huì)把一些故事放進(jìn)班刊,讓家長(zhǎng)和孩子一起閱讀,從而學(xué)到父母和孩子之間如何正確交流。
【中圖分類號(hào)】 G626 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】 A
【文章編號(hào)】 1004―0463(2017)06―0028―01
隨著社會(huì)轉(zhuǎn)型和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,當(dāng)前農(nóng)村中小學(xué)生父母雙方或者一方常年外出打工已成為普遍現(xiàn)象,許多孩子由祖父母、外祖父母或親戚朋友托管,“單親家庭”、“隔代教育”或“寄養(yǎng)教育”已成普遍現(xiàn)象。這些“留守兒童”由于家庭教育的缺失或監(jiān)管的不到位,使他們?cè)趯W(xué)習(xí)、心理、身體上存在著很多問題,給他們的健康成長(zhǎng)造成極大影響,也給學(xué)校教育帶來了很大挑戰(zhàn)。筆者認(rèn)為,學(xué)校教育中“留守兒童”更需要班主任的真情呵護(hù)。
一、班主任要發(fā)揮好監(jiān)管主角的引領(lǐng)作用
農(nóng)村留守兒童,存在的最主要的問題是缺少監(jiān)管和輔導(dǎo),作為“家長(zhǎng)”,這些孩子家里的老人普遍年齡大,精力跟不上孩子成長(zhǎng)的需要。同時(shí)由于年齡和時(shí)代的緣故,以及傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代文化的差異,老式教育與新課程改革下的教育的差異,留守兒童的家庭教育與時(shí)展相脫節(jié),表現(xiàn)在學(xué)生身上則是他們思想觀念差異極大,溝通障礙明顯,學(xué)習(xí)的目標(biāo)性和有效性差。
針對(duì)這種情況,班主任首先要制定具體詳細(xì)的留守兒童教育工作計(jì)劃和工作方案,要在學(xué)校教育過程中大力營(yíng)造關(guān)愛留守兒童良好的氛圍,把留守兒童教育問題排上日程、擺上桌面,形成關(guān)愛留守兒童的班級(jí)管理機(jī)制,認(rèn)真貫徹落實(shí),真正使班級(jí)成為留守兒童學(xué)文化、學(xué)做人的第二家園,發(fā)揮主角作用。
通過建立“留守兒童”檔案、定期與留守兒童家長(zhǎng)交流,加強(qiáng)學(xué)生、家長(zhǎng)、教師三者之間的聯(lián)系與交流。同時(shí),積極利用春節(jié)等假期孩子父母返鄉(xiāng)的時(shí)機(jī),召開留守兒童家長(zhǎng)會(huì),與家長(zhǎng)充分交流,要求家長(zhǎng)采取多種方式與學(xué)生交流、溝通,多關(guān)心學(xué)生的身心健康,讓學(xué)生體會(huì)到父愛母愛,形成合力效應(yīng)。
二、班主任要讓留守兒童找到“家”的感覺
面對(duì)留守兒童,學(xué)校教育中班主任要重視情感投入。由于留守兒童與父母接觸相對(duì)較少,缺少父愛或母愛,他們非常渴望得到教師的關(guān)愛,因此,班主任對(duì)他們要懷有真誠(chéng)的感情,傾注更多的愛,關(guān)心、體貼他們,經(jīng)常與他們談心,極力營(yíng)造“親情”氛圍,使他們愉快地接受老師的教誨,在班集體中找到“家”的感覺,從而自由、快樂地成長(zhǎng)。
班主任要充分尊重學(xué)生的個(gè)性。“每個(gè)孩子都是一個(gè)潛在的天才,只是表現(xiàn)為不同的形式”。作為個(gè)體的學(xué)生各有各的優(yōu)點(diǎn),缺點(diǎn)也不盡相同。通過發(fā)揮其優(yōu)勢(shì)的一項(xiàng),彌補(bǔ)自己的弱項(xiàng),使他們的潛能都能得到開發(fā)。這樣,他們都能在各自的領(lǐng)域里活出自己的精彩。尊重學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn),適時(shí)地表揚(yáng)他們,使他們揚(yáng)長(zhǎng)避短,找到各自的人生目恕
三、班主任要努力形成關(guān)愛留守兒童的長(zhǎng)效機(jī)制
首先,每學(xué)年開學(xué)初都要要非常詳細(xì)地記錄留守兒童的個(gè)人信息、家長(zhǎng)信息以及在家法定監(jiān)護(hù)人的信息,并登記造冊(cè)。在整個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí)中,經(jīng)常與學(xué)生家長(zhǎng)保持聯(lián)系,及時(shí)向他們反映學(xué)生在校的情況,并登記好家長(zhǎng)與學(xué)生的聯(lián)系記錄,督促家長(zhǎng)與學(xué)生保持密切的聯(lián)系。
其次,在搞好日常管理的同時(shí),班主任要對(duì)學(xué)生的思想、衛(wèi)生、成績(jī)、違紀(jì)狀況等實(shí)行量化管理。在此基礎(chǔ)上,班主任特別要提高服務(wù)意識(shí),對(duì)學(xué)生給予親切的關(guān)懷和細(xì)致的關(guān)心,成為學(xué)生的知心人。
第三,班主任要給留守兒童以特殊的關(guān)愛,關(guān)心他們的家庭、生活、學(xué)習(xí)和困惑,多走近他們,多接納他們,并利用班集體的力量形成一個(gè)溫暖、寬松的成長(zhǎng)學(xué)習(xí)環(huán)境,讓留守兒童切實(shí)感受到班集體的溫暖,從而彌補(bǔ)由于家庭原因而缺失的親情。
四、班主任要開展各種有意義的班集體活動(dòng)
形式多樣的班級(jí)集體活動(dòng),能使每一個(gè)孩子在心理上找到歸屬感,對(duì)于留守兒童,班主任更要鼓勵(lì)他們和其他學(xué)生一起合作交流,使留守兒童感受到自己是集體中的一員,讓他們擁有強(qiáng)烈的歸屬感,從而通過活動(dòng)增強(qiáng)與同學(xué)的感情,體驗(yàn)到生活的快樂,體會(huì)到同學(xué)之間、師生之間的友愛,培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)精神,體會(huì)助人為樂的幸福。與此同時(shí),活動(dòng)更有助于培養(yǎng)他們各方面的能力,提高他們的自信心和自尊心。
印第安納州存在的STEM教育績(jī)效問題
我們注意到,印第安{學(xué)生與美國(guó)以及世界上其他國(guó)家同齡學(xué)生的激烈競(jìng)爭(zhēng)需求在不斷增長(zhǎng)。2013年,83.6%的印第安納州四年級(jí)學(xué)生和80.8%的八年級(jí)學(xué)生通過了印第安納州教育進(jìn)步測(cè)試――ISTET+數(shù)學(xué)考試。而根據(jù)美國(guó)國(guó)家教育進(jìn)步評(píng)估NAEP,只有52%和38%的學(xué)生能夠?qū)χR(shí)的掌握達(dá)到精通水平。NAEP和ISTET+等評(píng)估結(jié)果讓我們意識(shí)到,印第安納州存在STEM教育績(jī)效問題。
通過分析數(shù)據(jù),我們更容易發(fā)現(xiàn)問題所在:從1998年到2008年,印第安納州小學(xué)的科學(xué)課時(shí)間從每周的三小時(shí)下降到兩小時(shí),即每天只有24分鐘。女性只占獲得STEM學(xué)位和認(rèn)證的27%,這一數(shù)據(jù)比2001年下降2%,并且黑人和西班牙裔學(xué)生分別只有4%和2%。從就業(yè)前景來看,計(jì)算機(jī)科學(xué)能夠?yàn)镾TEM相關(guān)行業(yè)提供70%的就業(yè)增長(zhǎng),但在2014年,印第安納州只有507名學(xué)生參加了AP計(jì)算機(jī)科學(xué)考試,平均得分為2.5分。其中,只有19名亞裔美國(guó)學(xué)生參加考試,并且只有4名學(xué)生取得3分或3分以上的成績(jī),只有70名女學(xué)生參加了考試。
從社會(huì)需求和教育機(jī)構(gòu)得到的啟示
一個(gè)由100多位來自商業(yè)和產(chǎn)業(yè)的CEO組成的非營(yíng)利組織――CTE(Change the Equation)有以下發(fā)現(xiàn):(1)在印第安納州,平均每個(gè)空缺的工作崗位,就有5個(gè)待就業(yè)人員競(jìng)爭(zhēng),但對(duì)于STEM職業(yè),2.4個(gè)空缺崗位卻對(duì)應(yīng)1個(gè)待就業(yè)人員。(2)印第安納高等教育機(jī)構(gòu)中,只有12%的大學(xué)所頒發(fā)的學(xué)位和證書涉及STEM領(lǐng)域。(3)印第安納州即將升入大學(xué)的高中畢業(yè)生中,有64%的學(xué)生需要補(bǔ)習(xí)數(shù)學(xué),補(bǔ)習(xí)花費(fèi)高達(dá)每年16,225,502美元。(4)印第安納州只有一半的科學(xué)教師認(rèn)為,他們已經(jīng)擁有了教授科學(xué)所需要的資源。
另一項(xiàng)來自美國(guó)“項(xiàng)目引路”機(jī)構(gòu)(Project Lead The Way,簡(jiǎn)稱PLTW)的數(shù)據(jù)表明,印第安納州參與該機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)的高中生中,高達(dá)97%的學(xué)生打算攻讀四年制或者更高的學(xué)歷。PLTW是目前美國(guó)最大的非營(yíng)利STEM教育項(xiàng)目提供者,它為全美K12階段的學(xué)生和教師提供具有創(chuàng)新性的學(xué)習(xí)體驗(yàn),鼓勵(lì)學(xué)生參與基于活動(dòng)的、基于項(xiàng)目的和基于問題解決的學(xué)習(xí)。
我們還發(fā)現(xiàn),完成職業(yè)和技術(shù)教育CTE(Career & Technical Education)項(xiàng)目學(xué)習(xí)的學(xué)生更容易畢業(yè),并獲得更多的大學(xué)學(xué)分。其中,大多數(shù)CTE證書都是STEM領(lǐng)域的,并且至少有2300名印第安納州商業(yè)和工業(yè)代表積極參與到了本地的CTE項(xiàng)目中。他們有的為學(xué)生提供建議,有的為學(xué)生提供設(shè)備,有的則為學(xué)生提供在工作中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),包括實(shí)習(xí)、現(xiàn)場(chǎng)訪問、嘉賓演講等。
印第安納州哥倫布市的EcO15項(xiàng)目,則正在為學(xué)生提供一條從學(xué)校到職業(yè)生涯的發(fā)展路徑,并且已經(jīng)培育了K12、工業(yè)與商業(yè)和高等教育的緊密合作關(guān)系。“I-STEM資源網(wǎng)絡(luò)”聯(lián)盟,則通過印第安納州科學(xué)計(jì)劃和數(shù)學(xué)-科學(xué)伙伴關(guān)系基金,在印第安納州的129所學(xué)校實(shí)施了一門旨在提高學(xué)生讀寫能力的探究式科學(xué)課程。課程實(shí)施效果表明,學(xué)生的科學(xué)素質(zhì)和英語語言的藝術(shù)表現(xiàn)均得到了明顯改善。
印第安納州STEM教育計(jì)劃
成功的設(shè)計(jì)與成功實(shí)施離不開K12、高等教育、州教育廳以及商業(yè)與社區(qū)這四個(gè)實(shí)體對(duì)共同的STEM教育愿景的彼此協(xié)調(diào)運(yùn)作。為此,我們分別從這四個(gè)方面制定了印第安納州的STEM教育工作計(jì)劃。
1. K12
K12階段的教育者主要負(fù)責(zé)以下工作:第一,打通從幼兒園到職業(yè)生涯的路徑,包括實(shí)習(xí)和合作。第二,提供一體化的基于探究的課程,包括現(xiàn)實(shí)世界的問題和項(xiàng)目。第三,培養(yǎng)高等教育、社區(qū)、工商業(yè)的合作伙伴關(guān)系。第四,為學(xué)生、教師和工作人員提供協(xié)作環(huán)境。第五,給學(xué)生提供課后參與STEM項(xiàng)目的機(jī)會(huì)。第六,擴(kuò)大CTE和STEM的供給。第七,制訂方案以支持和容納更多的學(xué)生參與CTE項(xiàng)目中的STEM學(xué)習(xí)等。
2. 高等教育
在高等教育階段,從教師準(zhǔn)備和職業(yè)準(zhǔn)備兩部分設(shè)定計(jì)劃的框架。
(1)教師準(zhǔn)備:為高素質(zhì)STEM教育人才創(chuàng)建輸送渠道,為STEM教師開發(fā)和提供專業(yè)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),將課程內(nèi)容和教學(xué)方法更新為以研究為基礎(chǔ)的最佳實(shí)踐。
(2)職業(yè)準(zhǔn)備:為K12階段的學(xué)生提供具有大學(xué)水平的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),設(shè)置當(dāng)前的課程內(nèi)容和要求,使其與商業(yè)、工業(yè)的實(shí)際需求相協(xié)調(diào)。給學(xué)生提供雙重學(xué)分機(jī)會(huì),即學(xué)生在高中階段就可以得到大學(xué)的學(xué)分。此外,還應(yīng)為學(xué)生提供實(shí)習(xí)和職業(yè)培訓(xùn)輔導(dǎo)等。
3. 印第安納州教育廳
教育廳的職責(zé)包括以下方面:(1)編寫并實(shí)施激勵(lì)科學(xué)教學(xué)的相關(guān)政策,制訂并實(shí)施科學(xué)問責(zé)措施,創(chuàng)建STEM資源,促進(jìn)合作伙伴關(guān)系。(2)為STEM學(xué)校創(chuàng)建認(rèn)證流程,識(shí)別優(yōu)質(zhì)的STEM項(xiàng)目和教學(xué),擴(kuò)大對(duì)STEM項(xiàng)目和教師的資金投入。(3)根據(jù)行業(yè)需要,創(chuàng)建額外的CTE和STEM課程,修訂核心40的文憑認(rèn)證,以承認(rèn)學(xué)生參與CTE/STEM項(xiàng)目所承擔(dān)的額外課程作業(yè)。(4)嘗試開發(fā)六年制高中教育模式,并為學(xué)生接受課后學(xué)習(xí)活動(dòng)提供贏得學(xué)分的機(jī)會(huì)。(5)制訂方案,在獲得和參與STEM教育方面,促進(jìn)性別和種族平等。
印第安納州教育廳將繼續(xù)領(lǐng)導(dǎo)這項(xiàng)工作,以促進(jìn)和改善STEM教育。顯然,如果前進(jìn)的勢(shì)頭停止,那么前述問題將持續(xù)存在。在教育廳廳長(zhǎng)格蘭達(dá)?利茲的支持下,我們優(yōu)先開展以下STEM工作。首先,實(shí)施STEM教育框架,其中包括我們的嵌入式矩陣、需求評(píng)估、時(shí)間表和評(píng)價(jià)量規(guī)等。其次,作為STEM行動(dòng)聯(lián)盟的成員,并在其中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。STEM行動(dòng)聯(lián)盟是由印第安納州教育廳、商業(yè)和工業(yè)、K12、高等教育、課后托管項(xiàng)目、非營(yíng)利組織、博物館以及印第安納教育圓桌會(huì)議組成的全州范圍的特別工作組。再次,設(shè)計(jì)和實(shí)施小學(xué)階段的STEM整合圖,識(shí)別并創(chuàng)建STEM集群和路徑。最后,研究和推進(jìn)新的STEM政策,比如,推進(jìn)校外教學(xué)項(xiàng)目、核心40的文憑認(rèn)證、CTE認(rèn)證以及額外STEM課程作業(yè)之間靈活的學(xué)分互認(rèn),六年高中教育模式也應(yīng)為學(xué)生提供相關(guān)的學(xué)位。
4. 商業(yè)與社區(qū)
商業(yè)和社區(qū)則承擔(dān)以下職責(zé):首先,為學(xué)生和教師提供指導(dǎo)、實(shí)習(xí)和見習(xí)機(jī)會(huì),協(xié)助規(guī)劃從幼兒園到職業(yè)生涯的路徑。其次,為教師的專業(yè)發(fā)展提供包括工作機(jī)會(huì)在內(nèi)的直接幫助,并向?qū)W校提供資源、工具、工作人員等。再次,建立與學(xué)校目標(biāo)和商業(yè)目標(biāo)相一致的基金項(xiàng)目,支持STEM計(jì)劃立法的游說。最后,根據(jù)商業(yè)和工業(yè)的區(qū)域性需求來定義職業(yè)準(zhǔn)備。
讓其發(fā)生―― STEM教育計(jì)劃推進(jìn)時(shí)間軸
印第安納教育廳的STEM教育團(tuán)隊(duì)為所有對(duì)SETM教育感興趣的利益相關(guān)者提供服務(wù),尤為重要的是為學(xué)生提供服務(wù),使其能夠在K12階段接受高質(zhì)量的STEM教育。為支持整個(gè)州的需要,我們一直在建設(shè)資源,提供專業(yè)發(fā)展的建議等。以下是我們?cè)谛袆?dòng)計(jì)劃的框架指引下,過去的幾年所開展的行動(dòng),這些行動(dòng)有力地保障了計(jì)劃的落實(shí)。
2013年,我們首先創(chuàng)建了STEM實(shí)施指南,組織了首次“女孩參與STEM”會(huì)議,創(chuàng)建了STEM認(rèn)證學(xué)校的認(rèn)可項(xiàng)目,并資助8個(gè)數(shù)學(xué)、科學(xué)合作伙伴開發(fā)STEM項(xiàng)目。
2014年,我們舉辦了印第安納第一屆STEM會(huì)議,采納新的數(shù)學(xué)標(biāo)準(zhǔn)開展教學(xué),為開展STEM教育的學(xué)校和教師提供專業(yè)發(fā)展建議,資助12個(gè)數(shù)學(xué)、科學(xué)合作伙伴開發(fā)STEM項(xiàng)目,并與高等教育合作,審查STEM教師的招聘。
2015年,我們審查和修訂了2010年版科W標(biāo)準(zhǔn),主辦第二屆STEM年度會(huì)議,創(chuàng)建STEM行動(dòng)聯(lián)盟,將首批12所學(xué)校認(rèn)定為印第安納STEM認(rèn)證學(xué)校,并資助8個(gè)數(shù)學(xué)、科學(xué)合作伙伴,以提高本地STEM教師的專業(yè)化發(fā)展水平。
2016年,我們采納新的科學(xué)標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)新的科學(xué)標(biāo)準(zhǔn),提升全州的專業(yè)發(fā)展水平。我們舉辦的STEM教育會(huì)議專注于在課堂上如何開展教學(xué)活動(dòng),將第二批10所學(xué)校認(rèn)定為印第安納STEM認(rèn)證學(xué)校,全力推進(jìn)計(jì)算機(jī)科學(xué)的專業(yè)發(fā)展。
印第安納州STEM教育實(shí)現(xiàn)矩陣
印第安納州以矩陣圖的方式將STEM計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)進(jìn)程劃分為基礎(chǔ)、發(fā)展、成熟和完善四個(gè)階段。
基礎(chǔ)――學(xué)校提供STEM學(xué)習(xí)體驗(yàn),但這并不作為學(xué)校的常規(guī)項(xiàng)目。它包括課外活動(dòng),夏令營(yíng),學(xué)校社團(tuán)等。
發(fā)展――基于傳統(tǒng)的教育模式,將與STEM相關(guān)的、基于問題的學(xué)習(xí)附加到原有課程中。在一個(gè)單元或一個(gè)學(xué)期結(jié)束時(shí),由學(xué)校來實(shí)施單獨(dú)的STEM單元。當(dāng)然,也包括由工業(yè)或非營(yíng)利組織提供的短期項(xiàng)目。這些短期項(xiàng)目為學(xué)生提供簡(jiǎn)化的STEM體驗(yàn),以發(fā)展他們?cè)谖磥砺殬I(yè)發(fā)展中所需的技能。
關(guān)鍵詞:職業(yè)教育集團(tuán);校企合作;職業(yè)院校
Vocational schools in the background of vocational education group should have the ability
Wang Huiying
Beijing Polytechnic, Beijing, 100176, China
Abstract: Describes the background of vocational education group, the role of the existing problems and the role of vocational schools at this stage, in the school-enterprise cooperation should play.
Key words: vocational education group; school and enterprise cooperation; vocational schools
1 職業(yè)教育集團(tuán)化辦學(xué)的歷史背景
自20世紀(jì)80年代末開始,隨著經(jīng)濟(jì)體制的轉(zhuǎn)型,企業(yè)被納入市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)范疇,企業(yè)性質(zhì)的變化,使其不再承擔(dān)開展職業(yè)教育的義務(wù)。同時(shí),由于人才市場(chǎng)的形成,企業(yè)在人員招聘方面減弱了對(duì)學(xué)校的依賴。基于以上原因,職業(yè)教育所處的大環(huán)境發(fā)生了很大變化,大多數(shù)企業(yè)不再對(duì)職業(yè)學(xué)校提供有效支持,學(xué)校面臨教學(xué)內(nèi)容安排難,畢業(yè)生就業(yè)難,學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)不明確等一系列問題。職業(yè)學(xué)校與企業(yè)、行業(yè)的紐帶被割斷,職業(yè)學(xué)校的教學(xué)難以貼近社會(huì)實(shí)際需求,學(xué)校培養(yǎng)能力受限,學(xué)校的招生和就業(yè)受到嚴(yán)重影響,學(xué)校與企業(yè)發(fā)展不同步,行業(yè)發(fā)展不能直接推動(dòng)學(xué)校發(fā)展。在這樣的大環(huán)境下,教育集團(tuán)逐漸登上歷史舞臺(tái)。1986年7月,第一次全國(guó)職業(yè)教育工作會(huì)議提交了《關(guān)于全國(guó)職業(yè)教育工作會(huì)議情況的報(bào)告》,首次提出“發(fā)展企業(yè)之間、學(xué)校和企業(yè)之間的聯(lián)合辦學(xué)”,鼓勵(lì)經(jīng)濟(jì)部門和企業(yè)辦好職業(yè)教育。1989年,第一個(gè)民辦教育集團(tuán),廣州信孚教育集團(tuán)成立。1991年10月17日,國(guó)務(wù)院在《關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育的決定》中提出職業(yè)教育改革發(fā)展目標(biāo),“校企合作、工學(xué)結(jié)合,結(jié)構(gòu)合理、形式多樣,靈活開放、自主發(fā)展,有中國(guó)特色的現(xiàn)代職業(yè)教育體系”。1993年2月13日,國(guó)務(wù)院頒布的《中國(guó)教育改革和發(fā)展綱要》中提出:“職業(yè)教育和成人教育應(yīng)面向社會(huì)需要,在政府統(tǒng)籌管理下,主要依靠行業(yè)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和公民個(gè)人舉辦,鼓勵(lì)社會(huì)各方面聯(lián)合舉辦。”《綱要》突出了政府的主導(dǎo)作用和企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體的主體地位,要求職業(yè)學(xué)校走產(chǎn)教結(jié)合之路,為職業(yè)教育集團(tuán)化發(fā)展指出了更清晰的發(fā)展方向。20多年來,職教集團(tuán)如雨后春筍般呈現(xiàn),辦學(xué)方向和思路逐漸得到國(guó)家政策層面的支持。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),目前全國(guó)有職教集團(tuán)870余家,覆蓋70%以上的中職校和90%以上的高職校,覆蓋100多個(gè)行業(yè)部門、2萬余家企業(yè)、700多個(gè)科研機(jī)構(gòu)。
2 職業(yè)教育集團(tuán)化辦學(xué)的作用
2.1 降低辦學(xué)成本
集團(tuán)化辦學(xué)可實(shí)現(xiàn)師資、場(chǎng)地、設(shè)備、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)條件、人力、物力資源的互補(bǔ)和共享共用,從而降低辦學(xué)成本。
2.2 促進(jìn)專業(yè)建設(shè)
通過集團(tuán)統(tǒng)籌規(guī)劃,在專業(yè)建設(shè)上,校企、校際之間可以科學(xué)分工和相互推動(dòng),集中力量、資源,做精、做強(qiáng)、做好特色專業(yè)。
2.3 促進(jìn)人才培養(yǎng)
集團(tuán)內(nèi)的學(xué)校更方便與企業(yè)溝通,可更貼近企業(yè)人才需求進(jìn)行課程設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)等人才培養(yǎng)模式的改革,高效培養(yǎng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展所需要的人才。
在職教集團(tuán)的溝通協(xié)調(diào)及規(guī)劃下,集團(tuán)內(nèi)學(xué)校間可采取學(xué)分和成績(jī)的互認(rèn)、集團(tuán)內(nèi)中高職銜接等多種形式的辦學(xué)方式,逐步建立起從招生、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、人才培養(yǎng)方案設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施到就業(yè)一體化的中、高等職業(yè)教育銜接的“綠色通道”。
2.4 促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研融合發(fā)展
集團(tuán)化辦學(xué)有利于校企合作多元化發(fā)展,企業(yè)為學(xué)校提供培訓(xùn)業(yè)務(wù)、實(shí)習(xí)資源、就業(yè)崗位等支持,人員互派交流,使“雙師型”教師得到培養(yǎng),學(xué)校與企業(yè)聯(lián)合開發(fā)新產(chǎn)品、新項(xiàng)目,推廣科研和技術(shù)革新成果,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研有效結(jié)合。集團(tuán)化辦學(xué)使學(xué)校與企業(yè)、教育鏈與產(chǎn)業(yè)鏈深度融合,形成職業(yè)教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相互促進(jìn)的良性循環(huán)。
3 職業(yè)教育集團(tuán)化辦學(xué)存在的問題
3.1 “集”而不“團(tuán)”
職教集團(tuán)由多個(gè)具有獨(dú)立法人身份的企業(yè)和職業(yè)院校組成,成員間不存在隸屬關(guān)系或上下級(jí)管轄關(guān)系,較為松散。這種“集”而不“團(tuán)”的關(guān)系很難發(fā)揮集約效應(yīng),造成了集團(tuán)治理與運(yùn)行的困難。
3.2 冷熱不均
在職教集團(tuán)背景下的校企合作中,職業(yè)院校的“熱”與行業(yè)企業(yè)的“冷”形成鮮明對(duì)比,常使集團(tuán)化辦學(xué)陷入校企合作難以深度開展的困境。在多數(shù)情況下,企業(yè)與職業(yè)院校并沒有全力開展實(shí)質(zhì)性的合作項(xiàng)目,而僅僅是在名義上加入了職教集團(tuán)。已開展的合作項(xiàng)目中,絕大多數(shù)是職業(yè)院校主動(dòng)與企業(yè)、行業(yè)聯(lián)系或是通過政府力促才得以進(jìn)行,企業(yè)主動(dòng)尋求職業(yè)院校進(jìn)行合作的項(xiàng)目極少。這種冷熱不均的校企合作態(tài)度,不僅浪費(fèi)了職教集團(tuán)平臺(tái)資源,更是違背了集團(tuán)建設(shè)的初衷。
3.3 校際、校企合作深度、廣度有待加強(qiáng)
職教集團(tuán)中的職業(yè)院校對(duì)與行業(yè)、企業(yè)的深度合作抱有強(qiáng)烈的期望,但企業(yè)往往從實(shí)際利益的角度出發(fā),缺乏與職業(yè)院校深入合作的意愿。現(xiàn)階段的校企合作形式,大部分依然停留在學(xué)生到企業(yè)頂崗實(shí)習(xí),企業(yè)為學(xué)生提供實(shí)習(xí)崗位的初級(jí)合作階段,校際、校企合作深度、廣度有待加強(qiáng)。
4 集團(tuán)化辦學(xué)背景下校企合作中職業(yè)院校應(yīng)該具有的能力
4.1 職業(yè)院校要有尋找項(xiàng)目的能力
知己知彼,百戰(zhàn)不殆。在現(xiàn)在“校熱企冷”的大環(huán)境下,校企合作猶如職業(yè)院校的戰(zhàn)役,只有清楚企業(yè)的所思、所想、所需,才能有的放矢,才能順利開展校企合作。如我校機(jī)械工程學(xué)院抓住企業(yè)加工復(fù)雜異形件投入大、收入少的實(shí)際問題,成立復(fù)雜異形件加工研究室,研究室與北京航空精密機(jī)械研究所、北京萊比德精密模具有限責(zé)任公司、浙江大學(xué)深度合作,搭建技術(shù)服務(wù)平臺(tái),為中小型企業(yè)提供社會(huì)培訓(xùn)、技術(shù)咨詢、復(fù)雜異形件研發(fā)和生產(chǎn)等方面的服務(wù),解決企業(yè)的實(shí)際生產(chǎn)難題。目前,已受多家企業(yè)委托,研發(fā)產(chǎn)品18余項(xiàng)。企業(yè)與研究室合作,可以減少基本建設(shè)和配套設(shè)施的投入,減少研發(fā)人員,節(jié)約研發(fā)費(fèi)用的支出和管理成本,可以共享學(xué)校的場(chǎng)地、師資和設(shè)備,增加企業(yè)公信度,增強(qiáng)對(duì)客戶的吸引力,企業(yè)還可以借助學(xué)校的師資、科研、設(shè)備等優(yōu)勢(shì),拓展經(jīng)營(yíng)范圍,開拓新業(yè)務(wù)。研究室與企業(yè)深入合作,可以彌補(bǔ)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)節(jié)的缺失,從企業(yè)獲得相對(duì)穩(wěn)定的研發(fā)項(xiàng)目“訂單”,同時(shí)可以在真實(shí)的社會(huì)化環(huán)境中提高教師實(shí)踐能力,強(qiáng)化學(xué)生技能,培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的意識(shí)。復(fù)雜異形件研究室很好地把握市場(chǎng)商機(jī),發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),與企業(yè)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,以產(chǎn)學(xué)研結(jié)合模式,促進(jìn)高等職業(yè)教育綜合改革,促進(jìn)教師與企業(yè)融合發(fā)展,提高學(xué)校科研水平和服務(wù)社會(huì)能力。
4.2 職業(yè)院校要有設(shè)計(jì)項(xiàng)目的能力
校企雙方的項(xiàng)目設(shè)計(jì)能力是決定校企合作深度、廣度及合作時(shí)間的重要因素。如我校與集團(tuán)成員單位北京亦莊國(guó)際生物醫(yī)藥投資管理有限公司緊密合作,在亦莊生物醫(yī)藥園內(nèi)共同建設(shè)“產(chǎn)、學(xué)、研、用”相結(jié)合的多功能、模塊化的生物醫(yī)藥中試技術(shù)基地。亦莊國(guó)際生物醫(yī)藥投資管理有限公司為基地提供1 000平方米的生產(chǎn)場(chǎng)地,并減免每年91.25萬元的場(chǎng)地租金,學(xué)校投入價(jià)值700萬元的設(shè)備資產(chǎn)。生物醫(yī)藥中試技術(shù)基地設(shè)置雙主任,負(fù)責(zé)總體工作協(xié)調(diào),企業(yè)和學(xué)校各委派一名代表擔(dān)任主任,基地下設(shè)咨詢服務(wù)部、技術(shù)服務(wù)部和市場(chǎng)部3個(gè)部門。學(xué)校采取“核心加外援”的技術(shù)團(tuán)隊(duì)模式,以學(xué)校專業(yè)教師團(tuán)隊(duì)為核心,構(gòu)建由“專業(yè)教師+企業(yè)技術(shù)人員+學(xué)校實(shí)習(xí)生”三方組成的技術(shù)團(tuán)隊(duì),為開發(fā)區(qū)生物醫(yī)藥企業(yè)提供哺乳動(dòng)物細(xì)胞培養(yǎng)、疫苗和病毒純化等技術(shù)服務(wù)。學(xué)校教師還擔(dān)任基地的項(xiàng)目經(jīng)理職務(wù),負(fù)責(zé)園區(qū)的精密儀器管理和相關(guān)人員的培訓(xùn)工作。
生物醫(yī)藥園承擔(dān)了學(xué)校基因操作、藥品質(zhì)量管理、細(xì)胞培養(yǎng)等多門課程的項(xiàng)目教學(xué)和生物醫(yī)藥生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)等實(shí)踐課程教學(xué)任務(wù)。此外,園區(qū)的企業(yè)專家還參與了免疫技術(shù)、生物藥物生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)等課程的教材編寫和課程建設(shè)任務(wù),全面提升了專業(yè)的教學(xué)水平。截至目前,共有400多人次的學(xué)生在生物醫(yī)藥園生物檢測(cè)、分離純化、工業(yè)發(fā)酵、色譜分析、分子克隆等關(guān)鍵崗位進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)踐,教學(xué)質(zhì)量明顯提升。
良好的項(xiàng)目,不僅可以使校企進(jìn)行良好的合作,還能為將來的深入合作鋪磚墊瓦,打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。
4.3 職業(yè)院校要有保障項(xiàng)目正常運(yùn)行,努力達(dá)到預(yù)先目標(biāo)的能力
簽訂協(xié)議后,下一步就要保障項(xiàng)目正常運(yùn)行,達(dá)到目標(biāo)。這一步能否順利完成是以后能否繼續(xù)合作的關(guān)鍵所在,走好每一步,打好基礎(chǔ),合作才能源遠(yuǎn)流長(zhǎng)。
招商局是中央直接管理的國(guó)有重要骨干企業(yè),是香港四大中資企業(yè)之一,與我校長(zhǎng)期保持良好的合作關(guān)系。雙方本著對(duì)物流專業(yè)人才共同的培養(yǎng)目標(biāo),在共研、共建、共管的合作原則下,采用雙方共同投入各自優(yōu)勢(shì)資源,互相介入對(duì)方運(yùn)營(yíng)和教學(xué)活動(dòng),共同分享成果的模式建設(shè)人才培養(yǎng)基地。學(xué)校投入約600萬元的設(shè)施,企業(yè)投入2 160平方米的廠房及日常運(yùn)行費(fèi)用。校企雙方制定了資產(chǎn)托管協(xié)議,成功建立以使用權(quán)為校企合作產(chǎn)權(quán)融合主要形式的管理模式。基地現(xiàn)已建成容量不低于18 000人/年的物流管理及相關(guān)專業(yè)進(jìn)行實(shí)踐的實(shí)訓(xùn)基地,容量不低于2 400人/年的物流管理及相關(guān)專業(yè)教師實(shí)踐基地和以快速消費(fèi)品物流、生產(chǎn)上線物流為主要研究方向的科研基地。
學(xué)校聘請(qǐng)招商物流北京公司20余位部門經(jīng)理及業(yè)務(wù)骨干成為物流專業(yè)的企業(yè)教師隊(duì)伍,在基地實(shí)施了現(xiàn)代學(xué)徒制的人才培養(yǎng)模式,2010和2011屆學(xué)生進(jìn)行了崗位前置、多學(xué)期分段式的專業(yè)學(xué)習(xí)和實(shí)踐。基地還承辦了“上海新僑學(xué)生培訓(xùn)班”“雙師型物流骨干師資現(xiàn)代學(xué)徒制教學(xué)模式培訓(xùn)班”的服務(wù)項(xiàng)目,成為行指委現(xiàn)代學(xué)徒制培訓(xùn)基地。依托基地,學(xué)校物流專業(yè)構(gòu)建了以生產(chǎn)實(shí)際崗位建立能力培養(yǎng)為特色的新的實(shí)踐教學(xué)體系,同時(shí)基地承接并完成了招商局招商物流運(yùn)作人員能力達(dá)標(biāo)項(xiàng)目,完成32個(gè)崗位87項(xiàng)勝任力要素的界定與分級(jí),為企業(yè)員工能力培養(yǎng)提供了有力支持,招商局把基地建設(shè)納入年度重點(diǎn)工作計(jì)劃,校企合作也由學(xué)校單一需求走向校企相互依存、共同發(fā)展的協(xié)調(diào)模式。
5 結(jié)束語
集團(tuán)化辦學(xué)模式實(shí)施20多年來,雖然集團(tuán)數(shù)量直線上升,但是大多數(shù)組織結(jié)構(gòu)松散、工作效率低下,“集”而不“團(tuán)”,校企合作“冷”“熱”不均。關(guān)于集團(tuán)化辦學(xué)的研究車載斗量,其中校企合作相關(guān)內(nèi)容更是數(shù)不勝數(shù),很多研究把矛頭集中在政府參與度和政策支持不夠上,政府宏觀調(diào)控固然重要,但不是充要條件,在某些情況下,主觀努力比客觀環(huán)境更重要。作為職業(yè)院校的一名教師,在深感企業(yè)“冷”的同時(shí),深刻理解企業(yè)“冷”的原因,從自身找原因,嚴(yán)格要求自己,知難而進(jìn),提高能力,加足“熱”量,直到能夠化解企業(yè)的“冷”。
參考文獻(xiàn)
[1] 趙昕.職教集團(tuán)發(fā)展的制度困境與對(duì)策[J].職教論壇,2013(1):12-14.