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加強(qiáng)學(xué)習(xí)是解放思想的前提，也是推進(jìn)改革創(chuàng)新的前提。把解放思想大討論活動與推進(jìn)改革創(chuàng)新結(jié)合起來，重要的結(jié)合點(diǎn)就是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。各級審計機(jī)關(guān)和干部要把加強(qiáng)學(xué)習(xí)擺在首位，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識及相關(guān)知識，不斷提高科學(xué)判斷形勢的能力、依法審計的能力，努力建設(shè)高素質(zhì)的審計干部隊伍，不斷推進(jìn)我區(qū)審計事業(yè)又好又快發(fā)展，更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

學(xué)習(xí)是一項(xiàng)緊迫而又長期的任務(wù)，審計部門要持之以恒地抓緊抓好，必須以科學(xué)、規(guī)范的制度作保證。通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)機(jī)制，把學(xué)習(xí)的收獲和成果轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新審計工作的新思路和新舉措。

加強(qiáng)教育引導(dǎo)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制。各級審計機(jī)關(guān)要大力倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念，提倡多方式、多渠道學(xué)習(xí)，促進(jìn)審計實(shí)踐和學(xué)習(xí)培訓(xùn)緊密結(jié)合，努力培養(yǎng)一批查核問題的能手、分析研究問題的高手和計算機(jī)應(yīng)用的強(qiáng)手，提高審計干部依法審計的實(shí)踐能力。堅持黨組中心組、黨支部和單位學(xué)習(xí)制度，把黨內(nèi)學(xué)習(xí)與機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)融為一體。創(chuàng)新在職自學(xué)機(jī)制。運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、電化教育學(xué)習(xí)，推動學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)生活化、生活學(xué)習(xí)化，使學(xué)習(xí)、工作、生活相互交融、相互促進(jìn)。創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制。充分利用審計系統(tǒng)內(nèi)部和外部資源，建立多層次、多渠道、立體化干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)新機(jī)制，采取“走出去學(xué)、請進(jìn)來教、派下去煉”的方法，提高學(xué)習(xí)培訓(xùn)的質(zhì)量。“走出去學(xué)”，就是積極探索到名牌大學(xué)辦班、到外省培訓(xùn)基地培訓(xùn)、到上級審計機(jī)關(guān)掛職或跟班學(xué)習(xí)培訓(xùn)。“請進(jìn)來教”就是開辦審計專業(yè)和財務(wù)專業(yè)函授本科學(xué)歷班，請名牌大學(xué)的專家教授授課，讓非審計、財經(jīng)類審計干部通過函授學(xué)習(xí)，取得審計相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，成長為審計業(yè)務(wù)骨干。同時，有針對性組織好各類專業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，重點(diǎn)加強(qiáng)財政、投資、效益、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和計算機(jī)審計的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高審計干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)。“派下去煉”就是選派一些優(yōu)秀審計干部到縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村掛職培訓(xùn)，參加實(shí)踐鍛煉，不斷豐富基層工作經(jīng)驗(yàn)，努力提高解決實(shí)際問題的能力。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新工作落實(shí)機(jī)制。各級審計機(jī)關(guān)要切實(shí)加強(qiáng)對學(xué)習(xí)工作的領(lǐng)導(dǎo)，振奮精神，求真務(wù)實(shí)，狠抓落實(shí)。一要強(qiáng)化責(zé)任抓落實(shí)。實(shí)行廳領(lǐng)導(dǎo)、市（縣）局領(lǐng)導(dǎo)、處室領(lǐng)導(dǎo)、審計組長抓落實(shí)的責(zé)任制，把學(xué)習(xí)任務(wù)落實(shí)到組、到人，形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)制。二要突出重點(diǎn)抓落實(shí)。每年圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，確定學(xué)習(xí)的重點(diǎn)，并把學(xué)習(xí)重點(diǎn)進(jìn)行細(xì)化分解，落實(shí)到單位和部門，落實(shí)到責(zé)任人。三要定期督查抓落實(shí)。要建立領(lǐng)導(dǎo)牽頭、逐項(xiàng)分解、定期匯報、督促檢查、經(jīng)費(fèi)保障、公開通報等一整套制度，加大督查工作力度，推進(jìn)各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)的落實(shí)。四要嚴(yán)格獎懲抓落實(shí)。要嚴(yán)格實(shí)行總結(jié)考評、重大責(zé)任追究和表彰激勵等制度，使目標(biāo)、權(quán)利、責(zé)任相統(tǒng)一，以優(yōu)秀審計項(xiàng)目評比和“五型”審計機(jī)關(guān)、“四好”審計干部評選活動為契機(jī)，激發(fā)審計干部的學(xué)習(xí)熱情，進(jìn)一步提高自身工作能力和水平。