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公共管理的范圍范文第1篇

【關鍵詞】化工機械 維修與管理 研究分析 反應釜

針對社會經濟的發展，化工機械在工業施工中已經越來越重要，在一些企業生產過程中得到廣泛的應用，化工機械設備在應用中可以促進企業生產效率，從而也促進社會經濟效益的提高以及發展。但化工機械設備應用中，也存在越來越多的安全隱患，隨著化工機械的廣泛應用，所造成的傷害往往會遍及傷者的全身，因為化工機械一般都是用來加工化學原料的，化學物質的腐蝕性很高，所以化工機械所導致的危害性極高，可能會危機傷者的生命安全，在生產安全事故中，化學機械事故發生的危害性是比較嚴重的生產事故，對于化工機械事故的發生，應該從源頭上開始防止，從而保證化工機械的生產安全性。

1 化工機械在生產中存在的安全性問題1.1 機械本身生產中的安全問題

化工機械設備的自身不安全性容易引起安全問題，化工機械設備在不安全的狀態下進行操作容易引起事故發生，機械設備自身的不安全性指的是，化工機械設備的設計不妥當，機械設備的結構不符合安全性生產的要求，形成機械設備本身的安全隱患。在機械設備安全性生產中設備本身的問題一般為：機械設備在設計研究以及設計材料選用中，出現的設計不符合安全性要求，以及機械設備在用料時所選用的材料不符合安全性，機械設備的運用操作不符合安全性等一些特點，化工機械設備在制造過程中形成的不符合要求。

1.2 化工機械設備操作中存在安全性問題

化工機械設備在使用操作的過程中，容易因外在因素導致安全性問題，對于化工機械設備，在不安全的環境下操作容易形成安全事故的發生比如：光線的不足、物品存放不符合安全性要求、以及存放易燃、易爆物品等，都會形成因環境因素導致的事故發生。在操作化工機械設備使用的過程中形成的操作不當，機械設備的維護不維修進度趕不上，導致化工機械的生產安全事故，形成嚴重危機員工生命安全的生產安全事故。

2 化工機械事故的控制

整體來看化工機械設備的安全性事故，主要是由于化工機械自身的安全性缺乏，以及化工機械的操作人員的不正當操作，從而形成的化工機械設備工作中出現的安全性事故。針對化工機械本身存在的安全性問題，進行控制以及更換和維修保證機械設備的安全性；對于機械設備的操作人員以及工作環境進行安全性控制，提高操作人員的操作素質以及操作人員的技能，提高操作人員對事故安全性的認識；而對于機械設備工作中周圍的環境隱存的安全問題比如：機械周圍電線的不規則鏈接，化學物品存放不正確、以及機械設備周圍存放易燃易爆物品等，這些都是可以形成環境因素所導致的安全性事故問題。

此外，要規范化工機械操作中工作人員的安全行為?；C械設備在操作過程中，因為操作以及運行不當形成安全事故，化工機械設備操作的工作人員應提高安全知識，應實現每一位操作人員的安全性訓練，以及操作技能的素質的提高。對于化工機械設備操作工作人員應自覺的維護自身的安全，嚴格的按照操作規程進行機械設備的操作，自覺的佩戴好安全防護用具，在操作過程中發現問題及時解決，嚴格檢查機械設備的安全性以及設備完好性。在操作過程中如果出現重大的安全性問題，應及時制定好應及時預定好應急預案，制定事故的逃生方案，減輕工作人員的生命安全問題，提高安全性生產以及減低工作人員發生的事故安全。

3 以反應釜為例談機械的維修與管理

3.1 反應釜的結構特點

反應釜是化工機械中常用的攪拌機械，反應釜的溫度是整個反應釜操作中的重要步驟，反應釜的溫度是通過兩個閥門調解溫度，加水、控制溫度高和低，實現反應釜溫度控制的操作。通過反應釜的攪拌以及加熱和冷卻控制產品的質量，提高產品的質量以及產品的數量，從而形成反應釜機械的工作結構，通過反應釜的溫度控制達到產品以及生產中的安全性。反應釜的結構特點，向反應釜加入相對應的反應化學物質；控制反應釜的溫度變化，通過反應釜的加熱以及冷卻形成反應釜內化學物質的變化；反應釜攪拌過程中其速度的控制，也是影響產品質量以及數量的重要問題。

3.2 反應釜的發展作用

反應釜是一種攪拌生產型機械，對于反應釜的準確操作可以提高產品的質量、以及提高產品的數量，反應釜根據不同產品的需求可進行調改，從而選取合適的質量控制，提高反應釜生產的效果。達到產品質量以及產品數量雙過關的目的，對于操作人員的生命安全有所提高，避免因反應釜操作不當導致的生產事故，減少因反應釜操作不當引起的工作人員生命安全問題。同時，提高反應釜的操作控制可以提高產品的質量問題、以及產品的生產效率，減少生產過程中出現的生產性人員安全問題。

3.3 反應釜可能導致的安全事故及控制

反應釜是一種發雜性攪拌機械，反應釜攪拌廣泛運用于化工、發酵、石油、以及生物制藥等一些工業性應用過程中，反應釜的控制質量是直接影響生產效率，以及生產質量標準。連續攪拌反應釜內物質，控制壓力、濃度、以及溫度等，形成反應釜內物質的質量好壞，影響其生產物質的質量，反應釜的溫度控制直接影響產品的品質，對于反應釜的溫度控制極為復雜。如反應釜的溫度控制過熱容易形成爆聚、安全閥門的實效；反應釜的溫度較低容易引起釜僵，影響產品的質量問題以及產量，反應釜的操作不準確嚴重時會危及工作人員的生命安全。因此在操作反應釜時應準確的控制好反應釜的溫度，從而保證產品的質量和產量，也提高工作人員的生命安全，反應釜的溫度控制嚴重影響著產品的質量，操作人員的安全性。

4 結果

針對化工機械事故的安全作出探討價值，對于化工機械自身以及操作人員的不正規形成的事故安全，對于這兩方面存在的事故安全，應加強機械設備自身以及操作人員的安全性認識。從而提高產品的質量以及工作人員的生命安全，對化工機械生產提高安全性，實現工作人員的生命安全有所保障。

參考文獻

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[2] 田偉.淺析現代化工機械制造技術工藝的發展[J].科技致富向導2012年09期：427-427

[3] 王波.高分子成型與模具專業實習教學的探索與實踐[J].中國科教創新導刊.2011（20）：84-84

[4] 孫博為.工程機械維修及再制造分會2010年年會在成都召開[J].工程機械.2010（10）：67-67

公共管理的范圍范文第2篇

關鍵詞：醫院管理；管理會計；構想

Abstract: Under the socialist market economy tide's impetus, the national medical service system, the system of medical care insurance reform is developing thoroughly, how does the hospital adapt the market economy development, the enhancement survival and the competitive spirit, meets medical need which the general populations grow unceasingly, is suspends in front of the hospital superintendent's important topic, but tries out hospital management accountant to be able to play the vital role in this aspect.

key word: Hospital management; Management accounting; Conception

一、試行醫院管理會計

在我國70年代末，國內企業開始了對管理會計的理論探討，之后企業中有較高素質的經營者開始了管理會計運用的新嘗試。隨著國內經濟體制、法律法規的不斷完善，企業大力試行管理會計有了新的外部條件。目前，在醫院管理中，管理會計應用極少，綜觀醫院面臨的競爭環境，推行醫院管理會計，及時給經營管理者提供各種會計信息，定能促進醫院的各項重大決策更趨合理化和科學化。

二、醫院管理會計的工作范圍和方法

醫院管理會計的工作范圍主要包括以下兩部分：

1.預測與決策　預測與決策主要是為單位管理者預測前景、經營決策和規劃未來等經濟活動服務，其主要任務是確保醫院的各項資源(含人、財、物)得到最經濟、最合理、最有效的配制和應用，以獲取最大的經濟效益。例如醫院大批量使用的制(合)劑產品來源問題，是自行配制還是購買成品，哪種方式最經濟實惠，運用管理會計中的相關方法通過分析可獲取節約成本、獲利最多的優化方案。另外，藥品的庫存數量應為多少時既能保證醫院運轉的正常需要，又能最大限度地降低庫存藥品占用資金數額等方面的問題，都能通過管理會計的相關方法分析得出。

2.規劃和控制　規劃與控制主要是為醫院管理者反映和分析過去以及規劃控制現在的經濟活動服務的。主要目的是有效控制醫院日常經濟活動，明確各職能科室的經濟責任，并對各科室的經營業績進行正確評價、考核及獎懲，及時正確地調整和完善科室和醫院的未來發展規劃。例如醫院基本建設項目投入是總體規劃，分期實施還是重復建設，連年征戰，運用業績評價會計，對醫院多年基本建設過程和財務收益、銀行借貸進行綜合評價，可以給經營決策者提供極具科學而有力的依據。又如醫院臨時工聘用數量的多少，醫護人員合理的配比，行政后勤管理部門的設置均可通過評價進行分析，進行合理的有效控制。

醫院管理會計中常用的方法是財務分析法以及本量利分析固定資產投資決策方法等。它是通過對財務信息的深加工和再利用，實現對經濟過程的預測、決策、規劃、控制、責任考核評價等職能的一個綜合體。

三、試行醫院管理會計的主要影響因素

1.管理會計的應用在很大程度上取決于單位領導的重視程度　由于財務會計工作具有及時性、連續性、系統性的特點，因而其采用的程序與方法具有在實踐中應用的客觀必然性，即如果沒有財務會計工作，單位就無法掌握其全部經濟活動的財務狀況和經營成果。因此，不管單位領導重視與否，財務會計都是各行業必須要進行的一項日常性工作。管理會計根據單位內部經營管理的特定需要，采用靈活多樣的方法與程序向單位內部各級管理人員提供有選擇的、部分的和不定期的管理信息，以便單位管理部門能夠根據這些管理信息對有關經濟活動進行規劃、決策、控制與業績評價。但是與財務會計不同的是，管理會計并不具有法律上的強制性，一個單位是否在日常工作中應用管理會計，在很大程度上取決于單位領導和各級管理人員對管理會計的了解與重視程度，如果企業領導缺乏對應用管理會計重要性的認識或對管理會計的基本概念與方法知之甚少而不應用管理會計，而是憑過去的經驗或主觀判斷對單位的經濟活動進行規劃、決策、控制與業績評價，可能并不影響其經營活動的正常進行。盡管由此可能會導致單位經營管理水平和經濟效益的下降，但這種不利影響需要通過應用管理會計之后產生的效果對比才能體現出來。因而，單位在實踐中是否能夠主動地應用管理會計，則取決于單位領導和各級管理人員的觀念更新，即是否能夠將管理會計視為一項有助于加強單位內部經營管理和提高單位經濟效益的經常性工作。只有得到單位領導和各級管理人員的重視，并且單位擁有掌握管理會計基本知識的專業人才，才能夠使管理會計得到有效的推廣和普及應用。2.培養一批高素質的管理會計專業人員　會計人員對管理會計運用的影響，主要是通過會計人員素質高低來體現的。素質系指會計人員知識層次、知識結構、價值觀和職業水準。它不僅要求會計人員掌握現代科學管理、數學、預測學和經濟學方面的知識而且還應了解心理學、行為學等社會科學知識。同時建立會計人員繼續教育制度，加強會計人員培訓，提高會計人員應用微機的能力，盡快培養一批高素質的管理會計專業人員，是推行醫院管理會計的重要條件之一。

3.力爭實現單位內部的管理會計工作制度化　為確保管理會計工作的規范化，必須在單位內部建立起與財務會計部門平行的管理會計部門，由專業人員負責管理會計工作，并建立健全相應的規章制度，以便考核評價單位管理會計師的工作業績。

四、醫院管理會計推行設想

1.增強醫院主要領導的管理意識　能否成功推行管理會計，醫院主要領導的管理會計知識和素質培養顯得十分重要，沒有他們的支持和參與，推行是一句空話。通過參加管理會計培訓班或自學有關基本知識和相關知識，使主要領導增強管理會計意識，不斷完善自己對會計工作和會計人員的認識，可為順利推行醫院管理會計打下最重要的基礎條件。

公共管理的范圍范文第3篇

1.召開班會，師生共同討論制訂健康教育計劃、《班級衛生管理制度》等。

2.通過多種形式開展衛生知識宣傳。

打掃易，保持難，這是衛生工作的常識。所以要搞好衛生工作，必須從源頭著手，即提高學生的思想認識，養成愛衛生的良好習慣，這就是我們所說的養成教育。為養成學生的衛生習慣，充分利用櫥窗、黑板報、晨會等各種陣地，開展衛生教育，號召廣大學生自覺遵守衛生制度，自覺養成衛生習慣，人人爭做文明學生。

3.實行衛生崗位責任制，搞好校園環境衛生，營造健康優美的育人環境。

(1)劃分衛生包干區，責任落實到人，值日生分為四個組，每個人干什么都分的清清楚楚，教室衛生，掃地、拖地四個人，擦窗臺一個人，排桌子、抬水、倒垃圾、打掃走廊各一人。衛生區是男廁所和垃圾車所在的部分校園，面積較大，教育學生不怕臟、不怕累，值日生廁所5人，地面3人，分工合作，每天及時打掃，隨時撿拾。每天早上，7點30到校，7點45干完回教室;每天中午1點30到校，1點45干完回教室，干完后組長檢查效果，每天記錄，班會時間進行總結，獎優罰劣，形成良好風氣。

(2)制定“人人參與保潔”衛生責任區，每周一大掃，保持校園環境潔美觀，教室衛生責任落實到人，要求做到整潔美觀教室窗明幾凈。

(3)繼續做好班級綠化美化，學生認養綠色植物，美化教室環境。

(4)衛生檢查辦法：實行衛生班長負責制，每天記錄各組值日情況,是不是按時完成，干的是不是干凈，班會時間進行評比，進行督促，形成組組爭優秀的風氣。課間及時到位打掃，保持較室內和衛生區的潔凈。教育學生不亂丟亂扔，主動撿起每一片紙，形成人人講衛生的良好局面。每周一在班會上公布衛生檢查情況。

4.綠化校園，美化環境。要教育學生愛護花草樹木，愛護公共財物，愛護花壇等風景建筑設施。

5.要培養良好的道德品質，建立正確的世界觀，還要注意營養，加強體格鍛煉，保證青少年的身心健康。

6.開展衛生保健活動，衛生知識宣傳活動，做好學生預防接種及師生常見病的防治工作。

公共管理的范圍范文第4篇

基層反映公共場所禁煙管理不到位，二手煙危害值得警惕

煙草煙霧至少含有69種致癌物質，其危害位居中國五大死亡風險因素之首，中國每年因煙草而死亡人數逾100萬。二手煙暴露沒有安全水平，室內及公共場所禁止吸煙是避免危害的唯一有效途徑。近年來，各級政府開展一系列控煙行動，初步取得了一定成效，但在實施過程中也遇到諸多困難和問題。一是宣傳引導存在薄弱環節。雖然采取多途徑發放了大量控煙宣教資料，舉辦控煙健康知識教育講座和咨詢活動，但人們普遍對二手煙危害認識不足，宣傳覆蓋面不全，針對性不強，警示教育不到位，效果不明顯。縣級二級以上醫療機構因多種原因，無法成立專業規范的戒煙門診，煙民得不到科學有效的戒煙指導。二是配套設施不完善。按照相關規定，吸煙點應當在室外區域，不得靠近人群密集區域和行人必經的主要通道，設置明顯的指引標識，配置煙灰缸等盛放煙灰的器具，并設置吸煙有害健康的警示標識，還要符合消防安全要求。按照上述規定，目前多數公共場所及辦公區域等禁煙場所均無法找到合適的區域設置吸煙區，即便設置吸煙區也無法達到標準要求。在這種情下，煙民即便有心守法，卻也將面臨一個吸煙區也難找到的窘境。三是執法阻力較大。當前“吸煙有理”的思想仍存在于很多人的觀念之中，對于吸煙和二手煙暴露危害，大多數人的認識還停留在可以接受的范圍。在這種舊觀念和對吸煙危害認識不足的情況下，很多人會把執法人員和志愿者禁止其吸煙的行為看作是多管閑事，因此，公共場所禁煙工作步履維艱，任重道遠。

建議：加大宣傳力度，積極動員全縣各機關、企事業單位實行分片包干，充分利用各種會議及活動開展宣傳及警示教育活動。制定煙草危害預防政策，形成領導帶頭，干部職工表率，人民群眾效仿的健康新風尚。完善配套設施，設立規范標準的吸煙區，張貼相關標志，引導煙民科學有效的控煙和戒煙，保護人們免受煙草和二手煙霧危害。加大公共場所禁煙執法力度，聯合多部分開展公共場所禁煙管理行動，禁止縣內刊播和張貼煙草廣告，禁止開展煙草促銷和贊助活動，禁止所有人在辦公區域及公共場所吸煙，警惕二手煙危害。

公共管理的范圍范文第5篇

[關鍵詞]安全管理;反違章;措施;提升

中圖分類號：TM73 文獻標識碼：A 文章編號：1009-914X（2016）22-0018-01

加強安全生產反違章管理，是供電企業遵循安全生產工作規律，順應電網科學發展的新形勢的基本要求。供電企業要全面落實安全生產責任制，發揮好保證體系和監督體系作用。通過學習落實，加大反違章力度，制定嚴格的措施鐵腕治理違章。加大隱患排查治理力度，重點解決影響安全生產的突出隱患，要從基礎工作抓起，要分門別類排查隱患，真正做到“發現一處，消除一類”。全面提升生產管理水平，做好設備全壽命周期管理工作的研究，提高設備診斷和監測水平。

一、充分認識反違章管理的本質

電網企業的安全生產同樣如此。要確保反違章管理真正取得成效，真正實現由“反違章”到“無違章”的轉變，領導層和管理層是關鍵。

從目前的情勢分析，一些單位之所以違章現象、違章行為屢禁不止，其背后無不凸現出領導層和管理層的不作為或者說亂作為，這些都是管理性違章。省公司明確指出，管理性違章，就是領導層和管理層不認真貫徹安全生產法規和國家電網公司、省公司有關規定，不結合本單位、本部門實際制定有關規程、制度和措施，不嚴格落實企業規章制度，不強力打擊違章違紀。毋庸置疑，管理性違章是行為性違章和裝置性違章的根源。任何違章，不論是行為性違章還是裝置性違章，背后都是管理性違章。

要深入開展安全生產“無違章年”活動，就必須突出從源頭上根治違章，也就是從嚴治理管理性違章。一是要對行為性違章或人員責任的事故障礙等進行深入的剖析，弄清楚管理上存在的問題，從而充分暴露背后的管理性違章。二是要提高管理流程的透明度和規范化程度，嚴格進行責任追究，防止“和稀泥”等責任不清的現象，下級人員管理責任不清就是上級主管領導的失職。三是嚴格管理性違章的處罰，除對相關責任人經濟處罰外，還要加重處罰重復性的管理性違章，并連帶處罰單位領導班子和部門負責人。四是要重點整治五類管理性違章，那就是凡不按上級要求制定和落實相關規章制度和實施細則、凡不嚴厲打擊違章違紀、凡不對上級檢查和監督提出的問題制定整改計劃并認真實施、凡不按規定生產作業信息、凡不嚴格把關將沒有現場運行規程的新設備投入運行的，均按管理性違章嚴懲。

切實治理管理性違章，對各級領導層和管理層的工作提出了更高的要求。有無管理性違章是衡量領導層和管理層工作作風、工作執行能力的“試金石”。領導層和管理層的工作抓實了，抓到位了，管理性違章杜絕了，安全生產無違章的目標完全可以實現。

二、加強反違章管理的措施

1.提高安全意識

要從關愛職工，維護職工權益的現實出發，不斷引導和教育職工強化安全風險意識，樹立“安全是節約、安全是效益”的理念，強化職工對“嚴抓嚴管”和“無違章”理念的認同。逐層簽訂“反習慣性違章”三方共同約定承諾書。同時，結合公司與電網建設重點工程，深化細化“安康杯”競賽活動，充分發揮勞動保護三級網絡的作用。通過舉辦 “安全伴我行”演講比賽及“安全知識”培訓和競賽，凝聚各方力量，共筑安全生產“防火墻”，讓“大安全”理念和實踐更富有群眾性特征，真正做到把安全管理與勞動責任落實到每個環節和崗位，堅決杜絕安全責任事故的發生，確保職工生命的健康和安全。持續對一線班組員工繼續加強安全知識和安規的培訓學習，反思學習系統內安全事故通報，提高安全意識。堅定開展“反違章”工作的信心和決心不動搖，將“反違章”工作開展到底，讓“習慣行違章”徹底低頭。

2.做好整改落實

各生產單位從習慣性違章、安全管理等方面，深刻分析自身安全生產工作存在問題，明確整改落實重點，結合本單位實際，有重點的對存在“違章行為”的突出問題，進行詳細分析和歸類，作為重點開展整改落實工作;明確整改落實目標和時限要求，按照整改“違章行為”的輕重緩急和難易程度，提出整改落實的近期目標和中長期安排，排出整改落實進度表創造條件逐步解決;明確整改落實責任，建立健全整改落實責任制，細化分解任務，責任落實到人，整改落實情況要向定期通報，接受監督，促“反違章”工作深入開展。

3.強化安全管控

在安全管理、控制過程中，發揮各級管理人員和專職安全員作用，嚴格執行“兩票”，做好安全教育管理工作，促使安全監督和安全教育按照規范、流程開展。完善安全管理網絡和考核、監督檢查管理體系，將安全監督從查糾作業一線人員違章行為轉變到監督各級管理人員到崗盡責和體系作用發揮上來，通過監督、檢查使各類安全生產管理體系正常有效運行。全面推行標準化作業，以規范的流程和嚴格的程序來消除一線員工工作隨意性大的不良工作習慣。通過現場違章行為查找安全生產工作存在問題并進行透徹分析，找準違章行為產生原因，制定切實可行的防范措施，杜絕習慣性違章行為發生。

4.嚴肅監督考核

把管理性違章的查處作為打擊違章的一項重點內容來抓，對不嚴厲打擊違章違紀、不嚴格現場把關的行為按管理性違章進行嚴厲處罰。要以鐵的紀律、鐵的處理、鐵的面孔，嚴厲打擊各類違章行為，確保安全生產局面長治久安;要通過從嚴處罰這一“抓手”，讓員工對違章有切膚之痛，并逐步養成遵章守紀的習慣。領導班子成員經常深入各個作業現場進行明查暗訪，督查安全，起到了良好的示范帶頭作用;各級安全監查人員全方位稽查，各職能部門積極配合，協同作戰，形成了良好的反違章工作氛圍。