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月考個人總結范文精選

前言:在撰寫月考個人總結的過程中,我們可以學習和借鑒他人的優秀作品,小編整理了5篇優秀范文,希望能夠為您的寫作提供參考和借鑒。

月考個人總結

辦公室績效考核工作方案

為進一步建立和完善績效考核體系,切實改進工作作風,提高工作效能,根據縣委辦、縣政府辦《印發〈關于建立“月考年評”制度全面加強干部職工績效考核工作的實施意見(試行)〉的通知》(遂辦字〔2014〕17號)文件精神,結合我辦實際,制定本考核方案。

一、指導思想

以黨的十八大精神為指導,以德為先、注重實績,激勵先進、促進發展,圍繞中心、服務大局,充分調動干部職工工作積極性,提升干部職工的政治與業務素質,推動地方志事業的發展。

二、考核對象

本辦在編在崗的干部職工。

三、考核內容

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旅游局工作方案3篇

第一篇:旅游局執法檢查工作方案

為更好地貫徹實施《風景名勝區條例》,強化風景名勝區監管,提高風景名勝資源保護管理水平,根據國家、省、市住房城鄉建設廳關于開展轄區省級風景名勝區執法檢查的通知精神,我局決定在全縣范圍內開展風景名勝區執法檢查。現將有關事項通知如下:

一、檢查目的

全面貫徹黨的十八大、十八屆三中全會會議精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,切實做好執法檢查,推動《風景名勝區條例》的有效落實。通過檢查,了解《風景名勝區條例》實施的情況,總結各地在貫徹實施中取得的成績和做法,推動解決存在的突出問題,督促有關部門采取積極措施,充分保障旅游者和旅行社的合法權益,維護旅游市場秩序,促進旅游業的健康發展。

二、檢查主要對象和重點內容

執法檢查對象為:

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第一學期初中部教務處年計劃

一、指導思想:

根據學期校長對教導處教學工作的要求,已全面提高教育教學質量為重點,以實施素質教育為目標,以整體推進課程改革為中心,以發揮教務處“指導、服務、督查、創新”的功能,與時俱進,開拓創新,扎扎實實開展教務處的工作,內強素質,外樹形象,全面貫徹黨的教育方針,強化教學工作的全程管理,確實提高教學質量。

二、主要工作目標:

基于新課標和新課程改革綱要,以扎實推進素質教育為目標,加強理論學習、轉變思想觀念、深化教研教改工作,全面提高教學質量,不斷探索帶徹啟發式、探索式學習思想的課堂教學模式。大力推崇開放式的,適應新教材的新型課。強化教師崗位培訓,提高教師素質,促進新教師真正從學習型到創新型,老教師從經驗性大科研型的轉變,扎扎實實做好每一次工作,是教研教改共同代全校基礎工作蓬勃發展。

三、主要工作任務與措施:

(一)規范教學行為,加強教學常規管理力度

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學校教務處計劃

一、指導思想:

以“三個代表”思想和科學發展觀為指導,認真貫徹上海市教育工作會議精神,深化二期課改實踐;以減負增效為重點,聚焦課堂教學,加強完善學生學習方式指導策略的研究,努力構建和諧教育;繼續加強學科建設,重視與外校的橫向聯系和觀摩學習;繼續加強備課組建設,積極營造團結協作、和諧奮進的教育教學氛圍,進一步提高教育教學水平和質量;積極探索和實施校本課程方案,為實現“上海先進、國內知名”寄宿制高中學校的愿景作出應有的貢獻。

二、主要工作:

(一)繼續加強教學常規管理,切實落實減負增效

1、繼續加強請假制度、調課制度和勞動紀律的落實

以《奉賢中學教職工手冊》為依據,明確并履行教師應盡的職責。教師實行彈性工作制,員工實行坐班制,同時須遵守請假制度,半天內須向年級組長請假,一天及以上必須向教導處請假,都必須有書面記錄。

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學期班主任計劃

本班總體情況較好,大多數學生學習認真、態度端正,能自覺地遵守校規班紀。學生自我管理能力較好,班干隊伍的管理能力相對以往有所提高。當然,班級也存在的一些問題:家長又無法管教的學生人數相對較多;班干部的管理能力不強,這些無疑都是班級管理中的難點。本班教師隊伍:穩定、能力強,老教師經驗豐富,教師之間關系和諧,配合得較好。家庭層次:學生家庭背景復雜,家長文化水平參差不齊,對學校工作的配合很不積極主動。

一、德育工作目標:

在以往兩年的形成的素養基礎之上,通過常規的深入管理和規范,繼續培養學生的責任意識和感恩意識,并以此為輻射,進一步提高學生的思想道德水平。同時,通過各種形式的班會和主題教育活動,強化學生已有的道德水準和思想認識,引導和規范學生在剩下的一年時間里設計好自己的人生藍圖,走好自己的人生路。與此同時,加強對班干部和班級團員的管理和優化,以帶動和促進全班學生不僅做一個有學識的人,更要做一個有德行的人。

二、智育工作目標:

以初三開學考試為契機,做好對學生成績的目標管理和跟蹤,積極發揮每一位任課老師和各方面的力量,充分合理地挖掘每一位學生的潛能,通過各種途徑和方式彌補中上層面學生在單科上的不足;提高中下層面學生的整體成績,力爭做到擴大優秀面,壯大中間面,縮小落后面。

1、值周值日班長負責制每周安排一位值周班長,負責整個這一周的紀律、衛生、兩操等常規工作,同時下設五名值日班委,負責當天的常規工作;值日班長做到每天下午放學前一小結,值周班長做到每周一小結,表揚好人好事,發揚優點;同時,指出當天和當周存在的問題,拿出解決辦法。

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