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根據《—年全國人才隊伍建設規劃綱要》和*市委要求，為了推進“科教興市”戰略的實施，加強我市專家隊伍建設，進一步做好專家聯系工作，更好地發揮專家在打造“*速度”、實現“兩個率先”中的作用，結合我市實際，現決定將原市機關部門領導聯系專家制度調整為市委、市政府領導聯系專家制度。

一、聯系的主要對象

我市在職的國家級有突出貢獻中青年專家、享受國務院政府特殊津貼專家、江蘇省有突出貢獻中青年專家：省“333工程”培養對象；*市優秀專業技術拔尖人才和新世紀高級青年專業技術人才。

市委、市政府每位領導重點聯系2名專家。

二、聯系的主要內容

1、力口強與專家的溝通與交流，聽取他們對市委、市政府工作的意見和建議，以及對*經濟與社會發展的設想。

2、根據需要邀請有關專家參加重要活動，參與經濟政策、重要規劃、重大科研項目的咨詢、研討和論證工作。

3、通過聯系專家，了解廣大知識分子的思想、學習、生活情況。

4、關心專家的學習、生活，對存在的困難和問題，責成有關部門負責辦理，為他們解決后顧之憂。

三、聯系的主要方式

1、聯系人可采取座談、走訪、向專家寄發文件、簡報等形式，向專家通報我市經濟社會發展和科技人才隊伍建設情況。

2、聯系對象可通過信函、通訊、面談等形式，主動向聯系人反映情況，提出意見和建議。

3、市委知識分子工作領導小組辦公室負責市委、市政府領導聯系專家的具體事宜，收集整理、總結宣傳聯系情況。

4、市委知識分子工作領導小組辦公室擬不定期地主動聽取有關聯系情況，并進行匯總，適時提出相關建議。