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20*年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我辦緊緊圍繞年初提出的總體目標(biāo)和中心工作,以“轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、更新服務(wù)理念、創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制、提高服務(wù)質(zhì)量”為主要內(nèi)容,以與時(shí)俱進(jìn)的精神,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,切實(shí)加強(qiáng)了自身建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范了招投標(biāo)活動(dòng)。
一、20*年工作總結(jié)
今年,中心交易399件,總交易額達(dá)到40.41億元,比去年同期增加了19.84億元,節(jié)約和增值國(guó)有資金17.45億元。
(一)以加強(qiáng)學(xué)習(xí)為重點(diǎn),努力在隊(duì)伍建設(shè)上有新提高
一是強(qiáng)化政治學(xué)習(xí),堅(jiān)持不懈地抓好思想教育。從強(qiáng)化理想信念教育、服務(wù)宗旨教育、廉政警示教育等三個(gè)方面加強(qiáng)干部職工的思想建設(shè)。組織學(xué)書(shū)記在中紀(jì)委第七次全體會(huì)議上的講話中提出的大力倡導(dǎo)八個(gè)方面的良好風(fēng)氣的要求,不斷號(hào)召和開(kāi)展向鄧平壽、方永剛等模范先鋒人物學(xué)習(xí),讓我們的職工學(xué)有方向,趕有目標(biāo),形成比、學(xué)、趕、幫、超的風(fēng)氣;深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和新黨章,進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),把握深刻內(nèi)涵;組織全體職工學(xué)習(xí)《公民道德實(shí)施綱要》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》,堅(jiān)持以人為本,認(rèn)真細(xì)致地抓好思想政治工作;認(rèn)真開(kāi)展廉政警示教育,切實(shí)增強(qiáng)干部職工的廉潔從政意識(shí),提高遵紀(jì)守法的自覺(jué)性,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高解決具體問(wèn)題的能力。始終把培養(yǎng)“學(xué)習(xí)型隊(duì)伍”和“學(xué)習(xí)型干部”作為干部職工隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)任務(wù)來(lái)抓,今年4月上旬組織中層以上干部赴杭州參加省發(fā)改委組織的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。服務(wù)基層,加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招投標(biāo)工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。今年4月份,聯(lián)合市紀(jì)委監(jiān)察局對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀(jì)(工)委書(shū)記、招投標(biāo)中心主任和從事招投標(biāo)工作業(yè)務(wù)人員進(jìn)行了為期兩天的培訓(xùn),來(lái)自全市37個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的紀(jì)委書(shū)記以及招投標(biāo)中心的工作人員,共100多人,接受了招投標(biāo)法律法規(guī)基礎(chǔ)知識(shí)和招投標(biāo)操作實(shí)務(wù)等相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn),組織開(kāi)展了招投標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)模擬活動(dòng),并交流了經(jīng)驗(yàn)。
三是理論聯(lián)系實(shí)際,實(shí)施能力塑造工程。積極出課題、想點(diǎn)子、壓擔(dān)子,把大家學(xué)習(xí)到的知識(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)閯?chuàng)新思維、解決問(wèn)題的實(shí)際能力,圍繞招投標(biāo)平臺(tái)建設(shè)的難點(diǎn)、焦點(diǎn)、熱點(diǎn)和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行深入調(diào)查,撰寫(xiě)了針對(duì)性強(qiáng)、判斷正確、對(duì)策適用的調(diào)研文章。今年,我辦撰寫(xiě)的《對(duì)招投標(biāo)統(tǒng)一平臺(tái)成立以來(lái)存在的問(wèn)題思考》、《建設(shè)工程項(xiàng)目標(biāo)后管理問(wèn)題不容忽視》、《開(kāi)拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí),努力開(kāi)創(chuàng)政府采購(gòu)工作新局面》、《信息化建設(shè)在招投標(biāo)工作中的應(yīng)用》、《*市鄉(xiāng)鎮(zhèn)招投標(biāo)中心建設(shè)實(shí)踐與規(guī)范》等調(diào)研文章得到了溫州市公共資源管委辦領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng),很多措施得到采納。
(二)以凈化市場(chǎng)為目的,努力在制度體系建設(shè)上有新舉措
一是完善服務(wù)回訪、投訴受理處理機(jī)制。進(jìn)行定期或不定期回訪,加強(qiáng)與采購(gòu)人的聯(lián)系和溝通,主動(dòng)到有關(guān)單位征求對(duì)政府采購(gòu)的意見(jiàn),每次采購(gòu)做到有記錄、表格、簽字。扎實(shí)開(kāi)展矛盾糾紛排查化解工作,向社會(huì)公開(kāi)監(jiān)督電話,設(shè)置舉報(bào)箱,在網(wǎng)站上開(kāi)通“陽(yáng)光投訴”通道,堅(jiān)持實(shí)行投訴過(guò)程公開(kāi)、受理內(nèi)容范圍公開(kāi)、工作人員身份公開(kāi)、處理過(guò)程公開(kāi)、處理結(jié)果公開(kāi)的“五公開(kāi)原則”,對(duì)每一件投訴在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦理解決,做到事事有著落,杜絕推諉扯皮、敷衍塞責(zé)等問(wèn)題,對(duì)投訴人提出的質(zhì)疑均作出滿意的答復(fù),結(jié)案率達(dá)100%。今年,共受理投訴案件10起,跟往年相比,明顯減少,從源頭上治理和預(yù)防腐敗等方面的功能初步得到顯現(xiàn)。值得一提的是我市首塊加油站地塊,起始價(jià)296萬(wàn)元,最后以2300萬(wàn)元中標(biāo),增幅高達(dá)7.8倍。
二是擴(kuò)充綜合專家?guī)欤?guī)范了評(píng)標(biāo)區(qū)的管理。目前專家?guī)煸u(píng)標(biāo)專家已達(dá)到329名,專業(yè)涉及建筑、市政、交通、水利、園林、監(jiān)理、勘察設(shè)計(jì)、造價(jià)等多個(gè)領(lǐng)域。項(xiàng)目評(píng)審專家由中心臨時(shí)通過(guò)計(jì)算機(jī)隨機(jī)抽取,并由專人通過(guò)錄音電話通知被抽取專家,嚴(yán)格預(yù)防評(píng)標(biāo)專家名單的泄露。在評(píng)標(biāo)區(qū)安裝門禁系統(tǒng),評(píng)標(biāo)相關(guān)人員憑刷卡才可進(jìn)入,并且在進(jìn)入評(píng)標(biāo)區(qū)前,必須把手機(jī)等通訊設(shè)備寄存在安保室,對(duì)監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行了升級(jí),增加了錄音功能,延長(zhǎng)了錄像保存時(shí)間,方便日后備查。
三是加強(qiáng)與相關(guān)行政主管部門的合作,增強(qiáng)監(jiān)管廣度和深度。通過(guò)多次與市規(guī)劃建設(shè)局、市政園林局、市水利局、市交通局等職能部門的協(xié)商溝通,出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)建設(shè)工程招投標(biāo)市場(chǎng)管理的意見(jiàn)》、《*市招投標(biāo)市場(chǎng)不良行為記錄和公示暫行辦法》和《*市建設(shè)工程招標(biāo)中標(biāo)后監(jiān)督檢查暫行辦法》,共同推出涵蓋建設(shè)、交通、水利等綜合性不良行為和誠(chéng)信考核制度,加大建設(shè)工程領(lǐng)域查處違法、違規(guī)行為的制度建設(shè)。今年11月下旬,協(xié)同職能部門,抽查了政府投資在建工程18個(gè),通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢查、校對(duì)資料、詢問(wèn)了解等方式,對(duì)工程合同簽訂是否規(guī)范、是否存在規(guī)避招投標(biāo)等行為、項(xiàng)目部成員到位及其履行職責(zé)情況、施工機(jī)械到位情況、施工進(jìn)度、工程質(zhì)量、工程量變更和工程款支付等十個(gè)方面進(jìn)行了全面細(xì)致的檢查,對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的施工、監(jiān)理單位進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)。推行資格后審評(píng)標(biāo)辦法,除技術(shù)特別復(fù)雜或者具有特殊專業(yè)技術(shù)要求的招標(biāo)項(xiàng)目外,一律取消報(bào)名環(huán)節(jié),不再限制投標(biāo)人數(shù)量,滿足各項(xiàng)資格條件的各投標(biāo)單位可以直接參加投標(biāo)。
(三)以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),努力在優(yōu)化服務(wù)上取得新成效
一是深入開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),全面加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。開(kāi)展“科學(xué)發(fā)展創(chuàng)新業(yè)、為民辦事樹(shù)新風(fēng)”主題實(shí)踐活動(dòng),通過(guò)蹲點(diǎn)、走訪農(nóng)戶、召開(kāi)座談會(huì)、深入農(nóng)村第一線,全面了解掌握農(nóng)村實(shí)情,努力營(yíng)造和諧的黨群干群關(guān)系。開(kāi)展以推進(jìn)溫州“第三次跨越”為主題的解放思想大討論活動(dòng),找準(zhǔn)本單位在工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和本單位干部職工在思想觀念、精神狀態(tài)、價(jià)值取向、工作作風(fēng)等方面的問(wèn)題,認(rèn)真剖析根源,提出解決思路和對(duì)策。
二是改進(jìn)工作方法,進(jìn)一步提高辦事效率和服務(wù)水平。不斷擴(kuò)大協(xié)議采購(gòu)、專項(xiàng)設(shè)備和服務(wù)項(xiàng)目采購(gòu)范圍,著力抓好供應(yīng)商管理,簡(jiǎn)化采購(gòu)手續(xù)和優(yōu)化評(píng)標(biāo)辦法,提高辦事效率。加大行風(fēng)建設(shè)力度,嚴(yán)格執(zhí)行“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”、“限時(shí)辦結(jié)制”、“服務(wù)承諾制”等,完善工作人員績(jī)效考核,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。爭(zhēng)創(chuàng)文明單位,以建設(shè)“行為規(guī)范、公正透明、廉潔高效、勤政務(wù)實(shí)”為目標(biāo),進(jìn)一步提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)、服務(wù)質(zhì)量和文明程度,進(jìn)一步提高單位黨建工作水平,建設(shè)一流隊(duì)伍、培育一流作風(fēng)、創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)。加強(qiáng)單位文化建設(shè),利用醒目的墻面懸掛或粘貼永久性教育宣傳標(biāo)語(yǔ),利用單位政務(wù)公開(kāi)欄及網(wǎng)站,開(kāi)辟精神文明創(chuàng)建專題欄,營(yíng)造良好的文化氛圍。
三是多渠道宣傳招標(biāo)投標(biāo)法律法規(guī)。今年,我們對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了集中整理,對(duì)原有的制度都進(jìn)一步進(jìn)行了嚴(yán)格的規(guī)定和完善,形成了《*公共資源交易管理制度匯編》,并印制成書(shū),分為政策制度、辦事須知以及附錄三大塊,內(nèi)容涉及職責(zé)職能、隊(duì)伍建設(shè)、內(nèi)部事務(wù)管理、招投標(biāo)業(yè)務(wù)等。發(fā)放全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道紀(jì)委書(shū)記和招投標(biāo)中心工作人員,人手一冊(cè),方便了工作人員查閱招投標(biāo)文件,同時(shí)為招投標(biāo)各方主體提供了完整的指導(dǎo)性材料,使社會(huì)各界人士對(duì)招投標(biāo)有更深的認(rèn)識(shí)。
四是依托信息系統(tǒng),拓展服務(wù)功能。一是結(jié)合中心實(shí)際,合理設(shè)置各功能模塊的對(duì)應(yīng)鏈接和操作權(quán)限,依托網(wǎng)絡(luò)形成有機(jī)銜接、相互監(jiān)督的協(xié)調(diào)、制衡工作機(jī)制。二是開(kāi)通黨建信息專欄。應(yīng)黨建工作的需要,及時(shí)開(kāi)通黨建信息網(wǎng),包括理論研究、學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)、公告公示三大主要版塊,全面及時(shí)地反映了本單位的黨建工作情況。三是充實(shí)招投標(biāo)信息庫(kù)。至今已收錄法律法規(guī)147部、企業(yè)871家、項(xiàng)目經(jīng)理2351個(gè)、供應(yīng)商148個(gè)。為了方便群眾使用,增加了查詢功能,可按項(xiàng)目類型、公告類型及關(guān)鍵字方便地搜索需要的信息。四是在做好拓展單位服務(wù)功能的同時(shí),積極做好我市招投標(biāo)平臺(tái)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸的工作,為他們提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)和招標(biāo)信息等服務(wù)。
20*年我市招投標(biāo)工作取得了一些成績(jī),但也存在一些不容忽視的問(wèn)題:
一是建設(shè)工程招投標(biāo)的掛靠、串標(biāo)、抬標(biāo)、賣標(biāo)等違法違規(guī)行為屢禁不止。不少具有等級(jí)的資質(zhì)企業(yè)不顧信譽(yù),置社會(huì)公德于不顧,非法讓資質(zhì)不夠的公司掛靠,獲取不菲的介紹信手續(xù)費(fèi)、標(biāo)書(shū)咨詢費(fèi),中標(biāo)后,還可以獲取一定比例的管理費(fèi);“掛靠人”通過(guò)掛靠獲得投標(biāo)入圍權(quán),或入圍后互相串通,進(jìn)行串標(biāo)、圍標(biāo)、抬標(biāo),最大限度地獲得不當(dāng)利益;而一些企業(yè)通過(guò)買賣投標(biāo)權(quán),獲得轉(zhuǎn)讓收益,給工程的質(zhì)量、安全、進(jìn)度造成影響,違背了招投標(biāo)原則,極大地?fù)p害了國(guó)家、集體和招投標(biāo)的利益。
二是招標(biāo)中介機(jī)構(gòu)行為不規(guī)范。從去年我辦、紀(jì)委以及相關(guān)部門對(duì)招標(biāo)中介機(jī)構(gòu)檢查情況看,存在著資質(zhì)偏低、機(jī)構(gòu)不健全、業(yè)務(wù)水平低、服務(wù)質(zhì)量差、專業(yè)人員不到位、中介機(jī)構(gòu)自身掛靠現(xiàn)象嚴(yán)重等問(wèn)題。部分單位為了承接業(yè)務(wù)而降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行惡性競(jìng)爭(zhēng),致使服務(wù)質(zhì)量降低,人員業(yè)務(wù)素質(zhì)差,造成了部分項(xiàng)目招標(biāo)文件編制不科學(xué)、不合理、不嚴(yán)謹(jǐn),致使工程投訴時(shí)有發(fā)生,給整個(gè)平臺(tái)造成不良影響。
三是標(biāo)后管理缺位,非法轉(zhuǎn)包、分包行為嚴(yán)重。一些企業(yè)中標(biāo)后,特別是掛靠人中標(biāo)后,往往將工程施工轉(zhuǎn)包或分包給其他企業(yè),通過(guò)買賣合同獲得轉(zhuǎn)讓費(fèi)。由于層層轉(zhuǎn)包、分包,層層剝皮,導(dǎo)致最后的施工單位利潤(rùn)淺薄或無(wú)利可圖,嚴(yán)重影響工期進(jìn)度與工程質(zhì)量,甚至有些中標(biāo)人沒(méi)有能力組織工程施工,謀取利益后,將工程非法轉(zhuǎn)包給一些無(wú)資質(zhì)的施工隊(duì),嚴(yán)重?cái)_亂建設(shè)市場(chǎng),損害招標(biāo)人利益,帶來(lái)質(zhì)量、安全隱患。
四是政府采購(gòu)價(jià)格在同等市場(chǎng)條件偏高或者質(zhì)次價(jià)高。其本質(zhì)原因是采購(gòu)項(xiàng)目形不成有效競(jìng)爭(zhēng),投標(biāo)人控制了采購(gòu),導(dǎo)致采購(gòu)形不成有效競(jìng)爭(zhēng)。政府采購(gòu)招標(biāo)投標(biāo)完成后,中標(biāo)人不誠(chéng)信履約,采用偷梁換柱方式,未按中標(biāo)文件規(guī)定的貨物、工程服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)履約,而采購(gòu)人驗(yàn)收把關(guān)不嚴(yán)導(dǎo)致采購(gòu)出現(xiàn)問(wèn)題。
五是評(píng)標(biāo)庫(kù)專家組成人數(shù)、結(jié)構(gòu)不合理。平臺(tái)涉及到方方面面的專家,至今無(wú)法完全滿足需求;比如政府采購(gòu)的辦公家具、辦公用紙、空調(diào)、保險(xiǎn)專業(yè)等等,每次開(kāi)標(biāo),尋找困難。同時(shí)受評(píng)標(biāo)專家不足的制約,隨機(jī)抽取專家經(jīng)常出現(xiàn)老面孔,投標(biāo)人為達(dá)到目的,想方設(shè)法用各種手段影響評(píng)標(biāo)專家,嚴(yán)重地?fù)p壞了招投標(biāo)平臺(tái)聲譽(yù)。